النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: Developing Yourself as a Team Leader.(2) TL

مشاهدة المواضيع

#1
الصورة الرمزية Benhassan
Benhassan غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
موارد بشرية وشؤون ادارية
المشاركات
14

دعم Developing Yourself as a Team Leader.(2) TL

Dear all
this is the second part of Developing Yourself as a Team Leader course

THROUGH OTHER PEOPLE

In other words, your job is as much about getting other people to do things as it is doing things yourself.
If you are to be effective in your job, you have to get things done by using your team members and motivating them. Remember also that in future you will be assessed, not only on your individual performance, but on the performance of your team as well.
We can also examine the role of the Team Leader in a little more depth by using the framework provided by Henri Fayol. He broke down the role by looking at five distinct areas of activity. He described these as:

· Thinking ahead - PLANNING
· Arranging Resources - ORGANISING
· Maintaining Morale - LEADERSHIP
· Making improvements – DEVELOPING
· Knowing what’s going on - CONTROLLING
The chart that follows sets out some broad headings


PLANNING

Setting Objectives
Scheduling tasks
Judging the time tasks will take
Understanding the overall ‘scope’ of what you want to get done

ORGANISING

Defining jobs
Allocating work to individuals
Structuring relationships
Designing systems

LEADERSHIP

Understanding people
Influencing and motivating
Team building
Communicating

DEVELOPMENT

Appraising
Recognising what can be learned
Setting standards of performance
Creating opportunities to learn

CONTROLLING

Recognising problems
Supervising
Creating Controls




Where The Team Leader ‘Fits In’



: Overall the supervisor’s role can be seen as

The Corporate ‘Strategic’ Plan



Departmental Objectives


Team Goals/Results/Objectives to be achieved

تعلم الايجابية .. ولا تكن سلبيا
التعديل الأخير تم بواسطة Benhassan ; 25/12/2008 الساعة 02:50 سبب آخر: change title

إقرأ أيضا...
15 things a leader must do with the employees/clients

Leadership is a multi-function responsibility starting from its main role by leading the employees (department or team) and going through many managerial and self cast activities. Leadership is not... (مشاركات: 4)


2 Perhaps...A life story- Part

Perhaps you want me to continue what we started! Do you remember? Perhaps you are pretending to ask me, but you are thinking about something else! Perhaps I am mistaken, perhaps you are, but anyway... (مشاركات: 0)


effective communication as a tols of TQM

السلام عليكم ورحمة الله انا احمد من الاردن اليوم احضرتلكم عرض تقديمي عن الاتصال الفعال EFFECTIVE COMMUNICATION وهو عل شكل ملف بور بوينت وهو من اعدادي ارجو ان يعطي الفائد المرجوة ولا ننسى ان الاتصال... (مشاركات: 0)


Developing Yourself as a Team Leader.(1) TL

Dear all This is first part I will share with you. it provides information covering the topic of ‘Developing Yourself as a Team Leader The Role of the Team Leader The Change of Role ... (مشاركات: 1)


How to Sell Yourself Like a Product?

Interviewing for a job is in many ways comparable to a sales person making a sale. If you were a sales person and were about to sell a product to a customer you would do some homework or research so... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم الممارسات الصحية الجيدة في مجال صناعة الغذاء

دبلوم تدريبي متخصص يهدف لمساعدتك على الالمام بمفاهيم الصحة العامة وصحة الغذاء وبالممارسات الصحية الجيدة ومفهوم النظافة الشخصية والتطهير والتعقيد، كذلك فهم الممارسات والعادات الصحية داخل مناطق العمل، والتعرف على انواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء والطريقة الصحيحة للتعامل معها، بالاضافة الى تسليط الضوء على المبادئ الستة لسلامة الغذاء والممارسات التصنيعية الجيدة، وما هي اجراءات التشغيل القياسية للنظافة والتطهير، وسيقوم المحاضر اثناء الشرح بتعريف نظام الهاسب ونظام الايزو 22000:2018 وكذلك خطوات الوقاية من الامراض المعدية وفيروس كوفيد داخل مؤسسات الاغذية.


برنامج التأهيل لشهادة محترف إدارة الجودة CQE

برنامج يساعدك على تحقيق التميز في مجال الجودة وإدارة العمليات. سيمكنك هذا البرنامج من اكتساب المهارات اللازمة لتطبيق أفضل معايير الجودة وتحليل المشكلات لتحقيق الكفاءة التشغيلية. مع CQE، ستتحول إلى خبير قادر على تحسين الأداء المؤسسي وضمان الامتثال للمعايير العالمية. وستكون مؤهلا لاجتياز اختبار الجمعية الأمريكية للجودة ASQ


برنامج مراقبة التكاليف وإدارة الإنتاجية في المستشفيات

هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.


دورة فن التعامل مع المرضى

دورة تدريبية متخصصة تهدف الى إكساب المشاركين فن وأسلوب التعامل الجيد مع المرضى، وآلية تقييم كادر ذو علم ودراية في كيفية التعامل مع المرضى ودعم الحالة النفسية لهم.


Mini MBA في ريادة الأعمال

برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.


أحدث الملفات والنماذج