الموضوع: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا مديره محترفه معتمدة دوليا
ومدربه معتمدة دوليا ومحليا
انا يحق لي اصدار شهادات للمتدربين عندي الا انني لااجد من يقدم لي شهادات معتمدة دوليا وللعلم على كل شهادة مبلغ ؟؟؟
الرجاء من لديه هذه الخدمه ان يرسلي على الخاص وشكرا
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
مافي رد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
بليز احد يرد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
ومازلت انتظر الرد بارك الله فيكم جميعا ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
مشكور اخوي وياليت تتجاوبو معي الموضوع لا يحتاج تاخير
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
رفع للموضوع بليز احد يرد عليا
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
ولازلت انتظر ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
لا اله الا انت سبحانك اني كنت من الظالمين
ان شاء الله الاقي احد يساعدني
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
رفـــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــع للموضوع
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
رفع اللهم صل وسلم على نبينا محمد عليه الصلاة والسلام
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
الرجاء مراسلتنا على الايميل التالي اي دي اي ال _ام او اتش اي دي 1980 ات ياهو
رد: ممكن احد يساعدني اريد اصدار شهادات
adel_mohad1980 ات ياهو دوت كوم وسنرد عليك
انا بحاجة الى مراكز تدريبية لديها شهادات واعتمادات من مؤسسات تدريبية عالمية ارجو التواصل معي على اميلي injoy_the_giult@yahoo.com
على الياهو ميل
او رقم تلفوني
009647817240892
ابو سلام من العراق (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله
هل ممكن ممكن مساعدة في هذا الموضوع الشائك بنسبة لي ولو أفيدوني بإجابة على سؤال او إثنان
تقييم الأداء
تستخدم شركة تجارة المواد التموينية طريقة البحث الميداني في... (مشاركات: 5)
السلام عليكم
بسم الله الرحمن الرحيم
ممكن من عندا فكر على علافة الاثراء الوظيفي بالرضا العاملين يساعدني
لانه لم اجد علاقة مباشرة بينهما
وشكرا (مشاركات: 0)
السلام عليكم
ارجو من لديه المقدرة على مساعدا في موضوع الاثراء الوظيفى واثره على رضاء العاملين اي وجود علافة بين المتغيرين
وشكرا \ (مشاركات: 0)
أرجو منكم إعطائي معلومات عن هذه المذكرة ... والتي سأقدمها قريبا في اختصاص تسيير الموارد البشرية :)
حضوركم يزيدني شرفا (مشاركات: 0)
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات المالية واتخاذ قرارات التمويل والاستثمار ولمعرفة اتجاهات الاقتصاد والاسواق المالية وتحسين اداء المحافظ المالية وادارة المخاطر
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
برنامج متخصص في اعمال اللاندسكيب وتصميم الحدائق يتناول موضوعات مقدمة الى اللاندسكيب وتصميم الحدائق وأساسيات تصميم اللاندسكيب وأدوات تصميم اللاندسكيب والخطوات العملية لتصميم اللاندسكيب وانهاء التصميم وادارة الاعمال المتصلة به وأخيرا تشغيل وصيانة اعمال اللاندسكيب