كتب ومقالات ادارة الموارد البشرية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
كتب ومقالات ادارة الموارد البشرية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أخي محمد اسماعيل
تطلعت علي المرفقات وهي ذات قيمة وتنوع مثمر
لذا أرجو التثبيت لفترة لتعمم المعلومة
جزاكي الله خيرا ..مريم
ولمزيدك المثمر
التعديل الأخير تم بواسطة علاء الزئبق ; 1/10/2011 الساعة 11:24
شكرا لحضرتك ا/علاء.......بارك الله فيك
شكرا جزيلا أخي الكريم...........
شكرا لحضرتك ا/سامر...........يارب تستفيد ...اختك مريم
الكر موصول لك على هذا الموضوع ...
شكرا اختى الفاضلة على هذة الموضوعات الجميلة
شكرا لحضراتكوا جميعا ...بالتوفيق ان شاء الله دايما
أنا فخور بالانضمام لهذا المنتدى الرائع ولكم عظيم الشكر على عملكم الجميل هذا
انا سعيدة لانكم اتحتم الفرصه لى للاشتراك فى المنتدى الرائع ومزيدا من التقدم إنشاء الله
شكرا لحضراتكوا جميعا........بالتوفيق دايما
شكرا لك ياأيها المرب الفاضل
هذه المجموعة من الكتب بمثابة ثروة بالنسبة لشخص مهتم بالموارد البشرية .... شكراً
بارك الله فيك اختي وجازاك الله الف خير.
شكرا لحضراتكم جميعا ...يارب أكون أفدتكم ...بالتوفيق دائــــما
جاري التحميل , شكراً لك .
الشكر لله ..ربنا يوفقك يارب
جزاك الله خيرا
وبارك الله فيك
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني : البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com ... (مشاركات: 5)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7251.imgcache (مشاركات: 3)
ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .
ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.