الانشغال الدائم ليس دليلاً على الذكاء، بل هو عقبة في طريق النجاح في العمل والعلاقات والحياة عمومًا. جداول العمل المزدحمة ليست دليلاً على أي إنجاز عظيم، ولا تضمن النجاح السعيد ولا أية
درجة قريبة منه.
قد تحقق الأجيال المشغولة ما يمكن أن نصفه
ب”النجاح البصري“ أو ”النجاح الخارجي“؛ بمعنى
أي مظهر مرئي يشبه النجاح، لكنه ليس نجاحًا
فعليًا. قد نحقق إنجازات كثيرة ولكن نبقى مشغولين
عنها فلا نتمتع بثمارها. نبقى مشغولين بسداد
قروضنا العقارية فلا نجد وقتًا لنعيش في بيوتنا
وبين أحبائنا. ثم يكبر أطفالنا ويتركوننا، ويغادر
أصدقاؤنا وينسوننا، ونحن نبحث عن فرص في
العقار والاستثمار، وننسى فرص العطاء والإيثار!
مشغول مشغول؟
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/11911.imgcache
يتكرر على مسمعي مقولة ان هذا الموظف كان مميزا ولكنه لم يتطور منذ ذلك الزمن ولهذا رغبت بان اشرككم قصة قرأتها ولا زلت اذكرها... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص لشرح منهج ®P3O يشرح للمتدربين مقدمة عن مكاتب المحافظ والبرامج والمشاريع ومميزات الحصول على شهادة P3O والنماذج وتكييفها وفق متطلبات العمل وكيفية تنفيذ P3O وكيفية تشغيل P3O
برنامج تدريبي متخصص ينمي مهاراتك في مجال تجهيز وادارة وتشغيل مراكز اللياقة البدنية والاندية الصحية الجيم، حيث ستتعلم من خلاله المهارات الادارية والمالية والتسويقية التي تلزمك لادارة وتشغيل هذا المشروع المتميز
هذه الدورة فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الاستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في محاضرات تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الدورة التدريبية من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته.
برنامج يساعدك على تحقيق التميز في مجال الجودة وإدارة العمليات. سيمكنك هذا البرنامج من اكتساب المهارات اللازمة لتطبيق أفضل معايير الجودة وتحليل المشكلات لتحقيق الكفاءة التشغيلية. مع CQE، ستتحول إلى خبير قادر على تحسين الأداء المؤسسي وضمان الامتثال للمعايير العالمية. وستكون مؤهلا لاجتياز اختبار الجمعية الأمريكية للجودة ASQ