النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: ماهو نظام مكتب العمل بالنسبة للاستقالة والمكافأة السنوية (البونص)؟

#1
الصورة الرمزية hemi1406
hemi1406 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

ماهو نظام مكتب العمل بالنسبة للاستقالة والمكافأة السنوية (البونص)؟

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،

صباح الخير لكل الأعضاء ...

لي استفسار بخصوص الاستقالة واستحقاق المكافأة السنوية (البونص) ...

انا اعمل في شركة سعودية مساهمة ... لي تقريبا سنتين وأربع شهور ...

حصلت والحمدلله على وظيفة أفضل وقدمت الاستقالة يوم أمس على ان يكون اخر يوم عمل لي
يوم 7 من شهر نوفمبر 2012...

تاريخ مباشرتي مع الشركة كان يوم 1- 6- 2010 في نصف السنة بالضبط ...
والشركة صرفت لي بونص عن سنة 2010 في نهايتها ...
وبداية السنة هذه برضه الشركة صرفت بونص لموظفيها عن سنة 2011

الآن انا اشتغلت تقريبا السنة كلها ... راح اترك الشركة في 7-11-2012 ان شاء الله ... ماباقي غير شهر
على نهاية السنة ...

سؤالي هل استحق مكافأة سنوية ام لا...

وانا أريد ان اعرف اذا كان في مادة في نظام مكتب العمل تخص الموضوع هذا ...

عشان اعرف اذا لي حق نظاميا طالبت فيه ...

مع جزيل الشكر ...

#2
الصورة الرمزية Vxr888
Vxr888 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: ماهو نظام مكتب العمل بالنسبة للاستقالة والمكافأة السنوية (البونص)؟

نظام العمل ليس له دخل في البونص انما سياسة الشركة ماذا تقول واكثر الشركات تحدد متي يكون البونص بالشهر اذا استقلت قبل ذلك الشهر لا تستحق البونص

إقرأ أيضا...
عندي استشارة: عن طريقة حساب راتب الاجازة السنوية حسب قانوان الاجازات السنوية اليمني؟

السلام عليكم حسب المادة التالية: مادة (79) : 1- يستحق العامل إجازة لا تقل عن ثلاثين يوما بأجر كامل عن كل عام من الخدمة الفعلية وبمعدل لا يقل عن يومين ونصف لكل شهر. ... (مشاركات: 5)


وزارة العمل السعودية : خدمة الاستعلام عن معاملات مكتب العمل

اطلقت وزراة العمل السعودية هذه الخدمة الالكترونية المتميزة التي تمكنك من الاستعلام عن اي معاملة لك لدى مكتب العمل وذلك بتحديد نوع المعاملة وادخال رقم الطلب لتظهر لك نتيجة المعاملة فورا يمكنك... (مشاركات: 1)


ما الضوابط التي ألزمت بها وزارة العمل السعودية أصحاب العمل بالنسبة للأجور

مادة (23) : يوظف العمال على وظائف ذات مسميات ومواصفات معينة ويحصل العامل على الاجر المتفق عليه في عقد العمل . مادة (24) : تدفع أجور العمال بالعملة الرسمية للبلاد ويتم دفعها خلال ساعات العمل... (مشاركات: 1)


مزايا فرق العمل بالنسبة للأفراد

السلام عليكم .. أقدم لكم ملخص عن :مزايا فرق العمل بالنسبة للأفراد إعداد : د. إبراهيم الغنام . 1. مزايا تنظيمية: (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الأمن السيبراني للأطفال والطلاب - CKTD

دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.


كورس المحاسبة الإلكترونية لمكاتب المحاسبة والمراجعة

هذا البرنامج التدريبي المتميز مصمم خصيصا للسادة اصحاب مكاتب المحاسبة والمراجعة، والعاملين في هذه المكاتب، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي على تعلم كيفية تسجيل حسابات المكتب من عملاء ومصروفات وانشطة خدمية للشركات وتسجيل حسابات العملاء باسلوب الكتروني وباستخدام اشهر البرامج المحاسبية كالإكسيل والكويك بوكس والبيتش تري.


دبلوم التغذية العلاجية - Clinical Nutrition

دبلوم التغذية العلاجية هو برنامج تدريبي يشرح مفاهيم التغذية العلاجية والتحاليل الخاصة بتقييم الحالة الغذائية وكيفية وضع خطة غذائية ونظام البدائل الغذائية وتخطيط النظام الغذائي والتعامل الغذائي مع مشكلات السمنة والنحافة ويشرح ادوية التخسيس المنتشرة واثارها الجانبية وأجهزة التخسيس واستخدام الاعشاب وخطط تغذية الرياضيين وتغذية الحالات الخاصة مثل مرضى السكر ومقاومة الانسولين ومرضى الضغط المرتفع والحوامل والمرضعات والمراهقين والبالغين والمسنين.


دورة سلامة الغذاء طبقا لمواصفة الايزو 22000:2018

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.


دورة تشخيص مشكلات الموارد البشرية ووضع الحلول الفعالة

دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها


أحدث الملفات والنماذج