سلسلة القانون للجميع
نظام تصنيف المقاولين
سلسلة القانون للجميع
نظام تصنيف المقاولين
مستشار
السلام عليكم
جزاك الله خيراً ووفقك
لو كان فيه اللأتحة التنفيذية كان فعلاً متكامل ووافي
شكرا جزيلا لك
مشكور لك أخي أبو بدر أهتماك و جاري تنفيذ المطلوب و لكني مشغول في بعض الأبحاث و تقبل وافر إحترامي و تقديري
محترف
ما قصرت اخي موضوع قيم استاذ / هشام
بارك الله فيك
تحت التمرين
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
استخراج شهاده تصنيف المقاولين بالسعوديه والعمل كمقاول رئيسي بالمشروع
او رفع وتجديد واضافه
الكثير من المقاولين وللأسف
يعانون مع معقبي ومكاتب [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]شهادة
التصنيف إلا إننا ولله الحمد لا نتعامل إلا بالصدق والأمانة ونملك مهندسين ومحاسبين
وقانونيين يعملون لدينا وذو خبره كافيه ...
حيث اننا ..
-نملك خبرة
كبيرة في إنهاء اجراءات وكالة تصنيف المقاولين بأسرع وقت ممكن.
- لدينا جميع
المعلومات عن أنظمة التصنيف وما يتجدد دوريا في الانظمة .
- لدينا جميع
المعلومات عن النماذج وجميع الأوراق المطلوبة للتصنيف .
- لدينا مهندسين
ومحاسبون وقانونيون يتعاملون لدينا بالوكاله
لمن يريد التعامل معنا
ارسال رساله عالخاص من داخل المملكه او خارجها
الايميل
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
جوال (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) داخل السعوديه
جوال (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)336 خارج السعوديه للمستثمرين
تحياتي
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني : البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com ... (مشاركات: 5)
تتشرف شركة النظام الشامل بأن تقوم بتطبيق نظام الحضور و الانصراف بالبصمة بشكل متكامل وفعال بجميع فروع شركتكم ومعارضكم المنتشرة ولكي يتم إدارة الحضور و الإنصراف بشكل جيد يتطلب ذلك وجود... (مشاركات: 4)
السلام عليكم .. https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7313.imgcache كما يوجد تقسيمات أخرى للدوافع نذكر منها تصنيف ماسلو: تصنيف ماسلو: سماها التطور التتابعي للدوافع, وهي تشكل هرماً... (مشاركات: 0)
نظام رقم (97) لسنة 2003 نظام الموظفين في جامعة الحسين بن طلال صادر بمقتضى الفقرة (أ) من المادة (25) من قانون الجامعات الأردنية الرسمية رقم (42) لسنة 2001 (مشاركات: 0)
السلام عليكم هذه أول مشاركة لي وأرجو مساعدتي حيث انني اعمل بشركة مقاولات كبرى ويوجد عندنا مسميات وظيفية كثيرة جدا وطلب مني تصنيف هذه الوظائف ليتم حصرها بشكل اسهل واسرع وشكرا لكم على هذا المنتدى... (مشاركات: 2)
دبلوم تدريبي متقدم في إدارة الأعمال يؤهل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم والتطبيقات الحديثة في ادارة الاعمال. ومساعدتهم في الوصول الى الوظائف القيادية العليا في الشركات.ويساعد الافراد الراغبين في تغيير مسارهم المهني الى مجال إدارة الأعمال، يشمل الدبلوم خمسة محاور تتم دراستها بواسطة مجموعة من اميز المحاضرين في مجالات الادارة المختلفة.
كورس تدريبي متطور في التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن والخرائط الاستراتيجية، وهي نظام قياس أداء يهدف إلى تمكين المؤسسة من تقييم الأداء على نحو متكامل
دورة تأهيل المرشدين السياحيين هي برنامج تدريبي مكثف يؤهلك للعمل كمرشد سياحي مستقل تتعرف من خلاله على طبيعة عمل المرشد السياحي مهارات التواصل مع المجموعات وادارتهم وكيف تقدم جولة سياحية احترافية تتضمن المعلومات الثقافية عن الوجهة السياحية وأهم معالمها وطبيعتها المحلية واماكن التسوق والترفيه والمطاعم المحلية وغيرها.
برنامج تدريبي متخصص في شرح منهج الشهادة الدولية لمحترف ادارة سلاسل الامداد CSCP يتناول تصميم سلاسل الامداد وتخطيطها وتنفيذها و إدارة المخزون وتخطيطه ومراقبته ويهتم بتطبيق أفضل الممارسات في هذا المجال
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
رد مع اقتباس