النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: E : سياسة التوجيه والارشاد للموظفين الجدد

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    7,515
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ محمد أحمد إسماعيل

    E : سياسة التوجيه والارشاد للموظفين الجدد

    هذه السياسة توضح ما هو برنامج الشركة لارشاد وتوجيه العاملين الجدد
    وتحدد الاطراف المسئولة عن هذا البرنامج ومسئوليات وواجبات كل طرف

    تجدونها على الرابط :
    http://forum.hrdiscussion.com/forum2/topic166.html
    استشارات :
    - الهياكل التنظيمية
    - الوصف الوظيفي
    - اللوائح الداخلية للموارد البشرية
    https://www.facebook.com/Arab.HRM
    https://twitter.com/edara_arabia

  2. #2
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    16

    رد: E : سياسة التوجيه والارشاد للموظفين الجدد

    لله يعطيك العافيه

    مشكوووووووووووووووووووور

موضوعات ذات علاقة
نموذج برنامج توجيه وإرشاد للموظفين الجدد
في المرفقات نموذج برنامج توجيه وإرشاد للموظفين الجدد (مشاركات: 4)

أهمية الاستقبال اللائق للموظفين الجدد
هناك الكثير من الأمور التي ينبغي القيام بها قبل وبعد استقبال موظفين جدد لكي يستطيعوا بداية عملهم بنحاح. أحاول أن أناقش في هذه المقالة أهمية الاستعداد لهذا... (مشاركات: 3)

نموذج اجراءات التوجيه والارشاد للموظفين الجدد
النموذج المرفق عبارة عن اداة تسهل على القائمين على برنامج الارشاد والتوجيه تنفيذ هذا البرنامج وذلك بعرض سلسلة من الاجراءات التي يجب المرور بها لانهاء هذا... (مشاركات: 2)

تنظيم عملية التعريف بالعمل للموظفين الجدد
تنظيم عملية التعريف بالعمل للموظفين الجدد صممت هذه القائمة لتساعد الكثير من المدراء المسئولين عن تعريف الموظفين الجدد بالعمل, وهي مفيدة أيضاً لتساعد... (مشاركات: 1)

E : سياسة التوجيه والارشاد للموظفين الجدد
هذه السياسة توضح ما هو برنامج الشركة لارشاد وتوجيه العاملين الجدد وتحدد الاطراف المسئولة عن هذا البرنامج ومسئوليات وواجبات كل طرف تجدونها على الرابط :... (مشاركات: 1)

أحدث المرفقات