الموضوع: حلقة نقاشية مفتوحة لجميع الأعضاء حول أفكاركم ومفترحاتكم لتطوير المنتدى
رد: حلقة نقاشية مفتوحة لجميع الأعضاء حول أفكاركم ومفترحاتكم لتطوير المنتدى
السادة / المنتدي العربي لادارة الموارد البشرية الموقر
السادة / أعضاء المنتدي الموقرين
تحية طيبة من عند الله العلي القدير .. السلام عليكم ورحمة الله وبركاته . وبعد ،،،،
أود أن أوضح في البداية بأن المنتدي الموقر في غاية التشويق ومستوي المعلوماتيه فيه علي أعلي مستوي من الحرفية المهنية . ويكفيه فخرا بأنه عمل علي تنمية مهارات العاملين في جميع التخصصات الفنية والادارية ، كما ينمي القدرات الزهنية والأبتكارية لدي الجميع ، والعبد لله قداستفدت كثيرا من المنتدي الموقر . مهنيا ودينيا ، واود أن اتقدم بأقتراح : عمل أبحاث في جميع نواحي الادارة بمفهموها الشامل وابتكار وسائل جديدة وغير نمطية ، مع تقديم النصائح الارشادية للعاملين في التخصص الاداري أو الفني ، وكذا للمتقدمين لتلك الوظائف . مع وضع نمازج حديثة الابتكار لوصف الوظيفة الادارية وشاغليها . ( شركات - مصانع انتاجية - محلات عرض وتسويقية - ادارات رقابية ومخزنية ... الخ ) .. مما ينعش تلك الادارات ويجعل مجال الأنتاج علي أعلي مستوي حرفي سواء الداخلي أو الخارجي للمنشأة .ومن ثم يحصل أرفع بحث علي جوائزعينية وشهادة تقدير بأسم المنتدي الموقر ويتم نشره وصورة الفائز بجوار لوجو المنتدي لمدة شهر . والله من وراء القصد وبه المستعان وعليه التكلان والحمدلله رب العالمين.
مع وافر الاحترام ،،،،
عمر الخطاب
تسمع شيئا أو ترى شيئأ أو تشم أو تحس بشيء ...يذكرك بشيء آخر
*الروابط تتعلق بالحواس الخمسة...
*تجربة بافلوف:ربط موعد الطعام لدى الكلب بصوت الجرس لعدة مرات متتالية ،ومن ثم يضرب الجرس في أي وقت فيسيل... (مشاركات: 3)
هذا الموضوع ليس موضوعا تقرأه لتستفد منه ولكننا نحن من سنستفد من مشاركتك وما أريده فى هذا الموضوع هو
ماذا ستفعل إذا أصبحت رئيسا ؟ما الأشياء التى ستبقى عليها وما الأشياء التى ستلغيها؟أرجوا منكم... (مشاركات: 21)
بادئ ذي بدء، يتقدم فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية ببالغ اعتذاره وعميق أسفه، عن المشكلات التي واجهها الأعضاء للدخول الى المنتدى في الأيام الماضية، فلقد تم توقف المنتدى عن العمل لأكثر... (مشاركات: 4)
يسيطر على تفكيري سؤال غالبا ما يقلقني مجرد مروره بذهني :
اذا عاد شهداء 25 يناير غدا ماذا سنقول لهم ؟
اتابع الجرائد اليومية وكأنني اجمع المعلومات للاجابة عن هذا السؤال ان هم فاجئونا بزيارة... (مشاركات: 3)
دورة تدريبية تؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
برنامج تدريبي عملي يعزز من قدرات القادة والمديرين في إدارة الفرق والتحول الرقمي بفعالية، عبر تطوير المهارات القيادية الرقمية وتمكينهم من قيادة التغيير في بيئات العمل الحديثة.
دبلوم تدريبي يشمل مدخل الى ادارة المشاريع الاحترافية ودورة حياة المشروع والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية للمشروع في المؤسسات الرياضية وادارة وقت المشروع وادارة معايير الجودة الشاملة في المشروع في المؤسسات الرياضية وادارة الموارد البشرية والاتصالات بالمشروع وادارة مخاطر المشروع وادارة المشتريات والتوريدات والتعاقدات بالمشروع والمهارات القيادية للمدير التنفيذي للمشروع وعمليات ادارة وتكامل المشروع وتطبيقات وممارسات عملية في ادارة المشاريع في المؤسسات الرياضية
هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.