مجموعة النماذج التالية عبارة عن نماذج تستخدم في الحضور والانضراف والتأخير الصباحي والخروج المبكر
وهي تستخدم في وزارة التربية والتعليم السعودية . يمكن الاستادة منها للجميع بعد تطويعها لشركته
مجموعة النماذج التالية عبارة عن نماذج تستخدم في الحضور والانضراف والتأخير الصباحي والخروج المبكر
وهي تستخدم في وزارة التربية والتعليم السعودية . يمكن الاستادة منها للجميع بعد تطويعها لشركته
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
تحت التمرين
أشكرك من كل قلبي
وفي انظار ماهو جديدك
مبادر
تقبل الله طاعتكم *وختم باالصالحات اعمالكم *وكل عام وانتم بالف خير ( جزاكم الله خيرا...)
السلام عليكم ... اتمنى لكم وافر الصحة وجعل الله كل اعمالكم في ميزان حسناتكم ......... وشكرا على هذه الجهود
مبادر
طول عمرك صاحب فضل بعد الله سبحانة وتعالى جزاك الله خير
تحت التمرين
الف شكر ياملا الــــــــــــعافية
تحت التمرين
حزاكم الله خيرا وتقبل منكم الأعمال الصالة
مشكوووووووووووووووووور جدا
شكراً جزيلاً ,, بارك الله فيك وجعله في ميزان حسناتك ...
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووور جدا جدا
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل
مشاء الله ربنا يبارك فيك رائع
تحت التمرين
أشكر جهودكم، وجزاكم الله خيراً.
جزاك الله احسن الجزاء والله سبحانه وتعالى يوفقك و الى الامام دائما
تحت التمرين
أحسنت و شكرا ......................................
merciiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii
مبادر
شكرا ً لك , هل يوجد مثل هذه الملفات للشركات الخاصة ؟
في حال كان الجواب نعم , ارجو ارسالها لي برسالة خاصة لي وشكرا ً .
التعديل الأخير تم بواسطة عبد الله السعد ; 2/5/2013 الساعة 17:54
جزاكم الله خير وتقبل منكم كل خير
وان شاء الله تكون اسهامة جيدة
مشكور وبارك الله فيك وجزاك كل الخير
مبادر
ممتاز جدا جدا معلومات المنتدى
مبادر
شكرا جزيلا يامنسوبى منتدى الموارد البشرية
ألف شكر لك يا مبدع
الله يجزاك والديك بالجنة ,,,
جهد مشكور حفظك الله اخى الكريم
مشاركة مثمرة , شكرا جزيلا
لم استطع فتح الملفات يطلع لي خطأ ماهو الحل
أرجو التكرم بعمل برنامج لحساب ساعات العمل وخصم الغياب والتأخير والخروج مبكر قبل أنتهاء الدوام الرسمي للشركة . علماً بأن الدوام هو : ( 8.30 ص )إلى ( 13.30 بعد الظهر ) ثم يبدأ الفترة الثانية (15.00... (مشاركات: 22)
معلمة تربية خاصة تخصص ( التدخل المبكر والتوحد) خبرة 9 سنوات منهم 6 سنوات بمصر وثلاث بالسعودية وما زلت أعمل بمركز للرعاية النهارية بالسعودية كأخصائي تدخل مبكر مهارات عالية في مجال برمجة الحاسب... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
أقوى برنامج تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة وتنظيم المستشفيات والمنشآت الصحية، وتطبيق مبادئ الجودة الشاملة في المجال الصحي.
برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.
ورشة عمل تدريبية مكثفة تم تصميمها خصيصا لموظفي الامن الاداري في المنشآت بهدف اكسابهم مهارات التواصل مع الجمهور وخدمة العملاء، وكذلك تدريبهم على كيفية التعامل مع الشكاوي والمواقف الصعبة بصورة ودية مع الجمهور والمتعاملين تعكس صورة ايجابية عن المنشأة او الشركة.
رد مع اقتباس
