شكرا اخي ووفقك الله لتعم الفائدة للجميع
تقدم هذه المادة التدريبية المرفقة ما يلي : مقدمة لادارة المشروعات التخطيط للمشروعات تكوين المشروعات تحديد علاقات المهام ادارة وتخصيص موارد المشروع تخصيص تكاليف المشروع المراقبة والتحكم في... (مشاركات: 25)
الحقيبة التدريبية المرفقة بعنوان ادارة المشروعات باستخدام ميكروسوفت بروجكت من اعداد : نبيل ابراهيم الصوالحي تحتوى على : مفهوم ادارة المشروعات 1-1 المقدمة (مشاركات: 18)
powerpoint تعلم واحترف مجموعة برامج microspft office كتاب تعليم برنامج apowerpoint يمكنك احتراف البرنامج خطوة بخطوة كتاب سهل وامثلة تطبيقيه للتعلم والبرنامج يفيد فى اعداد جميع العروض... (مشاركات: 5)
اعتباراً من التوظيف وصولاً إلى التقاعد، تساعدك Microsoft Business Solutions لإدارة الموارد البشرية على إدارة أفضل للموجودات الأكثر قيمة بالنسبة لك: الأشخاص الذين تتعامل معهم. فبواسطة الأنظمة ذات... (مشاركات: 5)
شرح مرئي تفاعلي باستخدام الباور بوينت يوضح للمستخدم عدة نقاط هامة تساعدة علي فهم الآتي: 1) تعريف قاعدة البيانات 2) أهم عناصر قاعدة البيانات وتعريفها 3) تصميم الجداول 4) أهم قواعد تسمية الجدول 5)... (مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي عربي يتناول مفهوم استشراف المستقبل وكيفية وضع السيناريوهات المستقبلية وتأثير استشراف المستقبل على الاستدامة وتطبيق أدوات استشراف المستقبل في التخطيط الاستراتيجي وتحليل الاتجاهات العالمية والمحلية واستخدام السيناريوهات المستقبلية بعيدة المدى.
اذا كنت مؤهلا لشغل وظيفة "مدير جودة" او اذا كنت مسئولا ومهتم بمجال الجودة، فإننا نرشح لك هذا البرنامج التدريبي المتميز، الذي يهدف تأهيل المشاركين فيه على العمل في وظيفة مدير جودة وتزويدهم بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ وصيانة نظام ادارة الجودة بناءً على المعايير الدولية.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
دورة تدريبية تستهدف شرح معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير (GRI Standards) وخطوات عملية إعداد التقارير باستخدام معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير خطوة خطوة.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
رد مع اقتباس