الموضوع: وصف وظيفي : مدير مزرعة Directeur de Ferme Department manager,
وصف وظيفي : مدير مزرعة Directeur de Ferme Department manager,
Directeur de Ferme Department manager, مدير مزرعة
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بالتخطيط وإدارة أعمال المزرعة، ومراقبة عمليات الإنتاج وكمياتها، ومتابعة عمليات البيع والتسويق
وتطوير جودة الإنتاج والمواصفات، وإدارة المرؤوسين وتنمية مهاراتهم، وتطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والصحة العامة.
Works independently within the powers conferred upon him Functions include:
Planning and directing
farm work; Monitoring production operations and quantities; Following up sales
and marketing operations;
Upgrading production quality and specifications; Managing subordinates and
developing their skills; and
Developing the procedures and meeting the requirements of general and
occupational health and
safety
Travaille seul dans le cadre de ses attributions. Ses tâches consistent à: Planifier et
gérer les affaires
de la ferme; Contrôler les opérations et les quantités de production; Suivre les
opérations de vente, de
commercialisation et de développement de la qualité et des spécifications de la
production; Gérer les
subordonnés et développer leurs compétences; Développer les procédures et
pourvoir aux exigences
de la sécurité et de la santé professionnelle et publique.
وضع الخطط اللازمة للإنتاج والبيع والتسويق للمنتجات، ووضع الإجراءات التنظيمية والتعليمات لمراقبة الإنتاج، والإشراف على تنظيم الأعمال اليومية
وتوزيع المرؤوسين عليها. وضع الموازنة السنوية لتوفير كميات الأسمدة والبذور والمواشي أو الدواجن المنوي إنتاجها، واختيار النوعيات المحسنة
والجيدة، والإشراف على صيانة المنشآت والمباني ومرافق المزرعة وجاهزيتها للعمل. مراقبة سجلات الإنتاج والبيع والإيرادات والمصروفات. متابعة
تنفيذ برامج مكافحة أمراض وآفات النبات، ومتابعة برامج الصحة العلاجية والوقائية للحيوانات. تطوير أساليب العمل والإنتاج باستخدام التقنيات الحديثة،
ومتابعة ومراقبة وتطوير أنظمة ومعايير الجودة. الإشراف الفني والإداري على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم، واقتراح البرامج الكفيلة برفع
مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والصحة العامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد من اعداد منظمة العمل العربية
مدير مالي
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بمتابعة تنفيذ الخطط والأنظمة والإجراءات المحاسبية والمالية، ومراقبة وضبط موارد ونفقات الدائرة،
وتنظيم النشاطات الخاصة بالميزانية... (مشاركات: 1)
Directeur / Department manager, مدير بحث وتطوير
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بالتخطيط لإدارة البحوث العلمية ومراقبة تطويرها، ومراقبة مدى نجاحها في حل مشكلات المجتمع
... (مشاركات: 0)
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بالمشاركة في رسم سياسة المؤسسة الإدارية وخططها الاستراتيجية، وتخطيط وتنظيم ومتابعة الخدمات
الإدارية ومراقبة الإدارة الداخلية للمؤسسة، وإدارة وتنمية... (مشاركات: 0)
Directeur / Budget Department manager, مدير موازنة
يعمل منفرداً وضمـن الصلاحية المخولة لـه ويقـوم باقتـراح سياسات وأصول إعداد الموازنة السنوية، وقيادة إجراءات تنظيمها بحسب التعليمات ... (مشاركات: 0)
منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بوضع خطة الموازنة السنوية، ومراقبة سلامة عمليات الصرف والإجراءات المحاسبية والمالية المختلفة،
وتنظيم قيود وعمليات الإيرادات والنفقات اليومية والسجلات،... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها
جلسة كوتشينج متخصصة لمديري الانتاج ومشرفي الانتاج ومشغلي خطوط الانتاج والماكنيات تهتم بالتركيز على الفواقد السبعة في بيئة العمل والفاقد Waste هو أي شيئ أكثر من الحد الأدنى من الوقت أو الخامات أو الموارد أو المساحة أو الطاقة .... وغيرها واللازمة لتقديم قيمة مضافة value add للمنتج أو الخدمة المقدمة
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل