أنظر لما ينتظر عالم الموارد البشرية من تغير(فقط لمحبي التغيير [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ])
أنظر لما ينتظر عالم الموارد البشرية من تغير(فقط لمحبي التغيير [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ])
للاسف موقع لم اجد فيه اي معلومات مفيده مالم تكن مستعدا للدفع الالكتروني لشراء مجلات الموقع و للأسف
و لأني اؤمن بضروره ان تكون مصادر العلم مفتوحه و مجانيه
فإن في عالم العولمه و الانفتاح الالكتروني المعلوماتي الرهيب و توافر المعلومات
لا اجد في نفسي ما يدفعني لدفع المال لشراء مجله اعلم تمام الثقه ان اغلب مواضيعها مترجمه و ربما ايضا منقوله تماما من مقالات و ابحاث الباحثين الاخرين التي ينشرونها بالمجان
اخوك . احمد جمال
التعديل الأخير تم بواسطة فنان الاداره.أحمد جمال ; 3/3/2009 الساعة 22:23
بحث كامل حول كيفية استغلال الموارد البشرية بوسطة علم النفس. (مشاركات: 5)
السلام عليكم و رحمة الله وبركاتة اريد كتاب فى الموارد البشرية تتحدث عن كيفية تحديد الاجور وتقييم العاملين واختيار العاملين الجدد وقياسات اداء العاملين ورفع الكفائة (مشاركات: 5)
من خلال ما يشهده عالم الأعمال من تقدم مستمر نحن الآن على المحك أمام كل من نظر إلينا على مدار سنوات من العطاء المستمر من تطوير في مجال الإستشارات والتطوير الإداري,فنحن كما عهدنا من كنا له شريكا... (مشاركات: 0)
للمهتمين في التغير فقط أنقر هنا (مشاركات: 0)
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
احصل على شهادة متقدمة في الجودة الشاملة والتحسين المستمر بمنهجية كايزن، حيث تساعدك هذه الشهادة بشكل كبير للتعرف على اسس ومبادئ ادارة الجودة والجودة الشاملة وادوات التطبيق في جميع المجالات، بما يساعدك على خلق بيئة عمل تهدف للتميز وتطوير الاعمال
دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل