صفحة 3 من 3 الأولىالأولى 123
النتائج 51 إلى 56 من 56

الموضوع: خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

#1
الصورة الرمزية Hassan_Hr
Hassan_Hr غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

هام خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

بالله عليكم أريد خطة لأدارة الموارد البشرية والشئون الإدارية لعام كامل مرفق الأهداف وجزاكم الله خيرا

#51
الصورة الرمزية mut sami
mut sami غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

كلام كبير يا اخ محمد الف شكر على المجهود الرائع

#52
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
سلوك تنظيمي +ادارة مواردبشرية
المشاركات
1

رد: خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

عاشت ايدك وجزاك الله خيرا

#53
الصورة الرمزية احمد معوض
احمد معوض غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
2

رد: خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

الاخ [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] جزاكم الله خير الجزاء وجعله فى ميزان حسناتكم

#54
الصورة الرمزية hafjum
hafjum غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

شكرا على الموضوع واتمنى لك التوفيق والمزيد

#55
الصورة الرمزية Khalid.Alkerimi
Khalid.Alkerimi غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
30

رد: خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

السلام عليكم
الاستاذ/محمد طاوي المحترم
بارك الله لك وازادك الله علماً طيباً يستنفع به الاخرين واسمح لنا بان نستخدم بعض من هذي الاعمال المبدعة والمطورة للموظف الاداري.
دمت بخير،،،

#56
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
486

رد: خطة عمل عام بالأهداف لإدارة الموارد البشرية والشئون الادارية

ادخل على هذا الرابط وان شاء الله سوف تستفاد
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

صفحة 3 من 3 الأولىالأولى 123
إقرأ أيضا...
النظام الاداري للموارد البشرية والشئون الادارية

مع التحيه والتقدير للأخ محمد اسماعيل فقد قمت بالمداخله بالمرفق على موضوعه وطلب مني طرحه كموضوع جديد لتعم الفائدة وهو عبارة عن النظام الاداري للموارد البشرية والشئون الادارية والذي قمت بتصميمه لشركتي... (مشاركات: 88)


دليل نماذج العمل للموارد البشرية والشئون الادارية

اخواني واخواتي كل عام وانتم بخير وكما وعدتكم في وقت سابق بتزويدكم بدليل نماذج العمل للموارد البشريه والشئون الاداريه ( مرفق) الذي قمت باعداده واخراجه لشركتنا .. مع املي في ان تعم الفائده للجميع .. (مشاركات: 119)


مهام وواجبات الموارد البشرية والشئون الادارية

السلام عليكم ورحمة الله مرفق مهام وواجبات الموارد البشرية والشئون الادارية بالمرفق امل ان ينال استحسانكم (مشاركات: 21)


دليل تقارير تقنية المعلومات للموارد البشرية والشئون الادارية

اخواني الأعزاء .. تجدون بالمرفق دليل كامل واتمنى ذلك للتقارير المطلوبة من تقنية المعلومات للموارد البشرية والشئون الادارية .. اتمنى ان يفيد الجميع كما ارجو في حالة وجود نقص فيه تزويدي بالجديد... (مشاركات: 39)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس تأهيل موظفي الكونسيرج Concierge في الفنادق

برنامج تدريبي يتناول شرح خدمة الكونسيرج الفندقية ومهارات فريق الكونسيرج في الفندق وما هي ادوار ومسئوليات الكونسيرج في الفندق وكيفية تقديم خدمات الكونسيرج المختلفة في الفندق


دبلومة تنمية وتطوير المهارات الشخصية - Soft Skills

دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.


دبلوم إدارة الموارد البشرية بالمستشفيات

برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.


برنامج التغذية العلاجية لمرضى السرطان

برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية


دورة تطوير استراتيجيات الحوكمة الرقمية

برنامج يشرح عملية تطبيق الحوكمة الرقمية وكيفية تطوير استراتيجيات الحوكمة الرقمية يؤهل المشاركين لاكتساب مهارات القيادة اللازمة لتطبيق الحوكمة الرقمية في الشركات بهدف تحسين اتخاذ القرارات وتحقيق قيم الشفافية والمساءلة. ويشرح دور التكنولوجيا في الحوكمة والبرنامج يتضمن شرح حالات عملية تطبيقية.


أحدث الملفات والنماذج