النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: أضف قيمة لعملك

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
114

منقول أضف قيمة لعملك

ابدأ باءذن الله فى تقديم ملخصات الكتب بهذا الكتاب الرائع الذى يجمع
آراء خيرة مديري الموارد البشرية ومدراء العاملين فى كبرى الشركات
العالمية ولقد فضلت البدء به لأننا كلنا نحتاج الى نصبح دائما مرغوبين فى
سوق العمل واعتقد ان هنا تكثر دائما الأسئلة مثل
1- لماذا تقبل الشركات الكبرى البعض ولا تقبل البعض ا لأخر
2- لماذا يترقى البعض فى المناصب ويصبح الاخر عرضة للوم او التسريح
السريع
3- هل تدفع الشركات العالمية لموظفيها الاف الجنيهات شهريا بشكل عشوائي
وبدون تخطيط
4- هل شكلي او مظهري فقط هو المهم

صديقي اعلم ان الرزق والأقدار بيد الخالق سبحانه وتعالى نحن هنا نسعى
ونتعلم ونحاول ونفتح مداركنا والله امرنا بذلك والله الموفق
ملحوظة سأسجل بعض ملاحظاتي بلون احمر غالبا وسوف يكون ذلك لتبسيط معلومة
اوشرح شيء وسوف يكون ذلك فى اضيق الحدود حتى اتركك تستمتع بالكتاب
وبسم الله نبدأ


عصر الوظيفة المضمونة
هل تتذكر صديقي شكل الموظف قديما فى الافلام العربية بملابسه الأنيقة
الكاملة وهو يعود ظهرا حاملا جريدة وما لذ و طاب من الفاكهه ثم يجلس مع
اولاده او يتابع النشرة وهكذا حتى نهاية اليوم التالي ينتظر الترقية على
مهل و هو يعرف ان وظيفته امنة تماما . الكل يعلم ان هذا العصر قد انتهى
والذى يتمسك بوظيفته الحكومية فقط انتم تعرفون مصيره فهو امن وظيفيا
ولكنه غير امن ماديا.

الجودة فى العمل هي الضمان الوحيد
هذا هو رد معظم مديري الشركات على سؤال ما هي الوظيفة المضمونة وكان الرد
هو لا يوجد وظيفة مضمونة لكن جودة العمل هو الضمان الوحيد


كيف احافظ على وظيفتي أو اكتسب وظيفة
تم عرض هذا لسؤال على قطاع كبير من مديري الموارد البشرية واصحاب العمل
المسئولين عن توظيف او تسريح العاملين وتلخصت الإجابة فى عشرة فصول
دمجتها لك فى سبعة فقط نظرا لتشابه بعض العوامل وسوف أبدا المرة القادمة
مع الفصل الأول واسمه


القدرة على التعلم المستمر

يمكنك قراءة افضل قصص النجاح وملخصات كتب عالمية و افضل الاساليب
المتبعة فى تطوير الذات من خلال المدونة
الالكترونية
فتح عينيك
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

نتمنى لك كل التوفيق والتقدم فى حياتك ان شاء الله

هدفنا هو تحفيز الشباب العربى على العمل والنجاح ومحاولة امداده بأفضل
المعلومات ليصبح قادر على المنافسة داخل سوق العمل
والله الموفق.

نقله لكم للفائد
احمد

#2
الصورة الرمزية alsabti2
alsabti2 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
مركز تطوير الموظفين
المشاركات
14

رد: أضف قيمة لعملك

مشكور استاذي
واتمنالك التوفيق العملي والوظفي

#3
الصورة الرمزية ehab esmat
ehab esmat غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
32

رد: أضف قيمة لعملك

جزاك الله اخى احمد على هذا النقل المفيد وعلى امانتك العلمية الرائعة أنا ايهاب عصمت صاحب مدونة فتح عينيك ومن يقوم بتلخيص الكتاب واشكرك مرة اخرى فانت نموذج للقارىء المحترم

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
114

رد: أضف قيمة لعملك

أضف قيمة لعملك المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ehab esmat أضف قيمة لعملك
جزاك الله اخى احمد على هذا النقل المفيد وعلى امانتك العلمية الرائعة أنا ايهاب عصمت صاحب مدونة فتح عينيك ومن يقوم بتلخيص الكتاب واشكرك مرة اخرى فانت نموذج للقارىء المحترم
اشكر لك اخي ايهاب عصمت ووالله انها لشرف لي ان يثني على شخص مثلك مبدع في ماكتب
واشكرك مرة اخرى لقد استفدت من مدونتك وكان لها في نفس الواقع الكبير والتغيير الى الاحسن
جزاك الله خير في الدنيا والاخرة
ونتمنى لك التوفيق ولاتحرمنا من كتاباتك وملخصاتك
اخوك احمد

#5
الصورة الرمزية ash100100
ash100100 غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
54

رد: أضف قيمة لعملك

شكرا
النصر لغزة دائما
غزة لن تركع
اللهم انصر فلسطين والمسلمين في كل مكان

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
8

رد: أضف قيمة لعملك

بارك الله وفيك موضوع جميل احببته كثيرا

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
سكرتارية
المشاركات
16

رد: أضف قيمة لعملك

{ بمسم الله الرحمن الرحيم }
احب اشكر الاستاذ صاحب الموضوع الجميل
وأتمناله التوفيق والنجاح واشكرة على هذا البند الاكثر من رائع ... والذي فيه من الفوائد الجم لشخص المهتم بتطوير مستواه
والله ولي التوفيق ..

اخوكم / خالد باحاج

إقرأ أيضا...
أضف ملعقة عسل لحديثك

:oأضف ملعقة عسل لحديثك:o كلمات باهتة شاحبه صامتة رغم نطقها .. لا طعم لها ولا لون ولا رائحة ، تبثه شفتينا بكسل واحياناً بضجر .. وأحياناً يطعن فيقطع اواصر المحبة..، أو يكون فقاعة صابون .. ... (مشاركات: 7)


أضف فكرتك إلى هذا العالم

أضف فكرتك إلى هذا العالم يختلف الناس عن بعضهم البعض باختلاف مواقفهم. وقد يبدو موقف المرء مجرد اختلاف صغير لكن هذا الاختلاف يصنع فارقاً كبيراً حينما يكون الموقف ايجابياً. لأن هذا الفرق... (مشاركات: 2)


أضف إلى معلوماتك

البصل الحلو، كان الفاكهة المفضلة عند قدماء الرومان الزيت والماء يمكن أن يختلطا..اذا وضعت قطعة من الصابون معهما أن عنق الزرافة يحتوي على عدد من الفقرات يساوي العدد الموجود في عنق الانسان أن... (مشاركات: 0)


أضف الى مهاراتك ذكاءً وجدانياً

في صباح روتيني جديد، ركبت سيارة العمل كالعادة، لكن شيئا غير عادي كان في انتظارك هذا اليوم، سائق السيارة قدم لك "حلوى"، وهو مبتسم مفعم بالنشاط يدير شريطًا عن الأمل، لم تحاول أن تبحث عن إجابة.. دخلت... (مشاركات: 3)


أضف الى مهاراتك ذكاءً وجدانياً

في صباح روتيني جديد، ركبت سيارة العمل كالعادة، لكن شيئا غير عادي كان في انتظارك هذا اليوم، سائق السيارة قدم لك "حلوى"، وهو مبتسم مفعم بالنشاط يدير شريطًا عن الأمل، لم تحاول أن تبحث عن إجابة.. دخلت... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس التوظيف المتقدم باستخدام أدوات القياس النفسي

دورة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين على استخدام ادوات التحليل والقياس النفسي في عملية التوظيف بهدف رفع كفاءة عملية التوظيف وتحسين مخرجاتها


دبلوم إدارة تنفيذ الاستراتيجية في بيئة عمل معقدة

برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.


برنامج الاستثمار في المؤسسات والأندية الرياضية

برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.


كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT

إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.


Mini MBA في ادارة العمليات والتشغيل والصيانة

برنامج تدريبي متقدم موجه لمديري وأصحاب المصانع والمنشآت الصناعية، وكذلك مديري الانتاج في المصانع، حيث يدرس المشاركين في هذا البرنامج المتقدم ادارة الانتاج في المصانع، وادارة الجوده وأيضا ادارة الصيانة في المنشآت الصناعية، ويحصل كل متدرب في نهاية الدراسة على ٤ شهادات تدريبية معتمدة من اكاديمية اي بي اس للتدريب، واعتماد اكاديمية كمبريدج البريطانية.


أحدث الملفات والنماذج