السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني واخواتي في المنتدى عندي بحث لازم اقدمه عن الحوافز والخدمات في الموارد البشرية مو اقل من 15 صفحه
من مقدمه واهداف وغيره يعني شرح في الحوافز والخدمات في هذا الباب بالذات
وكلي امل انكم ماتقصرون معاي
فهل من منقذ
لو سمحتوا من يقدر يساعدني
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني واخواتي في المنتدى عندي بحث لازم اقدمه عن الحوافز والخدمات في الموارد البشرية مو اقل من 15 صفحه
من مقدمه واهداف وغيره يعني شرح في الحوافز والخدمات في هذا الباب بالذات
وكلي امل انكم ماتقصرون معاي
فهل من منقذ
مستشار
السلام عليكم
يرجى مراجعة الرابط التالى
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
والرابط التالي
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ومراجعة موضوعات قسم الدافعية والتحفيز في منتدانا الرائع ( المنتدى العربي لتنمية الموارد البشرية )
وتحميل الكتيب من المرفقات
التعديل الأخير تم بواسطة المصري بهاء الدين ; 2/7/2009 الساعة 08:42
مشكور على المجهود الذي بذلته معاي ...........وآسفه تعبناك معانا
وأريد تحديدا المزايا والخدمات للعاملين في المنظمات اذا مافيها تعب عيك
بس والله استفدت من الملفات اللي زودتني فيها
مستشار
عفوا ... لا تعب ولا حاجة
****
يرجى مراجعة هذا الرابط
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
وتحميل هذا الكتيب .... من المرفقات وهو الجزء الخاص بمزايا العاملين في النظام المحاسبي المصري ... ممكن الاستفادة منه كنموذج ...
***
أتمنى لك التوفيق ...
السلام عليكم و رحمة الله بعد التحية ،، كلفت مؤخرا ً بشركة التي أعمل بها بعد هضم لحقي مدة 4 سنوات بإجازات الموظفين ، و الحمد لله على كل حال . لذا أرجوا من أصحاب العلم و المعرفة تصميم... (مشاركات: 6)
ابي شرح كافي عن المعامله الذاتيه وحساب رواتب الموضفين:( (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته: انا عندي مقابلة يوم الاثنين القادم ان شاء الله وستكون الاسئلة في الموارد البشريه ماهي وماهي اختصاصاتها ؟؟ وغير ذلك فارجو الافادة لو سمحتوا لانني ابحث عن وظيفه منذ... (مشاركات: 1)
بسم الله الرحمن الرحيم عندي بحث عاجل وأريد وصف وظيفي لمحاسب قانوني مراقب انتاج (مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل
دورة تدريبية متميزة في ادارة المشتريات والعقود اللوجستية، تساعدك على تحقيق التكامل والتنسيق الدقيق بين وظائف الشراء والتخزين والتعبئة والتغليف وخدمة العملاء وجدولة الطلبات
رد مع اقتباس