الموضوع: دورة تدريبية فى فن كتابة السيرة الذاتية
	
  
    
      
	
		
	
	
		
			
	
		
		
		
		
			
 رد: دورة تدريبية فى فن كتابة السيرة الذاتية
		
		
				
				
		
			
	التحضير للمقابلة الشخصية
الملابس والمظهر :
عندما تعلم أنك فعلا قد حصلت على موعد للمقابلة الشخصية فيجب أن تستعد للمقابلة وتحضر لها فمثلا ماذا يجب أن تلبس ؟ هذه فرصتك الكبرى لإقناع من تجرى معهم المقابلة باختيارك. فإنه ليس سرا أن مظهرك له أكبر الأثر فيما تتركه من انطباع أول. فاهتمامك بمظهرك هو جزء من احترامك لنفسك وقيمتك وينم عن احترامك لمن تقابلهم أيضا والاهتمام بهم.
فإن كنت ترتدي ملابس رسمية جدا فقد تعطي انطباع بأنك شخص غير مرن, صارم وضيق الأفق لا يتكيف مع من حوله . أما أن كان ملبسك غير رسمي بالمرة casual فهذا معناه انك لا تأخذ المقابلة بمحمل الجدية وتستهين بها .
لذلك ننصحك قبل ذلك بمحاولة الحديث مع العاملين بالشركة أو جهة العمل الطالبة لمعرفة ما إذا كان هناك زي معين من الملابس تطلبها جهة العمل وتتوقعها من العاملين بها وما مدى الالتزام بهذه النوعية من قبل الإدارة. اختر ما يعطي انطباع بأنك شخص محترف وحاول أن تقتنيه أو تحيك ما يناسبك ويعطيك المظهر اللائق.
راعي خاصة في مظهرك ما يلي :
• يجب أن يكون مظهرك نظيفا ومهندم وشعرك أيضا نظيف وممشط. وبالنسبة للسيدات والآنسات فيجب أن تكون التسريحة بسيطة والشعر ممشط في مكانه أو محجبة. الرجال : إذا كان شعرك طويلا فاحلقه لتبدو منمقا وتفادي ظهور القشرة على ملابسك بغسله بشامبو ضد القشرة واحلق ذقنك أيضا.
• لا تضع البارفان أو الكولونيا، فبعض الناس يعانون من الحساسية. الاستحمام واستعمال نوع جيد من الصابون سيترك رائحة خفيفة. أن كنت عصبي كثير العرق نتيجة للقلق فيمكن استعمال عطر خفيف دون إسراف حتى لا تظهر رائحة العرق أكثر. ينصح أيضا باستعمال أحد مزيلات العرق ذو الرائحة الخفيفة.
• لا تتبرج كثيراً بلبس أشياء ذهبية ثمينة بالنسبة للرجال. ينصح بلبس بذلة أو جاكت سبور بما يليق مع لون البنطلون. إذا تعذر ذلك فقميص وبنطلون متناسقا الألوان نظيفين ومكويين. ولا يستحب لبس الجينز.
• يفضل في اختيار الألوان الداكنة مثل الكحلي، الأسود أو الرمادي .
• ينصح في حالة لبس البذلة أو الجاكت والبنطلون بوضع الكرافتة .
• أما عن الحذاء فيكون من الجلد ( يفضل اللون الأسود ) ويكون نظيف ولامع. لا تذهب للمقابلة بحذاء رياضي أو شبشب " سابو " يظهر الأصابع أو الكعب، فهذا ليس المظهر اللائق لعمل المقابلة ويظهر الاستهانة بمن تقابلهم.
• يجب قص أظافر الأيدي خاصة ظفر الإصبع الصغير، وتنظيف الأظافر مما قد يعلق تحتها لتبدو نظيفة.
• السيدات والآنسات : ينصح بلبس البذلة أو التايير أو فستان بسيط مع جاكت. لا تلبس موديل معقد أو فستان يصلح لسهرة أو كثير الضيق أو بفتحة كبيرة على الصدر أو قصير فيعطي ذلك انطباع سيء ويستحسن ان تكون محجبة . ينصح بالألوان الغامقة أيضا مثل الكحلي ، الزيتي ، النبيتي ، الرمادي.
• لا ننصح السيدات والآنسات بالمغالاة في المكياج أو لبس الحلي الثمينة.
• يجب أن تكون الأظافر في طول معقول ونظيفة ومتساوية وان وضعتي الإكلادور فبلون هادئ. لا يجب أن يكون اللون على بعض الأظافر ومتقشر عن بعضها.
• إن المظهر شيء هام في العمل ، لذا يجب مراعاته حتى بعد الحصول على الوظيفة. لا يهم أن تكون الملابس غالية بل المهم أن تكون دائما نظيفة ومكوية ومحترمة غير متبرجة ومهندمة في بساطة لتنم عن أن الشخص محترف ذو شخصية محترمة يأخذ عمله بجدية واهتمام وكفاءة.
معرفة اتجاهات المؤسسة ومجال عملها وتحري عن شخصية من يجري المقابلة الشخصية ، وتحري معلومات عن الوظيفة إن أمكن ومستوى المرتبات
استخدم كل المصادر الممكنة والأساليب لمعرفة كل ما يمكن معرفته عن جهة العمل التي تقدمت بطلب العمل فيها . فإن درايتك بالشركة التي ستجري فيها مقابلة شخصية معك ستساعدك على برهنة اهتمامك ورغبتك الأكيدة في العمل بها . استعد لكي تجاوب على السؤال : لماذا تريد العمل هنا ... بهذه الشركة أو المؤسسة ؟
منذ كتابة السيرة الذاتية إلى خطاب الشكر بعد المقابلة الشخصية ، فإن معرفة طالب الوظيفة لنفسه وقدراته ، ومعرفته بسوق العمل هامة للغاية في معرفة موقعه المناسب ما بين الاثنين: أي ما بين قدراته وما يناسبها في سوق العمل, وبناء عليه مستوى المرتبات.
أولى الأسئلة التي تطرح في المقابلات عامة هي غالبا "تحدث عن نفسك" . وسؤال آخر يطرح كثيرا هو : " ما هي مواطن قوتك ؟ " يتلو ذلك السؤال المقلق " ما هي اكثر نقاط ضعفك ؟ " فكر جيدا في الرد على هذه الأسئلة وأعد لها الجواب الذي سيحسن من فرصتك للفوز بالوظيفة .
إن تحضيرك للردود والاستعداد لتوقعاتك من أسئلة, سيجعلك أقل قلقا وسوف تبدو هادئا واثقا من نفسك مما يترك أحسن الأثر فيمن تقابلهم
تدرب على الرد على الأسئلة في صوت هادئ ومتزن ونبرة واثقة . أعد أيضا بعض الاستفسارات عن الشركة أو جهة العمل، وعن الوظيفة واستوضح ما لا يبدو واضحا في الأعمال المرتبطة بالوظيفة من واقع الوصف الوظيفي فهذا يشعر الطرف الآخر بأنك جاد في اهتمامك بها وبالشركة وأنك ستأخذ عملك بمحمل الجد وتستعمل قدراتك للقيام بما يطلب منك.
حاول أيضا أن تعرف كيف تصل إلى المكان الذي ستجري به المقابلة حتى تصل في موعدك دون تأخير فالتأخير ينقص من درجاتك وجديتك ويظهرك باللامبالي المهمل . حاول الوصول قبل الموعد لتلافي أي تأخير خارج عن أرادتك.
 (تدريــــب) :-
قال رسول الله صلى الله عليه وسلم ( لا حيلة في رزق و لا شفاعة في موت ) صدق رسول الله
إذن الرزق لا حلية فيه !!.
هل هذا يتنافى مع اهتمامك بمظهرك اثناء المقابلة الشخصية وأيضا يتنافى مع الحصول على معلومات كافية عن المكان الذي ستتقدم إليه ؟
وللحديث بقية بأذن الله
			 
			
		 
			
                        	
		        
			
			
		 
	 
	
	
 
		 
                
		
	
 
	
	
   
السلام عليكم .. 
  
أعضاء المنتدى .. 
  
بعد التحية .. 
  
أقدم لكم دورة في كتابة السيرة الذاتية .. 
  
متمنية لكم الإستفادة .. (مشاركات: 0)
ملاحظة لكل واحد يريد كتابة السيرة الذاتية (Curriculum Vitae) 
1. لا تكتب في البداية بسم الله الرحمن الرحيم لان السيرة الذاتية يمكن رميها وهنا تكون قد اثمت بكتابة شيء من القرآن الكريم 
2. عدم كتابة... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته 
هذا الملف المرفق يقدم شرحا مبسطا لموضوع السيرة الذاتية  
برجاء الاطلاع 
 وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته (مشاركات: 2)
يتشرف مركز تدريب الاتحاد العام 
بتنفيذ 
البرنامج التدريبي 
كتابة السيرة الذاتية والمقابلة الشخصية 
ضمن الخطة التدريبية للمركز يقوم 
المهندس / اسامة الجوادي 
خبير التنمية البشرية 
بتنفيذ تدريب التنمية... (مشاركات: 0)
 
 
كورس تدريبي يؤهلك لاكتساب المعرفة الاساسية باللغة الألمانية بداية من تعلم الحروف والنطق الى المفردات الأساسية في اللغة الألمانية واستخداماتها في جمل بسيطة ثم قواعد تركيب الجمل في اللغة الألمانية ثم مهارة المحادثة باللغة الألمانية ثم مهارة الاستماع والقراءة باللغة الألمانية.
 
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.
 
دبلوم ادارة الجودة طبقا للمعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.
 
برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.
 
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ