الموضوع: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
السلام عليكم
ارفع لكم خطة تاسيسية لشركة استثمارية مبين فيها الاحتياجات الاساسية للمدراء ( النواة ) لانطلاقة الشركة وموضح فيها المهام والمتطلبات الوظيفية لكل وظيفة حيث اني اجتهدت قد المستطاع بجمع المعلومات والبحث .
ارجو منكم ومن القائمين على المنتدى ابداء الرى وادخال النواقص وذلك لتطوير الخطة حتي تعم الفائدة لجميع اعضاء المنتداء
وشكرا
الخطة بالمرفقات.
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
بارك الله فيك...ومشكور ....
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
مشككككككككككككككككككككككك ككككككككككككككككككككككككك ككككككككككككككككككككككككك ككككككككككككككككككككككككك كككككككور
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
أتمنى ان يكون الملف يغطي كافة الموضوعات
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
مشكور على هذا المجهود ويعطيك الف عافية
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
شكرا اخي الكريم...........
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
جزاك الله خير الجزاء وجعله في ميزان حسناتك
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
جزاك الله الف خير اكثر من رائع
رد: نموذج خطة الموارد البشرية تاسيسية لشركة استثمارية
سلمك الله لا توجد مرفقات ..؟
خطة متكاملة لتخطيط الموارد البشرية
تتكون الخطة المتكاملة للقوى العاملة من الخطوات التالية:-
1- تحديد الهدف
يهدف تخطيط الموارد البشرية إلى تدبير الأفراد اللازمين للعمل في الوقت... (مشاركات: 9)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
السادة اعضاء المنتدى
أكيد طلب منك مدير الشركة اعداد خطة الموارد البشرية السنوية
ودي اصعب شيء ممكن يطلب مننا نحن العرب
لاننا بكل بساطة لم نتدرب على التخطيط ولو... (مشاركات: 395)
في المرفقات
نموذج لعمل خطة استثمارية لمشروع ما
استمارة المشروع للجانبين المادي والمالي (مشاركات: 5)
السلام عليكم
ارفع لكم خطة تاسيسية لشركة استثمارية مبين فيها الاحتياجات الاساسية للمدراء ( النواة ) لانطلاقة الشركة وموضح فيها المهام والمتطلبات الوظيفية لكل وظيفة حيث اني اجتهدت قد المستطاع بجمع... (مشاركات: 0)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها