خلاصة القول ان الشركة لابد وان تعتمد طريقة الادارة بالاهداف وفق خطة محددة بزمن يتفق عليها ويضعها كافة العاملين بالاقسام ويكون دور المدير العام ايى من كان اشرافيا فقط .كذلك لابد وان يعمل الموظفون جميعا بروح الفريق وهذا سيكون من احساسهم بدورهم ومسئوليتهم بالشركة وانهم ليسوا فقط عاملين بل لكل منهم دوره بالشركة ودوره المهم جدا .ثم تنمية ثقافة المكافاءة للمجتهد فى العمل والتفانى فى اداء المهام .