كتب ومقالات ادارة الموارد البشرية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
كتب ومقالات ادارة الموارد البشرية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أخي محمد اسماعيل
تطلعت علي المرفقات وهي ذات قيمة وتنوع مثمر
لذا أرجو التثبيت لفترة لتعمم المعلومة
جزاكي الله خيرا ..مريم
ولمزيدك المثمر
التعديل الأخير تم بواسطة علاء الزئبق ; 1/10/2011 الساعة 11:24
شكرا لحضرتك ا/علاء.......بارك الله فيك
شكرا جزيلا أخي الكريم...........
شكرا لحضرتك ا/سامر...........يارب تستفيد ...اختك مريم
الكر موصول لك على هذا الموضوع ...
شكرا اختى الفاضلة على هذة الموضوعات الجميلة
شكرا لحضراتكوا جميعا ...بالتوفيق ان شاء الله دايما
أنا فخور بالانضمام لهذا المنتدى الرائع ولكم عظيم الشكر على عملكم الجميل هذا
انا سعيدة لانكم اتحتم الفرصه لى للاشتراك فى المنتدى الرائع ومزيدا من التقدم إنشاء الله
شكرا لحضراتكوا جميعا........بالتوفيق دايما
شكرا لك ياأيها المرب الفاضل
هذه المجموعة من الكتب بمثابة ثروة بالنسبة لشخص مهتم بالموارد البشرية .... شكراً
بارك الله فيك اختي وجازاك الله الف خير.
شكرا لحضراتكم جميعا ...يارب أكون أفدتكم ...بالتوفيق دائــــما
الشكر لله ..ربنا يوفقك يارب
جزاك الله خيرا
وبارك الله فيك
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني : البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com ... (مشاركات: 5)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7251.imgcache (مشاركات: 3)
كورس يهدف الى دعوة الشركات والمصانع لتعلم اساسيات وآليات تصدير المنتجات بطرق وأساليب حديثه باستخدام الانترنت، حيث يهدف هذا الكورس المكثف الى تدريبك على اساسيات التجارة الالكترونية مع جميع دول العالم من خلال الانترنت.
دورة ادارة الجودة الشاملة في المستشفيات هي برنامج تدريبي مخصص للعاملين في ادارات الجودة بالمستشفيات والمؤسسات الصحية، حيث يؤهلك للإلمام بمفاهيم الجودة الشاملة وادارة القوة البشرية بالمستشفى وبناء فريق الجودة وادارة الجودة وعلاقتها بسلامة المرضى مع شرح لمنهجيات تحسين الجودة.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.