نظرا لكثرة الطلبات حول اقتصاد المعرفة، هذه بعض المواضيع باللغة العربية
فقط الدعاء الصالح
نظرا لكثرة الطلبات حول اقتصاد المعرفة، هذه بعض المواضيع باللغة العربية
فقط الدعاء الصالح
جزاك الله خيرا على هذه المواضيع المهمة جدا في هذا المجال ...
بارك الله فيك اخي الكريم على هذه المعلومات القيمة
شكرأ لك وجزاك الله الخير واعانك على الخير
جزاكم الله كل خير على مجهوداتك
مشكور يا أستاذ / رياض وجزاك الله خيرااااا
مقالات جميلة ومفيدة أخي بارك الله فيك
اقتصاد المعرفة هو الطريق الأساسي للتقدم في هذه المرحلة التي تتميز بثورة المعلومات ؛ ومن ثم نحن بحاجة إلى إدارة المعرفة.
جزاك الله خير الجزاء ونفع بك الإسلام والمسلمين
ارجو ان تبلغ تحياتي و سلامي للاخوة رواد المنتدى. و آمل ان اشارك بكل ما هو جديد حول موضوع ادارة المعرفة في القريب العاجل ان شاء الله. و وفق الله الجميع لما فيه الخير.
شكرا جزيلا الأخ الكريم
بارك الله في عمرك وصحتك
السلام عليكم
اتمنى لكم دوام الموفقية والتقدم ...
ارجو ارسال بحوث مؤتمر اقتصاد المعرفة لاني حاولت تحميلها عدة مرات وفي كل كانت الملفات غير موجودة
وفقكم الله في خدمة العلم
يعطيك ألف عافية , و في انتظار جديدك يا ريت يكون شئ عن تطبيق إدارة المعرفة في المؤسسات التعليمية
جزاكم الله خيرا ، بارك فيكم .
الف شكر على هالمقالات...قيمه ومن زمان ابحث عن مقالات في الموضوع
قليل فيك إني أقول عنك إنسان رائع
وألف ألف شكر
بارك الله فيك اخي
و سدد الله خطاك
hi everyone i hope that you reinstall files to be able to downloaded
thank you
my best regards to all
شكراً جزيلاً جزاكم الله خيراً
شكرا اخي الكريم
على هذه المعلومات القيمة
مجهود رائع تسلم يدك يا صديقي
سيدي الكريم جزاك الله كل الخير وجعل مجهوداتك في ميزان الحسنات ألف ألف شكر
شكرا جزيلا لك على تزويدنا بهذا الكم الهائل من المواضيع المتعلقة باقتصاد المعرفية وبارك الله فيك ووفقك الله لما تحبه و ترضاه وجعله في ميزان حسناتك
شكرا على المجهود الرائع جزاكم الله كل خير
جزاكم الله خيراً على هذه الكلمات والمعلومات .. شكراً جزيلاً لكم
خصائص المعرفة: 1- خصائص المعرفة الثلاث كسلعة اقتصادية 2- المعرفة مصدر الابتكار 3- تكنولوجيا المعلومات والاتصالات واقتصاد المعرفة مؤشرات اقتصاد المعرفة: (مشاركات: 4)
أ.د. محمد بن إبراهيم التويجري اقتصاد المعرفة الأمانة العامة لجامعة الدول العربية. (مشاركات: 6)
تبنت الإدارة في جميع المنظمات اليوم مبدأ الاهتمام بالبشر كأحد المؤثرات القوية التي تعطى ميزة تنافسية خاصة مع دخول القرن الواحد و العشرين الذي يركز على اقتصاد المعرفة، و يعتبر أن إنتاجية رأس المال... (مشاركات: 5)
تبنت الإدارة في جميع المنظمات اليوم مبدأ الاهتمام بالبشر كأحد المؤثرات القوية التي تعطى ميزة تنافسية خاصة مع دخول القرن الواحد و العشرين الذي يركز على اقتصاد المعرفة، و يعتبر أن إنتاجية رأس المال... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها
أول دورة تدريبية متخصصة تستهدف شرح أنظمة المشتريات الحديثة بالمستشفيات وأسس تحديد أنظمة الشراء الملائمة للمستشفيات والمبادئ العامة لادارة عقود المشتريات.
برنامج اعداد القادة هو برنامج تدريبي يساعدك على أن تطوّر أسلوبك في القيادة وتكتسب المهارات اللازمة لإتقان فن القيادة والإدارة بنجاح مثل تحفيز الاخرين وإلهامهم وتوجيههم، تعلم كيف تصبح قائداً مميزاً لفريقك أو لأبناءك أو لموظفيك من خلال تطبيق عدد من المهارات والطرق الناجحة التي يستخدمها افضل القادة في العالم.
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.