الموضوع: تغيير في معادلات "نطاقات" لكشف السعودة الوهمية
تغيير في معادلات "نطاقات" لكشف السعودة الوهمية
كشف وزير العمل المهندس عادل فقيه، عن توجه الوزارة لإجراء تعديلات ستطال معادلات برنامج "نطاقات"، للكشف عن السعودة الوهمية، مؤكداً أن الوزارة تعمل على مجموعة كبيرة من الدراسات والخطط، سيتم الإعلان عنها بشكل تدريجي، في حين سيتم إطلاق بعض الآليات التي ستكون مرتبطة بنظام حماية الأجور قريباً.
وفي معرض رده على سؤال "الوطن" حول "السعودة الوهمية"، أشار فقيه إلى موافقة خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز، على اعتماد 1000 وظيفة مفتش إضافي في وزارة العمل، مبيناً أن الوزارة بدأت في توظيفهم وتدريبهم، مشدداً في ذات الوقت على أن الوزارة ماضية في تكثيف جولاتها التفتيشية، لمواجهة المؤسسات والمنشآت المخالفة، والتي ستتعرض في حال تم التثبت من مخالفتها بالسعودة الوهمية، لعدد من العقوبات الكبيرة، يصل بعضها للمنع من الاستقدام بشكل مطلق.
وقال فقيه في حديثه لـ"صحفيين"، عقب حفل تخريج الغرفة التجارية الصناعية بالرياض أمس الأول193 خريجاً لسوق العمل، والذي كان تحت رعايته، إن وزارة التجارة هي الجهة الرئيسية المسؤولة عن التستر التجاري الذي تم اكتشاف بعضه عبر أدوات وبعض آليات برنامج نطاقات، مبيناً أن الوزارة تسعى لجعل استقدام العمال وتجديد الرخص صعبا جداً، إن لم يكن مستحيلا في المنشآت التي يتم بها التستر، لافتاً إلى أن الوزارة أطلقت بعض هذه الآليات، ولكن هناك الكثير من هذه الآليات سيتم البدء بها في هذا الصيف. وقال فقيه إن إجمالي عدد السعوديين الذين تم توظيفهم في الـ10 أشهر الأخيرة بلغ قرابة ربع المليون، والذي يمثل 5 أضعاف المعدل السنوي السابق للتوظيف، مضيفاً: "كذلك بالنسبة لتوظيف المرأة زاد العدد عن 50 ألف امرأة تم توظيفهن، وهذا ما يمثل 19 ضعفا عن المعدلات السابقة". واستدرك فقيه: "لا يزال أمامنا الكثير من التحديات والتفاصيل التي يجب أن نعمل عليها لتحويل الإنجاز الكمي إلى إنجاز نوعي نحرص فيه على أن يحصل أبناؤنا وبناتنا على وظائف وأجور بمحتوى جيد، وسيتم في النسخة المطورة من برنامج نطاقات معالجة هذه الجزئيات بعد استكمال برنامج حماية الأجور والذي ستتم به مراقبة الأجور، والتأكد من أن التوطين ليس توطينا في الإعداد، ولكن أيضا توطين في الأجور".
وقال وزير العمل إن حفل تخريج الدفعة الـ19 من طلاب برامج الدبلومات المهنية المتخصصة والبرامج التأهيلية، ممن اجتازوا 9 من برامج الدبلومات المهنية المتخصصة التي تقدمها غرفة الرياض، وتكريم منشآت القطاع الخاص المشاركة والمتدربين المتفوقين، يمثل ثمرة من ثمار نجاح توطين السعوديين في منشآت القطاع الخاص. وفيما أشار الوزير في الحفل الذي حضره مدير عام وزارة الاقتصاد والتجارة والصناعة الياباني ونائب السفير الياباني في المملكة، إلى أن بعض هذا التوظيف قد يكون بأجور منخفضة قليلا أو قد تتخلله سعودة وهمية، إلا أنه أوضح أن النمو الكبير في التوظيف يدل على جدية منشآت القطاع الخاص واستجابتها لهذا التحدي الذي يعيشه الوطن الذي يطالب بتوظيف أبنائه وبناته وإعطائهم الأولوية.
من جهته قال عبد الرحمن الجريسي رئيس مجلس إدارة غرفة الرياض إن القطاع الخاص لديه فرص كثيرة للتوظيف، وإنه قادر على استيعاب الخريجين مهما كان عددهم. وذكر الجريسي خلال حفل التخريج، أن الغرفة نجحت عبر مركز التدريب في تأهيل وتخريج أكثر من 41.5 ألف متدرب عبر 3.1 ألاف برنامج تدريبي منذ افتتاحه عام 1401 وحتى العام الحالي، كما نجح مركز التأهيل والتوظيف منذ إنشائه عام 2001 في توظيف 12868 طالب عمل. وقال الجريسي: رغم الجهود التي حققها القطاع الخاص إلا أنه ما زال بحاجة للمزيد من جهود كافة الجهات الحكومية والخاصة لتحقيق الطموحات.
شرعت ثلاث وزارات معنية بدراسة رفع تكاليف استقدام العمالة الأجنبية، في خفض مزايا العمالة الوافدة، ورفع القطاع الخاص لتوظيف السعوديين.
وأوضحت صحيفة "الوطن" السعودية نقلا عن مصدر مطلع أن الاجتماعات... (مشاركات: 1)
وافقت وزارة الخدمة المدنية في السعودية أخيراً، على طلب وزارة العمل بإعفاء زوج المواطنة الأجنبي وأبنائها وزوجة المواطن الأجنبية ممن يعملون في الجهات الحكومية من إنهاء عقودهم بحسب أنظمة "سعودة" الوظائف... (مشاركات: 1)
أعلن وزير العمل السعودي عادل بن محمد فقيه أن المرحلة القادمة من برنامج "نطاقات" سوف يبدأ تطبيقها يوم السبت المقبل 10سبتمبر من خلال حزمة من الحوافز التي سيحظى بها أرباب العمل وفقاً لمعدلات التوطين... (مشاركات: 0)
كشف وزير العمل السعودي المهندس عادل بن محمد فقيه رئيس مجلس إدارة صندوق تنمية الموارد البشرية اليوم الأربعاء النقاب عن دراسة لوضع ضوابط حول آلية ونسب احتساب السعودة بالنسبة للشركات التي توظف سعوديين... (مشاركات: 0)
حمل إلينا علم البلاغة قصة ظريفة تندرج تحت علم التشبيه بفرعيه المقبول والمردود. قوم يجلسون في واحة وسط الماء فأراد أحدهم أن يؤرخ ذلك شعراً فقال: ''كأننا والماء من حولنا .. قوم جلوس وحولهم ماء''. ضحك... (مشاركات: 0)
دورة الاوشا هي برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تعريف المشاركين على تشريعات السلامة والصحة المهنية، والتعرف على مهمات السلامة للوقاية الشخصية، ويتم تسليط الضوء على الحرائق وكيفية اطفائها، وكيفية التعامل مع السوائل الملتهبة والسوائل القابلة للاشتعال، وكذلك بنود سلامة الاوناش، ووسائل الحماية من السقوط، وغيرها من بنود السلامة والصحة المهنية في المؤسسات، وتشمل محاور هذا البرنامج التدريبي عرض قوانين الاوشا - OSHA في الصناعات العامة، وقوانين الاوشا في الصناعات الانشائية بشكل خاص.
دبلوم تدريبي متقدم يشرح اجراءات النقل والشحن والتخليص الجمركي والتأمين على الصادرات يتناول اساسيات النقل والنقل البحري ومراحل عملية النقل البحري والنماذج المستخدمة في الشحن الدولي واجراءات وقوانين التخليص الجمركي وعقود التجارة الدولية وطرق السداد والاعتمادات المستندية.
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.