النتائج 1 إلى 9 من 9

الموضوع: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

#1
الصورة الرمزية myasar
myasar غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
قطر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

الأخوة الكرام

نرجو من سيادتكم التكرم بإمدادنا بنموزج اكسل يسهل حساب اجازات الموظفين المستحقة ومكافئة نهاية الخدمة حسب قانون العمل في دولة قطر.

مع تمنياتنا بالتوفيق والسداد

#2
الصورة الرمزية hamdymuhammed
hamdymuhammed غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
كويت
المشاركات
2

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

شكرا علي هذا الموضوع ونتمني منكم المزيد من المعلومات المحاسبيه

#3
الصورة الرمزية ASIF
ASIF غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

السلام عليكم أنا رئيس قسم شئون الموظفين في فلسطين وآمل منكم مساعدتي في برنامج لكافة معاملات شئون الموظفين
وجزاكم الله خيرا

#4
الصورة الرمزية ahmed othman2012
ahmed othman2012 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
2

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

السلام عليكم
جزاكم الله خيرا

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مساعد إداري
المشاركات
5

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

شكرا ونتمنى لكم مزيداً من النجاح والتوفيق

#6
الصورة الرمزية ahmed othman2012
ahmed othman2012 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
2

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

مرحبا جزاكم الله خير
مشكورين

#7
الصورة الرمزية خالد الفياض
خالد الفياض غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
XZMMYP
المشاركات
1

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

برنامج رائع بحق شكرا لكم على هذا البرنامج الرائع

#8
الصورة الرمزية أخصائي حب
أخصائي حب غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل القطري

جزاك الله خير شكرا على البرنامج الجميل

#9
الصورة الرمزية مرسى خليل
مرسى خليل غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
قطر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
1

رد: اكسل لحساب مكافئة نهاية الخدمة والأجازة المستحقة للموظفين حسب قانون العمل الق

جزاكم الله كل خير
وجعل العلم دائما طريقكم

إقرأ أيضا...
برنامج اكسل لحساب اجازات الموظفين المستحقة و غير المستحقة

هذا البرنامج يقوم بحساب الاجازات المستحقة و غير المستحقة على اعتبار ان الاجازة شهر كل سنة و في حالة التغيير فهذا ممكن تعديل معادلة الدالة IF نفعني الله و اياكم ..........و ارجوا دعائكم لتفريج همي (مشاركات: 53)


برنامج اكسس لحساب مكافئة نهاية الخدمة وتعويض الأجازات

اذا قام موظف بانهاء خدمته في المؤسسة التي تعمل بها فكيف ستقوم بحساب مكافئة نهاية الخدمة له وكيف ستحسب التعويض عن رصيد اجازاته طبعا المعروف انه لحساب مكافئة نهاية الخدمة نتبع المعادلات التالية: ... (مشاركات: 84)


إجراء صرف مكافئة نهاية الخدمة

الإجراء صرف مكافئة نهاية الخدمة تعريف: هي مكافأة تمنح لبعض الموظفين أو العمال المنتهية خدماتهم مع المؤسسة بموجب طي قيده بقرار نظامي. الجهة المختصة: الإدارة المالية. النماذج: 1) أصل... (مشاركات: 16)


مكافئة نهاية الخدمة

السلام عليكم لو سمحتوا ممكن أحد يفيدني في طريقة حساب مكافئة نهاية الخدمة في السعودية حسب نظام مكتب العمل والعمال وياليت تكون على صيغة برنامج وايضا أبي برامج تهتم بحسابها (مشاركات: 3)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة لين ستة سيجما الحزام الأصفر - CSSYB

برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما (الحزام الاصفر) CSSYB - كما يسلط الضور على موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما ولين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)


كورس أساليب وأدوات تحسين الجودة

يقدم هذا الكورس التدريب الاونلاين للمشاركين خبرات عملية وتطبيقية في مجال اساليب وأدوات تحسين الجودة. ويقدم شرحاً وتعريفاً بالمواصفة الدولية ISO 9001/2015


دبلومة اعداد أخصائي العلاقات العامة المعتمد

دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى


الدبلوم التدريبي المتقدم في ادارة وتخطيط التسويق

برنامج متقدم في ادارة وتخطيط التسويق يغطي موضوعات التسويق وأنشطة البيع والتسويق ويصحح المفاهيم الخاطئة حول التسويق وتحديد فئات العملاء ورغباتهم وحاجاتهم ودراسة سلوك المستهلكين تحقيق أعلى مستويات الرضا لدى العملاء يتناول كذلك تطوير وتصميم منتجات الشركة والقيمة الاضافية والميزة التنافسية و رسم الصورة الذهنية عن الشركة والمنتجات وتحديد وصياغة هوية الشركة ومنتجاتها واستراتيجيات التسويق وأنواعها


كورس تحليل البيانات باستخدام Tableau

برنامج يشرح تحليل البيانات باستخدام تابلوه. يتناول استيراد وتنظيم البيانات من ملفات الاكسل وقواعد البيانات والبيانات السحابية وانشاء المخططات والرسوم البيانية والتعامل مع الحسابات والمعادلات وإنشاء لوحات التحكم التفاعلية والتحليل المتقدم باستخدام (Tableau) ومشاركة وتصدير التقارير.


أحدث الملفات والنماذج