في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة:
مدير الموارد البشرية
البطاقة من عمل الأخ الفاضل
عبد الهادي قعقور
فلسطين
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة:
مدير الموارد البشرية
البطاقة من عمل الأخ الفاضل
عبد الهادي قعقور
فلسطين
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
مشكور
ممكن وصف وظيفى لرئيس مجلس الادارة و نائب رئيس مجلس الادارة
مشكورررررررررررررر مقدما
تسسسســــــــــــــسسسسلم
مشكور على البطاقة وجزاك الله خير
بارك الله فيك و منك و عليك و حواليك
شكرا جزيلا وبارك الله فيك
تدبير الخصاص من الموارد البشرية باستعمال آلية التدبير التوقعي للوظائف الناجمة عن تحليل لدليل تفصيلي مرجعية الوظائف والكفاءات أي تصنيف وتوصيف الوظائف ،هو من المواضيع أطمح في مناقشة محاورها مع أعضاء المنتدى
ذلط أنها أداة علمية ترتكز على قياس أداء الموظفين العاملين ، وعلى قياس أداء المؤسسة وعلى استعمال أدوات رياضية وذلك بمساعدة الادارة على الحركية وإعادة الانتشار في منشآت إدارية كبيرة على المستوى المركزي والجهوي والمحلي وداخل الادارة المركزية نفسها .
وهي آلية تدبيرية مهمة طرحت لنقاش علمي كما عرضت على ضوئها مشاريع نصوص قانونية من مختلف الفرقاء السياسيين والتكنوكراط دون جدوى .
لذلك فالمرجوا من أعضاء المتدى التفكير في إدارة حوار بشأنها لتعميم الفائدة .
جعله الله فى ميزان حسناتك
شكراً على مجهودك الوافر أخى الحبيب وفقك الله تعالى
جعله الله فى ميزان حسناتك
شكراً أخي الكريم على مجهودك الوافر
مشكور وجزاك الله خير علي البطاقة
عمل رائع
السلام عليكم
شكرا للجميع على هذة البطاقات للوصف الوظيفي
والله يجزاكم خير بالدنيا والاخرة يارب
سلام مساء الخير الله يعطيك العافية
وصف غير منطقي وغير علمي
تحياتي
اعتقد ان هذا التوصيف ركز على اعمال شؤون الموظفين (ترتيب عملية الدوام-المرتبات -توظيف )
وأغفل دور (تخطيط الموارد البشرية-تدوير الموظفين-تأهيل الموظف-ترقيات الموظفين الأدارية ...)
جميل ولكن بحاجة لبعض التعديل
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووور
موضوع هام وجيد وشكرًا جزيلاً وبارك الله فيك .... وجزاك الله خيرا وجعله في ميزان حسناتك ان شاء الله .... سبحانك لا علم لنا الا ما علمتنا انك انت العليم الحكيم
اوافقك الرأي ثلاثة سنوات غير كافيه لتسيير ادارة باهمية ادارة الموارد البشريه في المنظمه ولا حتى لرئيس قسم في ادارة موارد بشرية خصوصا اذا ما اردنا منه ان يكون قادرا على الاداء بكفاءة ومهنية والمام بكل متطلبات ومفردات الموراد البشريه
بارك الله بكم على هذه الجهود الكبيرة
أ. أحمد نبيل فرحات
أ. عبد الهادي قعقور
يعطيكم ألف عافية.
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير مالي البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 32)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير تسويق البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 8)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير تنفيذي البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 21)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير مشتريات البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 24)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير مبيعات البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 19)
برنامج تدريبي متخصص يتناول المصارف الاسلامية والفارق بينها وبين المصارف التقليدية، كذلك يتناول البرنامج شرح اشكال التمويل الاسلامي، ومفهوم البيع وذكر تقسيماته، ثم ينتقل البرنامج لشرح مفهوم المرابحة المصرفية واهم احكامها وتطبيقاتها وصيغ التمويل بالبيع في المصارف الاسلامية، وكذلك صيغ التمويل بالمشاركة والاستثمار في المصارف والبنوك الاسلامية، كما يتم تسليط الضوء على الصيغ الاسلامية القائمة على اساس الاجارة والخدمات وبعض العقود الاخرى المطبقة في المصارف الاسلامية.
أول كورس تدريبي متخصص في الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك يتناول موضوعات أمن المعلومات وادارة المخاطر وتأمين البنية التحتية و أمن المعلومات وتأثيره باستمرارية الأعمال التشغيلية بالبنوك
كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.
برنامج يشرح أهمية المجال العقاري وما هو التقييم العقاري والعوامل المؤثرة علي التقييم وآلية التقييم العقاري وما هو التمويل العقاري ويشرح نموذج الشروط الاساسية للتمويل العقاري ونظام التمويل العقاري
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.