الموضوع: نصائح لطرق تخطيط مسارك الوظيفي
نصائح لطرق تخطيط مسارك الوظيفي
نصائح لكيفية قيامك بتخطيط ورسم وتنمية مسارك الوظيفي ومستقبلك في الحياة:- نصائح في الحصول على وظيفة لأول مرة:
- اختر طبيعة المنظمة (أو الأعمال) التي تود أن تعمل بها.
- اختر الوظيفة التي تود أن تلتحق بها بوضوح.
- تعلم كيف تبحث عن الوظائف والأعمال.
- اكتب سيرتك الذاتية.
- تدرب على اختبارات التوظف.
- تدرب على المقابلات الخاصة بالتوظف.
- نصائح في أول عمل لك:
- اختر وظيفة بها تحدٍ لك.
- اجتهد واجعل أدائك متميزًا.
- نوّع مهاراتك، ولا تحصر نفسك في مهاراتك محدودة.
- استخدم كل حماسك ودافعيتك للعمل.
- نصائح أثناء العمل:
- اعمل مع رئيس نشط ومتحرك.
- لا تجعل رئيسك يقف حجرة عثرة أمام تقدمك.
- ابحث عن عمل آخر أثناء عملك الحالي (نوّع اختياراتك).
- ضع إنجازاتك تحت الأضواء.
- تعاون مع شريك حياتك في تخطيط مستقبليك.
- اطلب معرفة الآخرين.
- استفد من الفرص العارضة.
- قيّم مسارك الوظيفي باستمرار.
- كوّن شبكة اتصالات واسعة لنفسك.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته...
أختكم في الله عضوة جديدة في هذا المنتدى والذي أرى فيه مدرسة متنقلة في المعلومات الخاصة بالموارد البشرية.
كلنا يعلم أن دارة الموراد البشرية تعتمد على الوظيفة وهي... (مشاركات: 2)
تخطيط وتنمية المسار الوظيفي – دورة تدريبية القاهرة
مقدم الدورة : أكاديمية السادات للعلوم الادارية – القاهرة
موضوعات الدورة
o ماهية التخطيط وتطوير المسار الوظيفي
o توصيف وتحليل وتقييم... (مشاركات: 17)
هل تريد أن تقوي إيمانك بالله؟
هل تريد أن تدعوا أحداً للإسلام؟
الكتاب سهل ميسر شيق بلغة العصر
يستعرض أدلة إثبات وجود الله وإثبات نبوة حبيبنا محمد صلى الله عليه وسلم ...
رحلة إيمانية ماتعة... (مشاركات: 5)
يركز المعنى العام والأساسي لتخطيط وتنمية المسار الوظيفي، على تحقيق التوافق والتطابق بين الأفراد من جهة، وبين الوظائف التي يتقلدونها من ناحية أخرى، ويتم تحقيق هذا التوافق من خلال الوظائف المختلفة،... (مشاركات: 0)
مع العلم أنه .
* لم يواكب هذا التغير في المسار الوظيفي لا زيادة في الراتب سواً الأساسي أو المميزات الأخرى مثل بدل السكن أو بدل المواصلات أو غيرها.
* لم يواكب هذا التغير في المسار... (مشاركات: 10)
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين للعمل في مجال التدقيق والمراقبة المالية. من خلال تعريفهم بماهية وأهداف المراجعة والتدقيق. وتدريبهم على الاساليب الحديثة في التدقيق والمراجعة وتعريفهم بأنطمة الرقابة الداخلية ووظائفها ومعايير اختيار المدقق الخارجي واجراءات عملية المراجعة والتدقيق. بهدف تمكينهم من القيام بأعمال التدقيق والمراجعة بكفاءة عالية.
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى دراسة أسس ومبادئ التسويق وتطبيقاتها في المجال العقاري، وكيفية اعداد الخطط والاستراتيجيات التسويقية وتحليل المنافسة للمنتجات العقارية
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم صناعة الضيافة الخضراء وتصنيفات المطاعم والفنادق والدرجات البيئية للفنادق وممارسات إدارة الطاقة الخضراء والإدارة الخضراء للمياه في الفنادق والمطاعم ومعايير كفاءة استخدام المياه والحصول على الشهادة الخضراء في معيار كفاءة استخدام المياه وبرامج الإدارة الخضراء للمخلفات الصلبة في الفنادق والمطاعم و نماذج لبعض المطاعم والفنادق التي حصلت على الشهادة الخضراء.
برنامج تدريبي متخصص في تصميم برامج التدريب الرياضي يستهدف تأهيل المدربين الرياضيين والمهتمين بالعمل في مجال التدريب الرياضي وتزويدهم بالخلفية العملية والمهنية القوية التي تساعدهم في تصميم برامج التدريب الرياضي وتزويدهم بالمهارات والمعارف المتخصصة في هذا المجال