الموضوع: دراسة: 62% من السعوديين يشعرون أن الرواتب لا تواكب تكاليف المعيشة
دراسة: 62% من السعوديين يشعرون أن الرواتب لا تواكب تكاليف المعيشة
أبرزت دراسة مؤشر ثقة المستهلك، التي أجراها موقع بيت.كوم، ومؤسسة الأبحاث والاستشارات أن السعوديين والمقيمين في المملكة لا يزالون يحملون رؤية متفائلة حول اقتصاد البلاد ومستقبلهم المالي الشخصي رغم وجود 62% ممن يشعرون أن الرواتب الحالية لا تواكب تكاليف المعيشة، إلى جانب تصويت 40% على أن شراء سلع استهلاكية معمرة لا يعد أمرا عمليا الآن.
ووفقا لاستبيان الربع الرابع للعام الحالي، يتوقع 52% من المشاركين أن الاقتصاد السعودي سيتحسن خلال عام من الآن، لكنهم استبعدوا زيادة عدد الوظائف، إذ يعتقد 40% من المشاركين في السعودية أنه سيكون هناك المزيد من فرص العمل في غضون عام، فيما يشعر 48% أنه لن يكون هناك تغيير أو أن فرص عمل أقل ستكون متوفرة.
وبشكل مشابه، أظهرت نتائج دراسة حديثة أجريت على 733 من السعوديين والمقيمين أن 57% يعتقدون أن حالتهم المالية الشخصية ستتحسن في غضون عام، فيما قال 13% إنها ستظل على ما كانت عليه و6% فقط يعتقدون أنها ستتجه نحو الأسوأ.
ويبدو أن 19% من المشاركين راضون بشكل كبير عن آفاقهم المهنية، فيما بقي 33% من المشاركين على الحياد تجاه آفاقهم المهنية، ويبدي 41% عدم رضاهم، ويظهر أن 26% راضون بشكل كبير عن النمو المهني الخاص بهم ضمن الشركة التي يعملون لديها حاليا، فيما كان 34% غير سعداء و36% حياديون.
وتظهر إحصائيات الدراسة التي نشرتها العربية خلال تقرير أن المشاعر تجاه مستوى الأمن الوظيفي في المملكة متوازنة إلى حد ما، مع وجود 33% ممن يقولون إنهم راضون بشكل كبير عن أمنهم الوظيفي، و30% من أصحاب الآراء الحيادية، و31% غير راضين.
وفي ما يتعلق بحالة المشاركين المالية في السعودية، لم يختر 37% منهم أي تغيير مقارنة بالعام الماضي، فيما أن الحالة المالية أسوأ بالنسبة لـ23% ممن شملتهم الدراسة، وتطورت الحالة المالية لـ33% فقط.
ويسعى 56% إلى الابتعاد عن الاستثمارات في العقارات و52% يبتعدون عن اقتناء سيارة في غضون سنة. وقال 26% فقط أنهم يتطلعون للاستثمار في العقارات و34% لاقتناء سيارة.
مميزات البرنامج
1 - يعرض رواتب القطاع العام و التعليم و العسكرية و القضاة
و هيئة التحقيق و الادعاء العام و البريد و التأمينات الاجتماعية
و هيئة النظر و الائمة و المؤذنين و الخويا و العاملين... (مشاركات: 6)
يستخدم هذا النموذج لحساب تكاليف ادارة الموارد البشرية مقارنة بأجمالي التكاليف الشهرية (مشاركات: 3)
الباحثين عن وظيفة يهمهم معرفة بعض المعلومات عن مستوى المعيشة ومعدلات الاجور والمرتبات فى العديد من الدول العربية مثل السعودية والامارات والكويت وقطر والبحرين وسلطنة عمان
وكل هذه المعلومات تفيدهم... (مشاركات: 0)
كشفت دراسة متخصصة بأن رواتب الموظفين في القطاع الخاص بالمملكة العربية السعودية قد ارتفعت بمعدل 9.8% خلال العام الماضي خلال العام الماضي. وأفادت الدراسة التي أعدتها إحدى الشركات المتخصصة في مجال... (مشاركات: 2)
دراسة: 92% من الشركات في الشرق الأوسط تحدد زيادة الرواتب من خلال تقييمات فردية
«إرنست ويونغ» تكشف نقصاً في الكوادر القيادية والتعاقب الوظيفي في القطاع الخاص
الاحـد 29 جمـادى الثانى 1428 هـ 15... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين على احتراف إدارة المشاريع وتعلم كيفية اجتياز امتحان شهادة PMP ويغطي الموضوعات الخمسة التي اقرها معهد إدارة المشاريع PMI وهي إنشاء فريق ذو أداء رفيع المستوى وبدء المشروع وإنجاز العمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح والتركيز على الأعمال، هذه الدورة تم تصميمها بناءً على التحديث الأخير في 2021.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مهارات ريادة الاعمال وحاضنات الاعمال الرياضية وتسويق وتمويل المشاريع الرياضية الناشئة واسكشاف الفرص وممارسات القيادة الريادية وتطوير الذات للمشاريع الناشئة والمتوسطة و يشرح نماذج عملية لحاضنات أعمال رياضية ومشاريع ريادية فى الرياضة .
أول برنامج تدريبي معني بتدريب المشاركين على تطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة في الجامعات ومؤسسات التعليم العالي وانعكاس ذلك على جودة العمليات الإدارية والتعليمية بها. ويستعرض المحاضر خلال الدراسة تجارب ودراسات حالة للدول التي سبقت في تطبيق مفاهيم الجودة الشاملة على الجامعات ومؤسسات التعليم العالي
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم