النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم

#1
الصورة الرمزية شريف محمد
شريف محمد غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
477

هام بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم

السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
الاخوه الافاضل تنبه عام للستفاده
صدر المرسوم بقانون رقم ( 6) لسنة 2011 بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم وفقا لأحكام المادة 129 من قانون التأمين الإجتماعى وفقا للنسب الآتية : -
- 100 % من قيمة المبالغ الإضافية إذا تم سداد أصل المبالغ المستحقة بالكامل فى موعد غايته 30/6/2011 .
- 75 % من قيمة المبالغ الإضافية إذا تم سداد أصل المبالغ المستحقة بالكامل خلال المدة من 1/7/2011 حتى 30/9/2011.
- 50 % من قيمة المبالغ الإضافية إذا تم سداد أصل المبالغ المستحقة بالكامل خلال المدة من 1/10/2011 حتى 31/12/2011. "
وسوف يستفيد من هذا القانون جميع المنشآت والمؤمن عليهم وفقا لأحكام قانون التأمين الإجتماعى الصادر بقانون رقم 79 لسنة 1975 وقانون التأمين الإجتماعى على أصحاب الأعمال ومن في حكمهم الصادر بالقانون رقم 108 لسنة 1976 وقانون التأمين الإجتماعى على العاملين بالخارج الصادر بالقانون رقم 50 لسنة 1978 .
وإذا كان صاحب العمل أو المؤمن عليه قد قام بسداد أصل المبالغ المستحقة قبل 1/2/2011و أصبح رصيده مدين بالمبالغ الإضافية فقط يتم إعفائه من هذه المبالغ الإضافية.
وفى حالة وجود دين مقسط على صاحب العمل أو المؤمن عليه ورغب في الاستفادة بأحكام هذا القانون ، يتم فصل قيمة أصل المبالغ المستحقة عن قيمة المبالغ الإضافية في ضوء آخر قسط تم سداده قبل 1/2/2011، ويتم الإعفاء من المبالغ الإضافية المستحقة عليه حتى 31/1/2011 في حالة سداد كامل أصل المبالغ المستحقة وفقاً للقواعد والمواعيد المحددة.
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: الاعفاء من الغرمات.doc - حجم الملف: 22.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 40
التعديل الأخير تم بواسطة شريف محمد ; 6/5/2011 الساعة 23:04

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
101

رد: بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم

بارك الله فيك استاذنا و نفع بك

#3
الصورة الرمزية شريف محمد
شريف محمد غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
477

رد: بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم

بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية  المستحقة عليهم المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أحمد عبدالرحمن فوزى بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية  المستحقة عليهم
بارك الله فيك استاذنا و نفع بك
السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
شكرا على المرور الكريم استاذ احمد عبدالرحمن
وانا تحت امرك فى اى استفسار بخصوص شئون العاملين

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
9

رد: بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم


صدر المرسوم بقانون رقم ( 6) لسنة 2011 بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم وفقا لأحكام المادة 129 من قانون التأمين الإجتماعى وفقا للنسب الآتية : -
-100 % من قيمة المبالغ الإضافية إذا تم سداد أصل المبالغ المستحقة بالكامل فى موعد غايته 30/6/2011 .
-75 % من قيمة المبالغ الإضافية إذا تم سداد أصل المبالغ المستحقة بالكامل خلال المدة من 1/7/2011 حتى 30/9/2011.
-50 % من قيمة المبالغ الإضافية إذا تم سداد أصل المبالغ المستحقة بالكامل خلال المدة من 1/10/2011 حتى 31/12/2011. "
وسوف يستفيد من هذا القانون جميع المنشآت والمؤمن عليهم وفقا لأحكام قانون التأمين الإجتماعى الصادر بقانون رقم 79 لسنة 1975 وقانون التأمين الإجتماعى على أصحاب الأعمال ومن في حكمهم الصادر بالقانون رقم 108 لسنة 1976 وقانون التأمين الإجتماعى على العاملين بالخارج الصادر بالقانون رقم 50 لسنة 1978 .
وإذا كان صاحب العمل أو المؤمن عليه قد قام بسداد أصل المبالغ المستحقة قبل 1/2/2011و أصبح رصيده مدين بالمبالغ الإضافية فقط يتم إعفائه من هذه المبالغ الإضافية.
وفى حالة وجود دين مقسط على صاحب العمل أو المؤمن عليه ورغب في الاستفادة بأحكام هذا القانون ، يتم فصل قيمة أصل المبالغ المستحقة عن قيمة المبالغ الإضافية في ضوء آخر قسط تم سداده قبل 1/2/2011، ويتم الإعفاء من المبالغ الإضافية المستحقة عليه حتى 31/1/2011 في حالة سداد كامل أصل المبالغ المستحقة وفقاً للقواعد والمواعيد المحددة.

#5
الصورة الرمزية شريف محمد
شريف محمد غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
477

رد: بإعفاء المنشات والمؤمن عليهم من المبالغ الإضافية المستحقة عليهم

السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
شكرا على المرور الكريم

إقرأ أيضا...
برنامج اكسل لحساب اجازات الموظفين المستحقة و غير المستحقة

هذا البرنامج يقوم بحساب الاجازات المستحقة و غير المستحقة على اعتبار ان الاجازة شهر كل سنة و في حالة التغيير فهذا ممكن تعديل معادلة الدالة IF نفعني الله و اياكم ..........و ارجوا دعائكم لتفريج همي (مشاركات: 53)


أحقية المؤمن عليهم بالقطاع الخاص لشغل الوظائف الحكومية

يتسائل البعض عن أمكانية شغل الوظيفة الحكومية بالرغم من انه يعمل بالقطاع الخاص ومسجل بالتأمينات الاجتماعية لذلك اعرض علي الحميع قرار السيد وزير التنمية الادارية الخاص بهذا الموضوع : كتاب دوري رقم (... (مشاركات: 2)


استمارة بيانات أجور المؤمن عليهم في القطاع الخاص

نموذج استمارة بيانات أجور المؤمن عليهم في القطاع الخاص لشهر من الشهور وهي استمارة يتم تقديمها للهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية في دولة الامارات العربية المتحدة، ويجب على كل شركة او... (مشاركات: 6)


دورة كيف تجذب مزيد من العملاء و تحافظ عليهم-28 يونيو I.T.C

ينظم المركز الدولي للتدريب و الاستشارات www.itcegy.com دورة تدريبية في " كيف تجذب مزيد من العملاء و تحافظ عليهم " الأسكندرية 28 يونيو 2009 و تعقد بشكل منتظم أيضا - كما يمكن التعديل في التوقيت... (مشاركات: 1)


عرض خاص الحق قبل نفاذ الكمية اشترى أب وأم جداد وخد عليهم أخ أو أخت هدية العرض سارى حتى نفاذ الكمية

بابا مضايقك؟ ماما مزعلاكي؟ خلاص من النهارده كل الكلام ده هيتغير، عرض خاص جداً ولمدة محدودة من شركة (فاميلكو) دلوقتي تقدر تختار أهلك علي مزاجك، إيه مش مصدق؟ لأ بجد لازم تصدق، دلوقتي تقدر تبعت لنا كل... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس الهندسة الإكلينيكية

كورس تدريبي عالي التخصص لجميع السادة المهتمين بمجال الهندسة الإكلينيكية والتكنولوجيا الطبية سواء كانوا دارسين او مهنيين


كورس التحكيم وفض المنازعات في المجال الطبي

كورس تدريبي اون لا ين بنظام التدريب عن بعد يهدف الى تأهيل المشاركين في فهم مفهوم التحكيم وانواعه، ومعرفة الفارق بين التحكيم التجاري الدولي ووسائل فض المنازعات الاخرى، كذلك القاء الضوء على الشروط الواجب توفرها في المحكم، وكيفية تشكيل هيئة التحكيم واجراءات التحكيم، وآلية تنفيذ حكم التحكيم وفق اتفاقية نيويورك، والأهم هو اساليب تطبيق التحكيم التجاري الدولي بالمجال الطبي.


برنامج البحث والتطوير في الأغذية والمشروبات في الفنادق والمطاعم

برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة


دورة استخدام تحليل الأعمال في ادارة المشاريع

اذا كنت من أصحاب المشاريع وترغب في أن تكون لديك القدرة على الإلمام بمتطلبات العمل بشكل فعال أو كنت من صانعي و متخدي القرارات في الشركات والمشاريع فهذه الدورة التدريبية مناسبة لك وستساعدك في فهم موضوعات هامة مثل ادارة اصحاب المصلحة والمساهمين وتحديد أولويات الاحتياجات وتوثيقها وغيرها من موضوعات هامة جدا لنجاح المشروع


دبلومة الأمن السيبراني للأطفال والطلاب - CKTD

دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.


أحدث الملفات والنماذج