النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: طلب اجازه فلم يرد المدير عليه ولم يقابله ويتهرب من الحديث في الاجازه

  1. #1
    الصورة الرمزية freedom2x2
    freedom2x2 غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال حرة
    المشاركات
    2

    طلب اجازه فلم يرد المدير عليه ولم يقابله ويتهرب من الحديث في الاجازه

    اخواني الافاضل
    السلام عليكم

    اشكر القائمين على هذا المنتدى الشامل لكل مايتعلق بالموضفين والعمال وتبيان الحق على كل الاطراف ولجهلنا بحقوقونا التي لم نعرفها في يوم من الايام من مصادرها الاساسية وانما بمجهودات الخيرين امثالكم فشكرا لكم
    اخواني لدي استفسار بسيط بخصوص ابن خالي المسكين
    فهو يعمل معقب في الجمارك بجده وطيلة فترة عملة لدى المخلص الجمركي لم يتمتع بأي اجازة وعندما قدم اجازه شهر لزواجه لم يرد عليه مديره وقام بسحب المعاملات منه دون ان يبلغه هل هو مجاز او مفصول او ماهو وضعه فقد تجاهله تماما ولم يرد عليه ولا على جوالاته ابدا وكانه يقول له انت مفصول فهل هذا عدل حيث انه قد اعطى خبر للمدير منذ عام وكررها عليه خلال العا اكثر من 5 مرات بأنه لابد من اخذ اجازة قبل رمضان والان هو يعيش في حاله نفسيه سيئه فلقد كان يحب العمل وكان مخلصا لرب عمله لدرجه البلاهه وكنا دائما ننصحه بأن يجعل وقتا للعمل ووقتا للراحه فلقد كان يخرج الساعه التاسعة صابحا ولا يعود اكثر الاحيان الا بعد منتصف الليل ,اما الان فهو يرفض العودة اليه ويرغب في عدم العمل معه ,ولاكن لا نعلم
    *ماهي الاجراءات التي تضمن له حقوقه؟
    *حيث انه لا يعرف هل هو مفصول او مجاز؟
    *ولا نعرف هل له حقوق ام لا ؟
    *وهل الاجازات التي لم يتمتع بها محسوبه ام لا؟
    وارجو منكم تكرما احتساب ماله وما عليه حيث ان رب العمل يقول مانصه( انه لا يعطي لا اجازات ولا مكافئات وانت في النهايه معقب )نهاية الخدمة واذا كان لديكم مايثبت حقوق ابن خالي عن طريف بنود نضامالعمل ارجو منكم اعطائي نسخه منها لتقديمها لرب العمل كأثبات ان النظام موضوع فوق الكل وانه ليس فوق النظام كما يدعي غرورا واليكم معلومات الشخص

    *الاسم عمر ابراهيم
    *الرقم الوظيفي 11044
    *تاريخ الالتحاق بالعمل في 01/11/2008
    *تاريخ الفصل او الاجازة 1/09/2011
    *مقدار الراتب 4500 ريال
    *ولا يوجد بدلات اخرى
    *مجل في التامينات الاجتماعيه
    *سبق ان اخذ اجازه 5 ايام من صاحب العمل
    لم يتمتع الشخص بأي اجازه اخرى ماعدا هذه الاجازه التي هي سبب الخلاف ولاكن لا نعلم هل هي اجازه ام فصل
    وماهو الافضل ان تحسب اجازه ويطالب براتب هذا الشهر؟ او ان يكون مفصول قبل تمتعه بالاجازه؟
    علما انه كان يتجاوز كثيرا حدود العمل ويطلب منه التعقيب في الدوائر الحكومية الاخرى دون عائد رغم ان عمله المتقدم عليه في الجمارك فقط
    اسف جدا للاطاله ولاكن وضع الشاب جدا سيئ ومحزن وارجو ان يوفق كل القائمين على هذا المنتدى ولا يهون المشاركين
    وتقبل الله منكم الصيام والقيام
    استفسار هل المكرمات الملكيه والزيادات تطبق على جميع القطاعات ام بما يراه صاحب العمل؟

  2. #2
    الصورة الرمزية freedom2x2
    freedom2x2 غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال حرة
    المشاركات
    2

    رد: طلب اجازه فلم يرد المدير عليه ولم يقابله ويتهرب من الحديث في الاجازه

    ما شاء الله خمسين مشاركة ولا ردشكرا للمنتداكم المتفاعل

موضوعات ذات علاقة
سؤال لذوي الاختصاص عن مستحق بدل الاجازه ؟
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته نرجو الافاده عن مستحق بدل الاجازه هل يحسب على الراتب القديم أم الجديد ؟ مثلا شخص داوم 6 شهور براتب أساسي 3000 ريال... (مشاركات: 6)

طلب اجازه
مرفق طلب اجازه اتمنى ان يعجبكم (مشاركات: 9)

ما نوع الاجازه الذى يصلح لى
الاخوة الافاضل بعد التحية والسلام انا اخصائى وثائق ومكتبات بالازهر الشريف معين من عام 2005 وقد جائتنى فرصة عمل فى السعودية ولكن هذه الوظيفة تتطلب منى السفر... (مشاركات: 1)

نموذج تعهد اجازه.
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع http://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات