الموضوع: اجمد برنامج موارد بشريه
اجمد برنامج موارد بشريه
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
الفكرة ممتازة
راح أضيف أيملك واتوصل معك على الماسنجر
يعطيك العافيه
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
المفروض تعطي نبذه عن أفكارك
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
i will test it and communicate with you through e-mail for any further developments needed ...thank you
Belalsalah***********
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
شكرا علي البرنامج
ويارب يكون زي مابتقول
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
ممكن تزويدي بفكرة هذا البرنامج؟؟؟
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
برجاء الارسال لي نسخة مجانيةعلي الهوتميل
omranhazem*************
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
Please send me once copy on my e-mail
afaq_2001***********
Thanks
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
برجاء الارسال لي نسخة مجانيةعلي الهوتميل
moawad1385***********
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
اشكرك والله يعطيك العافيه وشكرا ياغالي ويسسسسسسسسسسسلموا
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
مشكور يا اخي وجاري الاستفادة
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
مشكــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــور
رد: اجمد برنامج موارد بشريه
كويس خالص يابرنس انا هضيفك عندي واتواصل معاك ياريت توضح التكلفه بتاعت البرنامج ونبذه عنه
السلام عليكم
عيد مبارك
ارجو افادتي
بالفرق بين منصب رئيس قسم موارد بشريه وقائم باعمال رئيس قسم الموارد البشريه
من كل الجوانب
ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 5)
انا واحد من الناس حبيت المجال ده واخذت دبلومه فى HR من كامبرج بس المشكله ان كل الشركات والموسسات عايزه ناس عندهم خبره وانا لسه بقول يابدايه فى المجال ومش عاوز افضل اخد كورسات اللى انا مش عارفها اللى... (مشاركات: 3)
المؤهلات:
ماجيستير فى العلوم الاداريه (مشاركات: 0)
اقوى دورة تدريبية تهدف لمساعدة المشاركين فيها على اكتساب مهارات ادارة وتخطيط وقت العمل في المستشفيات من خلال تحليل وتقييم الوقت في المستشفى ووضع خطط عمل فعالة ومرنة ويساعدهم في تحسين مهارة التنظيم الشخصي وتخطيط المهام وتحسين عملية الاتصال والتنسيق بين الفريق الطبي ويكسبهم مهارة التعامل مع التحديات والضغوط اليومية بهدف تحسين الانتاجية وتقليل الاجهاد.
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال