اريد برنامج لى المستوعاات للمواد الزراعيه مبيدات
ادويه او يحصي لى العدد ..وكم عدد صرفيه
مثلا تمه
صرف 15 في هذا اليوم ..
وتقرير بعدد المصرفات شهري او وسنوي
وبرنامج اخر ...عدد العهد ..جرد العهد
مثلا انا عندي 15 طاوله . تلافت واحده بي بمجرد مانزل العدد الى 14 تنزل وتصير في جدول ثاني رجيع او تالفه
هلا اخي ...هذا الى قدرت اسوي ...ياريت لو عندي ..فكره افضل لى الترتيب
..
لانه فيه مواد استهلاكيه ..وفيه ..مواد عهد مسجله علي ..بنسبه لى العهد انا اريد اي شي ...مثلا مكتوب شيول 10 نزلته الى 9 يطلع لى في جدول ثاني
1 تالفه ..لاكن اذا زت العدد الرقم هناك من 10 الى 15 تمه شراء 5 شيول جديده ..مابغه ذاك الرقم يتغر الى هو 1 تالف واذا نقصت 5
يصير 6 تالف ..هل يمكن عمل هكذا واذا لايمكن ...اسجل ...التالف يدويا
امه باقي المواد الاستهلاكيه مثل اي مخزون اذا نقص شي خلاص وكم باقي من الصنف
حمل النسخة التجريبية مجاناً
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/975.imgcache
حمل ملف دليل الإستخدام من هنا
حمل البرنامج من هنا أ و من هنا
الميزات الفنية في البرنامج:
يصلح البرنامج... (مشاركات: 20)
السلام عليكم ورحمة الله
انا مشتركة جديدة ودا اول موضوع لي
انا والله بتعب جدا من متابعة العربات وكل مرة افتح فايل العربات عشان اشوف ترخيصها وتامينها بس محتاجة مساعدتكم في مشكلتي عاوزة برنامج اتابع... (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني اعضاء ومشرفين اجمل منتدى رأته عيني
تحية معطرة بالمسك والريحان وبعد .....
اريد منكم مساعدتي في عمل قاعدة البيانات لبرنامج معلومات المعلمين والطلاب... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله
اولا اود شكركم لجهودكم الرائعه في هذا المنتدى العظيم
وثانيا لدي طلب ارجو ان تساعدوني فيه
انا موظفة جديدة في جمعية طور التاسيس وعملي هو ادارة شؤون الموظفين
المشكلة ان... (مشاركات: 3)
دبلوم موارد بشرية متقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريب المشاركين فيه على استثمار الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال، حيث تشمل محاور البرنامج القاء الضوء على مبادئ وطريقة عمل الذكاء الاصطناعي، ثم الانتقال الى شرح ادوات الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال وكيفية استبدال الادوات التقليدية بادوات الذكاء الاصطناعي، ويتم التركيز على ادوات تحليل البيانات واتخاذ القرار بما يدعم صناع القرار داخل الشركات والمؤسسات، هذا البرنامج التدريبي يعد ركيزة اساسية لرواد الاعمال واصحاب الشركات الناشئة والمديرين التنفيذيون ومتخذو القرار في الشركات.
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها