تحت التمرين
تقرير عن الرضا الوظيفي وأثره على الأداء أو الإنتاجية في مقر التدريب (بنك سامبا)
هذا ما طلبته مني الأستاذه ..أن أعد تقريرا و من ضمن هذا التقرير مقارنة بين الواقع العملي والدراسة النظرية التي أعددتها و لكن استوقفتي هذه المقارنة لم أجد الطريقة المناسبة لكتابتها أو صياغتها
أرجوكم يا أصحاب الخبرة أن تساعدوا طالبة الموارد البشرية لتصبح خريجة عما قريب بإذن الله ومساعدتكم
أرجو الرد في أقرب وقت
شكرا
يمكنكم التواصل معى
mmahmoud2008 على الجى ميل
HRM Supervisor
للقيام بهذا التقرير عليكم ايجاد العناصر المرتبطة بالرضا الوظيفي والانتاجية, فيمكنكم على سبيل المثال القيام باستبيانة وطرح أسئلة على الموظفين أو الموظفات في ما يتعلق بذلك, ومن تلك الأسئلة على سبيل المثال:
1. هل تغيبين عن العمل بشكل مستمر وبدون سبب؟
2. هل تحاولين القيام بأعمال اضافية لو طلب منك ذلك وبدون أجر اضافي؟
3. هل هناك مشاكل معينة مع الزملاء الموظفين؟
4. ما هو أكثر ما يعجبك في وظيفتك؟
........الخ
اضافة الى الأسئلة يمكنك اضافة الملاحظات التي تريتها من خلال زيارتك للفرع, مثلا الخدمة والانتظام في العمل, مقابلة الموظفين/الموظفات لك ... الى ما هنالك من اشارات تدل على الرضا الوظيفي.
نأمل أن نكون قد ساهمنا في مساعدتكم ..
تحياتي
السلام عليكم أنا أخوكم م.م أعمل موظف في جمعية خيرية أعمل فيها سكرتير وأمل دراسة في الجامعة فصل ثالث إدارة أعمال تم إنتهاء عقد المدير ومن ثم تم إعلان داخلي خاص بالموظفين سيتم مقابلات ومن ثم... (مشاركات: 0)
انا كنت اشتغل رئيس قسم موارد بشريه بشركة كبيرة بالاردن و استقلة ورحة على شركة اصغر و لما بقابل بسالني ليش تركت و انا ما بحب اكذب بحكي الحقيقة الا و هي انو المدير المباشر كان معاملته زفت و هو غير... (مشاركات: 6)
الاخوان والاخوات السلام عليكم ورحمة الله وبركاته انا اعمل في مركز تدريبي في دبي وطلب مني المدير تجهيز داتا افراد متدربين في الدول العربية وانا لا اعرف كيف ابدا الرجاء الرجاء ساعدوني وجزاكم... (مشاركات: 3)
السلام وعليكم انني اخر سنة و موضوعي حول الرقابة فكل من لديه معلومات حلو الموضوع ارجو افادتي به وجزاكم الله كل الخير. (مشاركات: 0)
مسا الخير أنا عضوووة جديده في هذا المنتدى عندي مشكلة هي أنه يتوجب علي تقديم حلقه بحث وليس عندي أدنى فكرة او مقالات او بحوث مشاابه تساااعدني البحث هو : شركتان الاولى مواد غذائية ،مكونة من... (مشاركات: 1)
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.
إذا كنت تبحث عن فرصة لتطوير مهاراتك في تسويق المنتجات الزراعية عبر الانترنت وتحقيق نجاح في هذا المجال، فإن هذا البرنامج هو الخيار المثالي لك. ستحصل على الدعم والإرشاد من الخبراء، وستكون قادرًا على تطبيق المفاهيم والأدوات المكتسبة على أرض الواقع. انضم إلى البرنامج واستعد لرفع مستوى تسويق منتجاتك الزراعية إلى آفاق جديدة.
برنامج تدريبي يشرح القياسات البدنية والوظيفية وطرق استخدامها وعلاقتها بالتدريب ومراحله وتطبيق القياسات البدنية والوظيفية لفئات مختلفة من اللاعبين
برنامج يتناول البيانات المالية والتقارير المالية والحاجة للتحليل المالى لها و إجراءات تنفيذ التحليل المالى للقوائم المالية و التحليل المالى لأغراض تقويم الأداء المالى والتنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و التحليل المالى بالنسب والمؤشرات المالية لأغراض التنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و تقييم الأداء والدراسات المالية و الدراسات المالية فى مرحلة المتابعة والرقابة
رد مع اقتباس