الموضوع: New Brochure - دعاية إعلانية خاصة ببرنامج الميني إم بي أيه بتونس لأول مرة بكل هذه المزايا
New Brochure - دعاية إعلانية خاصة ببرنامج الميني إم بي أيه بتونس لأول مرة بكل هذه المزايا

ماجستير إدارة الأعمال المهني المصغّــر
لأوّل مـــرّة في تونس
يقدّم بإعتماد المعهد الأمريكي للدّراسات المهنيّــة
2-12جويليــة 2012
شهــادة الماجستير المهني المصغّر لإدارة الأعمال ، شهادة مرموقة في عالم الأعمال ويستهوي حاملوها المؤسسات الكبرى ، فهي تمكّن كبار موظّفيها وإطاراتها المتوسّطة من متابعة برنامج هذه الشهادة لأهمّيته ودسامة محتواه وقصر مدّة الدّراسة ( فهو يتضمن ورشات تطبيقيّـة ودراسة حالات عملية بعيداً عن التّنظير ) ، يديرها مدرّبون محترفون ذوي خبرات طويلة في مؤسسات دوليّة ،كما لهم إضافة إلى الخبرة العمليّة معرفة نظريّة واسعــة .
المستفيدون :
برنامج شهــادة الماجستير المهني المصغّر لإدارة الأعمال مفتوح لـ :
- الإطارات ( الكوادر ) العليا والمتوسطة (المشرفون ) في المؤسسات الصّناعية والخدماتيّة .
- الإطارات الرّاغبة في تطوير أدائها والإرتقاء المهنيّ ،
- المتخرّجون الجدد والرّاغبون في الحصول على مهارات إداريّة تثري سيرتهم الذّاتيّة ، وتضاعف حظوظهم في الحصول على عمل .
محـــاور البرنــامج :
Small Business Management: مدخل إلى إدارة المشاريع الصغيرة
Modern Strategic Managementالإدارة الإستراتيجيّة الحديثــة :
Self, Time, and Change Management: إدارة الــذّات و الوقت وإدارة التّغييـــر
Human Resource Management: إدارة الموارد البشريّـــة
Marketing Management: إدارة التّســــويق
Effective Leadership & Business Ethicsالقيادة الفعالة و أخلاقيات العمل :
Foundations of Managerial Accounting:أســـاسيات المحـــاسبــة الإدارية
Understanding Financial Statements: قـــراءة وفهم اللّـــوائح الماليّـــة
Quality Management: إدارة الجودة
التسويق الألكتروني :E-business
المدرّبــــون : ثلّاثــة من المدرّبين الخبراء ، مدرّبون معتمدون ومدراء ناجحون .
مكـــان التّـدريب : فندق 5 نجوم على ضفاف مدينة الحمّــامات الساحرة
مدّة الـدّورة : 10 أيـّام (6 ساعات ) يوميّـــا
لغـــة التّــدريب : العربية – الفرنسيّــة – الإنقليزيّـــة ( مع الترجمة الفوريّة لمن إحتاج ذلك )
وهناك مزايا أخرى بالبرنامج …..
11283
ماجستير إدارة الأعمال المهني المصغّــر
لأوّل مـــرّة في تونس
يقدّم بإعتماد المعهد الأمريكي للدّراسات المهنيّــة
2-12 جويليــة 2012
شهــادة الماجستير المهني المصغّر لإدارة الأعمال... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
معهد التدريب الاداري يقدم :
الدوره التدريبيه :
مهارات التميز الوظيفي
تحت اشراف المؤسسه العامه للتدريب التقني والمهني
... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4745.imgcache
يعرف تقسيم العمل بالتخصص الوظيفى. يستطيع معظم الناس كسب عيشهم بالعمل فى وظائف معينه, ولكن إنتاج شىء ما يتطلب العديد من الأشخاص. كل فرد يلعب... (مشاركات: 2)
1) المكافأة التي يحصل عليها الفرد نتيجة توظيفه بالمنظمة أي لا يرتبط بالأداء مثل التأمين الصحي .
2) العامل المتطابق : هو الفرد الذي يعمل وقت كامل ولديه زوجة ومهتم بأسرته .
3) تطبق معظم المنافع على... (مشاركات: 0)
ان الموارد البشرية تلعب الدور الرئيسى في صنع الاهداف الإستراتيجية ورصد وتحليل البيئة الخارجية والاشراف على العمليات الداخلية وقياس الكفاءة ، اضافة الى انها هي المعنية في المساعدة بزيادة الانتاجية .... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
برنامج يهدف الى اكسابك خبرات احترافية في ادارة المبيعات في الفنادق ويعزز من قدرتك على فهم طبيعة عملية البيع في الفنادق وكيف يمكن تخطيط المبيعات وتحليل المبيعات وادارة فريق البيع وتصميم الحوافز لفريق البيع
اهم دبلوم تدريبي موجه للعاملين في معامل الفحص والاختيار والمعايرة حيث يتناول شرح نظام ادارة الجودة الشاملة لمعامل الاختبار والمعايرة والمتطلبات العامة والهيكلية ومتطلبات الموارد ومتطلبات العملية ومتطلبات نظام الادارة والمراجعات الداخلية لنظام إدارة الجودة لمعامل الاختبار والفحص والمعايرة
برنامج تدريبي متخصص تم تصميمه لمساعدة الأفراد الراغبين في تأسيس عمل تجاري في مجال الرعاية الصحية المنزلية يؤهلهم لفهم الجوانب الإدارية والتسويقية والقانونية اللازمة لنجاح هذا العمل التجاري ويمكنهم من إعداد خطة العمل وتصميم النموذج التجاري لهذا المشروع.
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.