الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين
هذا البرنامج للمرجعة الداخلية يشمل كل ما تريدة او تعرفة عن المراجعة
الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين
هذا البرنامج للمرجعة الداخلية يشمل كل ما تريدة او تعرفة عن المراجعة
لم استطع تحميل البرنامج لأن رصيد مشاركاتي اقل من خمسة مشاركات
شكرا لك استاذ جمادة على المجهود المبذول ؛ و انا الان احمل البرنامج و سوف اجربه و اوافيك بالرد مرة اخرى .
برنامج جيد يستحق الشكر
بارك الله فيك
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
شكرااااا
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااااااااااااااااا
مبادر
الاعتزاز بلغة القران هو الضمان لدخولنا الي الجنة
ان شاء الله ان تكون برامجنا جميعها باللغة العربية
جديد
جزاكم الله خير على جهدكم المتواصل
شكرا على المجهود ال>ي تقوم به
ممتاااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااااااااااااااااااااازالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة hmada_hit
مشكوررررررررررررررر جدااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ا
جزاكم الله خير على جهدكم المتواصل كل خير
الاعتزاز بلغة القران هو الضمان لدخولنا الي الجنة
ان شاء الله ان تكون برامجنا جميعها باللغة العربية
بارك الله فيك وجعلك عونا لنا
شكرا لك استاذنا العزيزعلى المجهود المبذول
لم استطع تحميل البرنامج 0000000000000000
نشيط
جزاك
الله
خير
شكرا علي مجهودك مع رجاء ان يكون ذلك مستقبلا بشكل مفصل و مناسب للعديد من الانشطة
تحت التمرين
تم تحميل البرنامج ارجو الشرح عن كيفية عمله ونطاق العمل
مبادر
جزاكم الله خير على جهدكم المتواصل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
انا في اشد السعادة لكوني عضو في هذا المنتدي والف شكر وبارك الله فيك علي هذا المجهود
مشكوووووووووووووور على البرنامج جزاك الله خيراً
السلام عليكم استاذ حماد شكرا ليك علي هذا البرنامج وان شاء الله يكون في ميزان حسناتك
أقدمية
شكرا جزيلا
بصراحه هذا المنتدى اكاديمية متكامله لدعم خبرات اي شخص يود النجاح في عمله
اكرر شكري وخالص تحياتي
Thanks for the efforts
your very kind
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2928.imgcacheأقدم لكم أسئلة المراجعة الداخلية لأيزو 9001 https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2928.imgcache Internal audit للتحميل... (مشاركات: 18)
برنامج أكسس صمم خصيصا للقيام بعمليات المراجعة الداخلية في الشركات والمؤسسات الملف في المرفقات (مشاركات: 167)
Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com : الموقع الالكتروني: www.almjd-hr.com : البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com almjdhr@hotmail.com: ... (مشاركات: 1)
ارجو المساعدة بحث عن المراجعة الداخلية شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية . (مشاركات: 5)
أرجو إفادتي في برنامج للمراجعة الداخلية (مشاركات: 0)
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
احصل على شهادة دبلوم المراقبة الداخلية والتدقيق المحاسبي في الاستثمار والشركات التجارية، وهي تعد من اهم الشهادات في مجال التدقيق المالي والمحاسبي، حيث تؤهلك الدراسة في هذا البرنامج التدريبي الاونلاين على فهم الرقابة الداخلية ومعرفة اهميتها وشروطها والتعرف على نظم المراقبة الداخلية واجراءاتها، وايضا تقييم نظام المراقبة الداخلية.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم المخازن بالمستشفيات والمستودعات الطبية والمنشآت الصحية
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم
رد مع اقتباس