النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: مساعدة من فضلكم فيما يخص مستقبل ادارة الموارد البشرية

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية debdoub
debdoub غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
41

مساعدة من فضلكم فيما يخص مستقبل ادارة الموارد البشرية

السلام عليكم
من فضلكم انا بحاجة الى معلومات حول مستقبل ادارة الموارد البشرية، لقد وجدت القليل لكني بحاجة الى مراجع اكثر

#2
الصورة الرمزية ahmad 7291
ahmad 7291 غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
طب وصيدلة
المشاركات
51

رد: مساعدة من فضلكم فيما يخص مستقبل ادارة الموارد البشرية

امل ان تفيدك الملفات المرفقة
الصور المرفقة

#3
الصورة الرمزية debdoub
debdoub غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
41

رد: مساعدة من فضلكم فيما يخص مستقبل ادارة الموارد البشرية

السلام عليكم
رغم عدم تحكمي الجيد في اللغة الانجليزية شكرا لك اخي احمد

#4
الصورة الرمزية debdoub
debdoub غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
41

رد: مساعدة من فضلكم فيما يخص مستقبل ادارة الموارد البشرية

السلام عليكم
لقد وجدت في كتاب: ادارة الموارد البشرية في القرن 21 ( ل عبد الباري ابراهيم درة، زهير نعيم الصباغ) فصلا كاملا عن هذه النقطة، حيث جاء فيه ان مستقبل هذه الادارة تحكمه عدة اتجاهات و حركات و مفاهيم، و المتمثلة في: التعاقد الخارجي، تعدد و تنوع العاملين في المنظمات، تمكين العاملين، حركة راس المال الفكري، الثقافة التنظيمية، الاستقطاب الالكتروني، الحكم الصالح و الرشيد و الحكومة الصالحة و المساءلة و الشفافية، حركة تكنولوجيا الاداء، حركة الذكاء العاطفي، ميثاق عمل اخلاقي للعاملين في ادارة الموارد البشرية.

من فضلكم لو بمقدوركم تزويدي بمعلومات مختصرة حول هذه العناصر

#5
الصورة الرمزية ahmad 7291
ahmad 7291 غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
طب وصيدلة
المشاركات
51

رد: مساعدة من فضلكم فيما يخص مستقبل ادارة الموارد البشرية

الملفات المرفقة حملتها من مواقع في النت, و الشكر لمن رفعها
عسى ان تفيد
اعتقد ان الموضوع ديناميكي جدا لا يرتبط بنقاط محددة قد تمثل البيئة و استقرارها العامل الاساس في تحديد المستقبل او غير ذلك . بالتوفيق
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
ارجو المساعدة في ايجاد لعبة تخص التنظيم والتخطيط قبل العمل فيما يخص عمل الموارد البشرية

ارجو مساعدتي في ايجاد لعبة تخص التنظيم والتخطيط و الذكاء (مشاركات: 0)


طلب مساعدة في اختيار موضوع تخرج ماستر تخصص ادارة الموارد البشرية

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته اشكركم على هذا الموقع المميز و الذي استفدت منه كثيرا . لدي مشكلة في اختيار موضوع تخرج - ماستر- ادارة الموارد البشرية اتمنى ان تساعدوني بمواضيع مقترحة جديدة و شكرا (مشاركات: 2)


مساعدة لاعداد برنامج ادارة الموارد البشرية في البلديات الجزائرية

مساعدة لاعداد برنامج ادارة الموارد البشرية في البلديات الجزائرية (مشاركات: 0)


ممكن مساعدة فيما يخص المقاييس و الاختبارات

السلام عليكم انا مبتدأ في ميدان الموارد البشرية و اوكلت الي حاليا عمليات توظيف افراد فهل ممكن تساعدوني في طريقة او كيفية افراغ تلك المقاييس و العمل بها و اخراج الافراد المؤهلين و شكرا (تم حذف... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

حل المشكلات باستخدام طريقة FOCUS-PDCA

جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.


دورة تدريبية متخصصة عن التحول الرقمى فى مجال الجمارك

برنامج يتناول موضوع التحول الرقمي في قطاع الجمارك المتغيرات القانونية ذات الصلة والخدمات الالكترونية في قطاع الخدمات اللوجستية والتجارب الدولية في مجال التحول الرقمي للخدمات اللوجستية ومنظومة التسجيل المسبق للشحنات المستوردة (جمهورية مصر العربية) والخدمات الجمركية الالكترونية (الامارات العربية المتحدة – المملكة العربية السعودية)


كورس مراقبة وضمان الجودة فى المشاريع

كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية


كورس الأساليب الإحصائية للتحكم وتحسين جودة العمليات - SPC

أهم كورس تدريبي في مجال تحسين جودة العمليات، كما يكسب هذا البرنامج المشاركين الخبرات والمهارات اللازمة للنجاح في هذا التخصص


دبلوم مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب

اصبحت جرائم غسل الأموال من الجرائم التي تسعى كافة الدول الى الحد منها ومكافحتها ولذلك وضعت الدول والمنظمات الدولية عددا من القوانين التي تحد من هذه الجريمة واصبحت هذه القوانين ملزمة للبنوك والشركات بشكل كبير. لذلك تسعى الشركات الى ضمان التزامها وتطبيقها لقوانين مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات دولية كبيرة جراء عدم التزامها او جهلها بهذه القوانين والقواعد. ومن هنا ظهرت الحاجة الى وجود برنامج تدريبي متخصص يؤهل المشاركين لفهم طبيعة جريمة غسل الأموال وتمويل الإرهاب واركانها المادية والمعنوية وما هي الاجراءات الواجب اتباعها حتى لا تقع الشركات تحت طائلة هذه القوانين الصارمة


أحدث الملفات والنماذج