النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: ابهر مديرك ..!

  1. #1
    الصورة الرمزية Amira ismaiel
    Amira ismaiel غير متواجد حالياً مسئول إدارة المحتوى
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ارتيريا
    مجال العمل
    1
    المشاركات
    3,073

    ابهر مديرك ..!

    إن المقابلة الأولى مع المدير المسئول فى جهة العمل الجديدة التى ترغب العمل بها، يتحدد معها العديد من الأشياء، بل ويتحدد عليها مستقبلك الوظيفى فى تلك الجهة، ولذلك فبعد أن تزين إطلالتك لتبدو مؤقرا وأنيقا. و إعداد سيرتك الذاتية التى لا غبار عليها. لم يبق سوى أن تبهر مديرك المنتظر لتثبت جدارتك وتقطع الشوط الأخير نحو الوصول إلى الوظيفة الجديدة بنجاح.
    ولكي تضمن سلاسة مقابلتك القادمة إليك عشره أسئلة سحريه تسهل مهمتك الإقناعية فى مواجهة مديرك المحتمل:
    1- ما هي فرص التقدم والنمو التى تقدمها الشركة وتتيحها لوظيفتي ؟
    يوضح هذا السؤال أن لديك رؤية بعيده المدى لمستقبلك المهني وأنك لا تتطلع فقط لراتب مرتفع ولكنك تبحث عن الاستقرار المهني أولا.
    2- كيف تعتقد أنى سأفيد شركتك؟
    تعطيك معرفه الأسباب التى رجحت كفتك فى مواجهه مئات المتقدمين للوظيفة الفرصة فيما بعد لتنمية ودعم الصفات والمهارات التى جذبت الانتباه إليك.
    3- ما هي أولى المهام التى ستوكل إلى بعد استلام وظيفتي؟
    فهذا يعطيك فكره محدده عما سيطلب منك فى أيامك الأولى لو فزت بالوظيفة وخطوطا عريضة عما ينتظر منك القيام به كما يفسح لك المجال للاستفسار باستفاضة عن طبيعة الوظيفة قبل إن تتخذ قرارك.
    4- هل تدعم مؤسستك التعليم والتدريب المستمر؟
    يبين هذا مدى اهتمامك واستعدادك لتعلم مهارات جديدة والتكيف مع التحديات والمبادرات الجديدة فالمقدرة على التكيف مع المتغيرات تحتل أهمية كبرى خاصة فى ظل المناخ الاقتصادي المتقلب . وقد تكون هذه المقدرة مفتاحك للاحتفاظ بوظيفتك فى حاله إعادة هيكلة المؤسسة.
    5- لماذا إخترت العمل فى هذه الشركة؟
    فالاستماع لموظف يعمل فعلا داخل الشركة يعطيك بعض اللمحات عن مواطن القوة والفرص المتاحة داخلها.
    6- ما هي الثقافة العامة داخل الشركة ؟
    فهذا السؤال يكشف عن الأشياء غير الملموسة داخل الشركة والتى لا علاقة لها بالخبرة المهنية أو الشهادات والمؤهلات العلمية. فعلى سبيل المثال لو كنت ترغب فى مكتب تقليدي وجو هادئ لتحتفظ بتركيزك وتنجز أعمالك لن يناسبك مناخ مفتوح يسمح بالاستماع للموسيقى ويتضمن جدولا مرنا للعمل. إذ سيؤثر ذلك حتما على إنتاجيتك.
    7- من سيقوم بتقييمي فيما بعد لو فزت بالوظيفة؟
    ستستشف من خلال هذا السؤال طبيعة الشركة والهيكل الإداري الذي ستعمل ضمنة، وهل سترفع تقاريرك مثلا لرئيس الشركة مباشرة أم يتوسط بينكما عدد من المديرين.
    8- ما هي مهامي الوظيفية؟
    عاده ما تتضمن إعلانات التوظيف قائمه بالمهام الوظيفية للمنصب المعلن عنه ولكن من المفيد دائما أن تتأكد من الواجبات الفعلية التى سيكون عليك القيام بها بالفعل فقد تقبل على سبيل المثال بوظيفة هندسية لتفاجأ فيما بعد بأنك مكلف بأعمال إدارية أو أخرى تتعلق بالعلاقات العامة أو المبيعات.
    9- متى تصدر قرارك النهائي بشأن المرشح المناسب للوظيفة؟
    يساعدك هذا السؤال على تحديد الإطار الزمني لمتابعة التطورات بعد المقابلة.
    10- هل يمكنني الاتصال بك لو خطرت لي أسئلة أخرى؟
    أحرص على إنهاء مقابلتك بهذا السؤال فهو يفتح دوما المجال للتفاعل لا حقا وإبقاء قنوات الاتصال مفتوحة.

  2. #2
    الصورة الرمزية samerhassan82
    samerhassan82 غير متواجد حالياً مستشار
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    سوريا
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    520

    رد: ابهر مديرك ..!

    شكرا جزيلا أخي الكريم..................

موضوعات ذات علاقة
كيف تدير مديرك
كيف تدير مديرك المديرون مثلهم مثل الموظفين , معرضون للخطأ . اوقاتهم محدودة . وأعصابهم مشدودة . وهم ليسوا عباقرة ولا فلاسفة ولا موسوعيين ليعرفوا كل شئ... (مشاركات: 14)

تصرفات مديرك في العمل
تصرفات مدير عملك ماذا يفعل مديرك في البداية عندما تتوظف ؟ At the beginning of your employement اعمل بجد وستكون بخير (مشاركات: 4)

كيف تدير مديرك ؟
المديرون مثلهم مثل الموظفين معرضون للخطأ. أوقاتهم محدودة. وأعصابهم مشدودة. وهم ليسوا عباقرة ولا فلاسفة ولا موسوعيين ليعرفوا كل شئ ويجيبوا عن كل سؤال ولأن... (مشاركات: 5)

هل تعنيف مديرك هي الطريقة الصحيحة؟
هل تعنيف مديرك هي الطريقة الصحيحة؟ أحيانا يسمع الموظفون صراخا مدويا يصدر من زميلهم، وعندما يقتربون منه يفاجأون أن مشادة كلامية عنيفة نشبت بينه وبين مديره... (مشاركات: 7)

مديرك
تعمل ايه لو مديرك فى الشغل بيتفرج على صور رجاله يمارسوا اللواط مع انه راجل ملتحى ارجو الافاده:( (مشاركات: 3)

أحدث المرفقات