الموضوع: العراق : صرف 100 ألف دينار مع دفعات الرواتب
العراق : صرف 100 ألف دينار مع دفعات الرواتب
صرف 100 ألف دينار مع دفعات الرواتب
المتقاعدون العسكريون يتسلمون المنحة بتموز والمدنيون في آب
بغداد – خيون أحمد صالح
يتسلم المتقاعدون العسكريون من الذين تبلغ رواتبهم 400 الف دينار فما دون القسط الاول من منحة الطوارئ المقررة لهم مع دفعة شهر تموز المقبل بواقع 100 الف دينار فيما يتسلم اقرانهم من المدنيين المبلغ ذاته مع دفعة شهر اب المقبل.
وقال رئيس الجمعية الانسانية للمتقاعدين عبد الرضا شياع الحفاظي لـ(الزمان) امس ان (منحة الطوارئ هذه ستعرض بصيغتها المقررة بموجب احكام المادة 21 من قانون الموازنة العامة الاتحادية رقم 22 لسنة 2012 بواقع 50 الف دينار شهريا على مدار السنة المذكورة وسيتم صرفها ابتداء من تموز المقبل للعسكريين بواقع 100 الف دينار مع دفعة رواتبهم وفي شهر آب المقبل للمدنيين مع دفعة رواتبهم ايضا لحين اكتمال مبلغ المنحة البالغ 600 الف دينار)، وعن السبب في تأخير تسليمها للمتقاعدين المدنيين والذي كان مقررا ان يتم الشهر المقبل مع دفعة رواتبهم قال الحفاظي ان (تأخر اجابة المحكمة الاتحادية بشأن استفسار منه عن قانونية او دستورية المنحة هو الذي اجلها الى شهر آب وستصرف لهم حسب التوقيفات المقبلة اما العسكريون فسيتم صرفها لهم دون تأخير كما اسلفت).
وكانت الجمعية قد عقدت مؤخرا مؤتمرا للمتقاعدين وصفوا فيه هذه المنحة بـ(البائسة) وطالبوا باستحقاقاتهم القانونية وابقاء تلك الاستحقاقات ضمن الدرجات الدنيا من الاهتمام ولسنوات طوال، مؤكدين (خيبة املهم ازاء الاصرار الرسمي على تجاهل تلك الحقوق ومطالبتهم تشكيل لجنة خاصة لاعداد التعديل اللازم على قانون التقاعد الموحد رقم 27 لسنة 2006 المعدل بما يضمن حصولهم على ما نسبته 80 بالمئة من رواتب اقرانهم الموظفين المستمرين بالخدمة والغاء الفوارق الحالية بالاستحقاقات التقاعدية بين المحالين قبل عام 2008 واقرانهم المحالين الى التقاعد بعد هذا التاريخ.
وكان الحفاظي قد اكد لـ(الزمان) رفض المتقاعدين لهذه المنحة التي اقرت لهم بالموازنة مشيرا الى ان الجمعية بصدد اعداد دراسة مفصلة لاعادة هيكلة التقاعد الوطنية مشيرا الى ان الجمعية ستضع هذه الدراسة امام المسؤولين في مجلس الوزراء والنواب ووزارة المالية تتلخص بمنح مديريات التقاعد في المحافظات صلاحيات رئيس الهيئة وربطها بوزارة المالية مباشرة مما يسهل انجاز معاملات المتقاعدين والموظفين المستمرين بالخدمة الان على ان تتولى هذه المديريات اعداد قاعدة بيانات لمتقاعدي المحافظة وللموظفين المستمرين بالخدمة.
بحث بسيط عن التنميه البشريه في العراق نحو تحقيق الاهداف الانمائيه للالفيه في العراق عسى ان يتم الاستفاده منه ولكم الشكر (مشاركات: 0)
يقول مالك ابن دينار
Π
Π
بدأت حياتي ضائعا سكيراً عاصيا .. أظلم الناس وآكل الحقوق .. آكل الربا .. أضرب
Π
Π
الناس .......... افعل المظالم .. لا توجد معصية إلا وارتكبتها .. شديد الفجور ... (مشاركات: 0)
: يقول مالك ابن دينار
بدأت حياتي ضائعا سكيراً عاصيا .. أظلم الناس وآكل الحقوق .. آكل الربا .. أضرب (مشاركات: 0)
اشتقت إلى أن أتزوج
: يقول مالك ابن دينار
Π
Π
بدأت حياتي ضائعا سكيراً عاصيا .. أظلم الناس وآكل الحقوق .. آكل الربا .. أضرب
Π
Π
الناس .......... افعل المظالم .. لا توجد معصية إلا... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
روي أن أحدَ الولاةِ كان يتجول ذات يوم في السوق القديم متنكراً في زي تاجر ،
وأثناء تجواله وقع بصره على دكانٍ قديمٍ ليس فيه شيء مما يغري بالشراء ،
كانت البقالة... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يتناول مفاهيم التخطيط الاستراتيجي وتحليل بيئة العمل الداخلية والخارجية باستخدام ادوات التخطيط الاستراتيجي الحديثة. وصياغة الرؤية والرسالة والاهداف الاستراتيجية ومؤشرات الاداء الرئيسية KPIs وبناء خارطة الطريق الاستراتيجية وتحليل سوات ونموذج بورتر وتحليل السيناريوهات وتصميم آليات تنفيذ ومتابعة الخطة الاستراتيجية وادارة التحديات والمخاطر الاستراتيجية المرتبطة بالخطة.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)