الموضوع: ممكن تساعدوني في عمل جدول مناوبات لرجال امن
ممكن تساعدوني في عمل جدول مناوبات لرجال امن
اخواني الكرام
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لقد كلفت من قبل الشركة في عمل جدول مناوبات ( شفتات ) لرجال امن عددهم ستة فقط .
بحيث تكون ساعات العمل هي 8 ساعات ونصف ( وهذا النصف هو ما يسمى اوفر لا ) استلام وتسليم .
علماُ بأنني عملت جدول في ذلك وهو انني قمت بتثبيت اثنين من رجال الامن صباح
والباقي موزعين على الورديات الباقيه وهي ( صباح - اول ليل - اخر ليل ) .
وانا اريد ان جميع السكريته يشاركون في المناوبات الباقية ( اي انه الرجال المثبتين صباحاُ اريدهم يشاركون باقي زملائهم )
ارجوا مساعدتي في ذلك .
وجزاكم الله خيراً
اخوكم / فهد
لو سمحتم ممكن تساعدوني انا فيزتي عامله تطريز وماكملت السنه في السعوديه وكفيلي عطاني تنازل بدو ياني انقل كفاله ورحت مكتب العمل ورفضو ينقللو كفالتي لا ني ماكملت السنتين والنظام مايسمح بالنقل لا بعد... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أرجو منكم مساعدة في عمل نظام مناوبة ستة موظفين على ان يكون :-
2 دائماً في الصباح من الساعة 7 صباحا لغاية 3 عصرا ولديهم إجازة يوم واحد ثابت لايتغير.
2 دائماً... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا موظفة في الموارد البشريه ..وممكن حد يساعدني في تصميم شعار خاص بالموارد البشريه ..
وشكرا (مشاركات: 5)
السلام عليكم ..
أخباركم ..
ممكن تساعدوني في مادة تنمية مهارات التفكير ..
المطلوب عمل فردي .. يكون فيه افكار جديده .. وبصراحه انا فكرت بس ما عرفت واكيد انتم ماتقصرون بتساعدوني
وفيه سؤال عندي... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
مرحبا ممكن تساعدوني مساعدة في وصف الوظيفي لوظيفة مندوب عام و مندوب شؤون و مندوب بلدية و مندوب مختص في الدوائر الحكومية .
اكون شاكر لكم مع جزيل الشكر. (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
أول برنامج تدريبي متخصص في شرح الاساليب الحديثة في تخطيط وتطوير الانتاج يتناول بالشرح مودل SIPOC وادوات توقع حجم الطلب وادوات التخطيط الزمني للانتاج وتخطيط الاحتياجات للمواد والمكونات وادوات الانتاج الرشيق وطرق تطبيقها واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة لادارة الانتاج و ضبط العمليات الإنتاجية SPC وتحليل مقدرة العمليات والماكينات Machine & Process Capability
برنامج تدريبي متخصص في شرح المحاسبة في شركات المقاولات والاستثمار العقاري ويوضح المعالجة الحسابية لكل نشاط بالتطبيق على شركة حقيقية.
برنامج تدريبي يتناول التشريعات المنظمة للاندية الرياضية والمتعلقة بطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والتطوير والاصلاح الادارى بشركات أندية كرة القدم المحترفة والطبيعة القانونية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ولوائح تراخيص الاندية فى اندية كرة القدم المحترفة والادارة الاقتصادية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى شركات أندية كرة القدم المحترفة وادارة الازمات والمخاطر بشركات أندية كرة القدم المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بشركات أندية كرة القدم المحترفة ومهارات القيادة والحوكمة بشركات أندية كرة القدم المحترفة .
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات