النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
مصمم هاوي
المشاركات
11

إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

بسم الله الرحمان الرحيم

فكرة كانت تجول بخاطري منذ أن أتممت مذكرة التخرج خاصتي
سوف أحملها وأضعها بين أيديكم للفائدة طبعا وليس إلا
انتظروني
قريبا

النجم الغامض...إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية
كريم نت

#2
الصورة الرمزية belseme
belseme غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
على باب التخرج
المشاركات
7

رد: إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

نتمنى ان تفيدنا في اقرب فرصة.

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
مصمم هاوي
المشاركات
11

رد: إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

ذا هو رابط مذركة التخرج خاصتي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

بالتوفيق للجميع

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#4
الصورة الرمزية mr_adel
mr_adel غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
1

رد: إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

شكرا اخي الفاضل على هذا البحث

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
مصمم هاوي
المشاركات
11

رد: إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

لا شكر على واجب أخي عادل
أرجوا ان تستفيد من المذكرة قدر الإمكان

#6
الصورة الرمزية ريمة صحراوي
ريمة صحراوي غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
1

رد: إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته انا في اطار اعداد مذكرة تخرج بعنوان التوظيف اختصاص تسيير موارد بشرية تقني سامي ليس لدي مراجع ولا مذكرات تخرج سابقة ارجو منكم اطلاعي ببعض العناوين او المراجع حول هذا الموضوع وشكرا

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
مصمم هاوي
المشاركات
11

رد: إجراءات التوظيف في المؤسسات العمومية... تقني سامي تسيير الموارد البشرية

معذرة على تأخري في الرد
أرجوا أن تكون قد وجدت مبتغاك... معذرة مرة أخرى (ريمة صحراوي)

إقرأ أيضا...
نموذج التربص التطبيقي لاختصاص تقني سامي في تسيير الموارد البشرية

................................................................ ........................................... ....................... ............................ ............................. ... (مشاركات: 7)


مفهوم تسيير الموارد البشرية

مفهوم تسيير الموارد البشرية المطلب الأول : تعريف تسيير الموارد البشرية قبل التطرق إلى تعريف تسيير الموارد البشرية نقوم بتعريف : - التسيير . - الموارد البشرية . (مشاركات: 29)


سياسات تسيير الموارد البشرية

السلام عليكم .. بعد التحية .. سنكمل ملخص ادارة الموارد البشرية .. إليكم المبحث الثاني .. (مشاركات: 0)


تقديم الاختصاص كاتب (ة) مديرية مستوى تقني سامي

تقديم الاختصاص كاتب (ة) مديرية مستوى تقني سامي 1/ معطيات عامة في الاختصاص: - شعبة مهنية: تقنيات الادارة والتسيير. - تسمية التخصص: كاتب (ة) مديرية مستوى تقني سامي. (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ايزو ISO-37120 المدن والمجتمعات المستدامة

برنامج تدريبي يشرح مواصفة الايزو 37120 ويوضح أهميتها في تحسين جودة الحياة في المدن. ويوضح المؤشرات المستخدمة لتقييم أداء المدن والخدمات. ويشرح الادوات اللازمة تطبيق المؤشرات وتعزيز القدرة على تحليل البيانات واستخدامها في اتخاذ القرارات.


دورة مهارات التفاوض والاقناع

أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.


دبلوم المشتريات الحكومية في السعودية وفقا لرؤية 2030

تشرح هذه الدورة الاطار القانوني والتشريعي للمشتريات الحكومية واجراءات الشراء الحكومي واعداد طلبات العروض والمناقصات وادارة العقود الحكومية والتوطين والمحتوى المحلي و تقييم العروض والموردين وافضل الممارسات في المشتريات الحكومية بهدف تعزيز الكفاءة وترشيد الإنفاق.


دبلوم تقييم الاداء بالاندية والاتحادات الرياضية

هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.


جلسات إرشاد وتأهيل للآباء على كيفية التعامل مع المراهقين

جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها


أحدث الملفات والنماذج