محترف
يمكن للمدير الناجح بكل المعايير ان يكون قائدا اذا اخذنا المعنى العام لكل من المفردتين.فالمدير هو من يدير مؤسسة او شركة (بغض النظر عن الحجم)بالتأكيد لها اهدافها واستراتيجيتها وخططها ,الا تتطلب هذه العناصر كفاءة وحنكة ومرونة في ادارته وبالتالي تكوين علاقة مبنية على القدرة في التصرف السليم مع المعية والقدرة على اتخاذ القرارات الحكيمة والتي من شأنها تطوير المنشأة ونجاحها وجعل العاملين بمعيته يرتبطون ارتباطا وثيقا بها.
اة
يستخدم الكثير من الناس مصطلحي 'المدير' و'القائد' بشكل مترادف ظناً منهم أنهما يعنيان الشيء عينه، ويعتقد آخرون أن الفرق بينهما هو أن القادة هم أشخاص لهم جاذبية أو سحر خاص وأنهم قد ولدوا ليكونوا قادة،... (مشاركات: 8)
السلام عليكم اخواني هذه مقارنة بسيطة بين صنفين مختلفين من المدراء المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة (مشاركات: 12)
المدير والقائد هل من فرق؟ هل كل مدير قائد ؟ ومن هو القائد الاستراتيجي؟ (مشاركات: 9)
المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة المدير العربى : يسعى لتثبيت قدمه في الشركة المدير الغربى : يحترم آدمية الموظف المدير العربى: لا يعرف يعني ايه آدمية المدير الغربى: يبدأ كلامه بجملة... (مشاركات: 6)
المدير الغربي : يهنئك بالعيد المدير العربي : يطلب منك العمل في العيد المدير الغربي : يقول لك " Good Morning " (مشاركات: 4)
رد مع اقتباس