الموضوع: الفساد بدأ في اختراق الاتحاد الأوروبي
الفساد بدأ في اختراق الاتحاد الأوروبي
قدرّت مفوضية الاتحاد الأوروبي حجم الخسائر التي يتكبدها دافعو الضرائب بالاتحاد نتيجة الفساد بأكثر من 175 مليار دولار (120 مليار يورو) سنوياً.
وأعلنت عن خطط لمحاربة الفساد مهددة بكشف النقاب عن أسماء الدول التي تفشل في التعامل مع الفساد.
واتهمت المفوضية بعض الحكومات الأوروبية بالتقاعس عن التعامل بجدية مع الفساد. وأضافت أنها تنتظر اتخاذ هذه الحكومات إجراءات مع صدور تقرير يقيّم كيفية تعامل كل بلد على حدة مع الكسب غير المشروع.
وأوضحت رئيسة الشؤون الداخلية بالمفوضية سيسيليا مالمستروم أنه "لا يوجد تصميم كاف بين الساسة وصانعي القرار لمكافحة هذه الجريمة، بكشف الاسماء وفضحها يمكننا تحقيق الكثير".
وتعد الكثير من دول الاتحاد الأوروبي بين الأقل فساداً في العالم، حيث تحتل الدنمارك قائمة التصنيفات الصادرة عن منظمة الشفافية الدولية.
بيد أن دولاً اخرى تحتل مراتب متدنية وجلبت فضائح الفساد غضباً شعبياً بشأن إجراءات التقشف المالي التي اتخذتها بلدان أوروبية عديدة لخفض الدين ومواجهة أزمة اقتصادية.
وهزت جرائم فساد فرنسا وإيطاليا في السنوات الأخيرة، حيث يواجه رئيس الوزراء الايطالي الحالي محاكمات في اتهامات احتيال وفساد وكذا اتهامات بدفع أموال لإقامة علاقة جنسية مع فتاة دون السن القانونية.
وتحاول رومانيا وبلغاريا الانضمام لمنطقة شينغن بعد أربع سنوات من انضمامهما للاتحاد الاوربي لكن فرنسا وألمانيا عارضت دخولهما شينغن بسبب الفساد في الدولتين الشيوعيتين السابقتين.
وفي اليونان يحمل الآلاف الفساد في الادارة العامة المسؤولية عن اقتراب الاقتصاد من حافة الانهيار. وخفضت الشفافية الدولية على نحو حاد من ترتيب أثينا العام الماضي إلى ما بعد الصين وكوبا وكولومبيا.
وتشير تقديرات المفوضية الاوروبية الى أن عقود المشتريات العامة في الاتحاد الاوروبي في المتوسط تنتهي بتكلفة تزيد بين 20 و25% على ما يجب ان تكون عليه بسبب حصول صانعي القرار على رشا.
وستصدر المفوضية بموجب اقتراح تقارير كل عامين اعتباراً من 2013 استناداً الى معلومات من الهيئات الرقابية الدولية وخبراء مستقلين. لكنها لم تقترح فرض اجراءات عقابية على الدول التي تتكاسل عن مكافحة الكسب غير المشروع.
مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير
((أحد أفضل وأكثر المراكز التدريبية انتشاراً وتميزاً في العالم العربي))
خطة التدريب الصيفية للشهر السادس والسابع – المراد عقدها بالتزامن في دبي
... (مشاركات: 2)
مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير
يقدم دورات صيف 2011 المنعقدة في دبي وماليزيا - كوالالمبور
في المجالات : الإدارية _ القانونية _ المالية _ المصرفية _ المعلوماتية _ الهندسية
لمزيد من التفاصيل... (مشاركات: 0)
الاتحاد التجاري
الاتحاد التجاري مؤسسة لاتسعى للحصول على الربح وتعمل على تحقيق الأهداف التي يصعب على شركة بمفردها تحقيقها، وتمثل مجموعة من الشركات. ويستطيع أصحاب الأعمال التجارية الانضمام... (مشاركات: 0)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.
دبلوم تدريبي يشمل مدخل الى ادارة المشاريع الاحترافية ودورة حياة المشروع والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية للمشروع في المؤسسات الرياضية وادارة وقت المشروع وادارة معايير الجودة الشاملة في المشروع في المؤسسات الرياضية وادارة الموارد البشرية والاتصالات بالمشروع وادارة مخاطر المشروع وادارة المشتريات والتوريدات والتعاقدات بالمشروع والمهارات القيادية للمدير التنفيذي للمشروع وعمليات ادارة وتكامل المشروع وتطبيقات وممارسات عملية في ادارة المشاريع في المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي متخصص في شرح منهج وموضوعات شهادة نيبوش الدولية وإكسابك بالخبرات والمهارات المهنية المتخصصة في مجال السلامة والصحة المهنية. يركز على تمكين المشاركين من الفهم الجيد لمبادئ ادارة المخاطر وتحديد المتطلبات الاساسية لنظام ادارة السلامة والصحة المهنية وتحديد المخاطر في بيئة العمل والاجراءات الوقائية المناسبة واعداد التقارير الادارية عن اجراءات التحسين في نظام السلامة والصحة المهنية.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة