الموضوع: تصميم برنامج خاص بالمقابلات الشخصية
تصميم برنامج خاص بالمقابلات الشخصية
سلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجو مساعدتي في تصميم برنامج خاص للمقابلات الشخصية :
الأسم - رقم الهوية - الجنسية - نوع الشهادة - التخصص - سنوات الخبرة - وخانه يحمل فيها السيرة الذاتية - نتيجة المقابلة - ورقم الطلب بهذة الصيغة (ZHI-0001) بالتسلسلي
وفي حالة وجود اضافات ارجو المساعدة
وتقبلوا تحياتي
رد: تصميم برنامج خاص بالمقابلات الشخصية
الاخ المحترم
السلام عليكم
يوجد بالمنتدي اكتر من برنامج للمقابلات الشخصيه - ابحث وان شاء الله تجد المطلوب - تحياتى
التعديل الأخير تم بواسطة رضا محمد على احمد ; 18/2/2013 الساعة 18:47
السلام عليكم ايها الاخوة الاعزاء واساتذة هذا المنتدى الراقي والجميل
ارجو منكم في مساعدتي تصميم برنامج افراد خاص باالعسكريين حيث توجد التفاصيل المطلوبة في نفس البرنامج في نموذج الواجهة وحسب ماموضح... (مشاركات: 8)
تصميم برنامج التدريب: ويتضمن عدة موضوعات أهمها: 1. تحديد المحتوى التدريبي. 2. تحديد أساليب التدريب. 3. تحديد المساعدات التدريبية. 4. تحديد المدربين. 5. وضع نظام لتطبيق ومتابعة البرنامج.... (مشاركات: 9)
اعزائي اعضاء المنتدا احب اارجو مساعدتي في تصميم برنامج خاص ببيانات الطلاب وذلكحسب ماهو موضح بالمرفق وذلك كوني اعمل مدربا في مجال تنمية قدرات الشباب ويطلب مني تقديم اسماء لاشراكهم في دورات ولا اتسطيع... (مشاركات: 0)
الى الاخ الغالي والانسان الذي سخر نفسة لخدمة الامة الاسلامية وابناء الوطن العربي كل احترامي وتقديري
الاخ محمد احمد السلام عليكم
المطلوب عمل برنامج اكسس2003 خاص بالافراد لوزارة الداخلية العراقية... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
الاخوه والاخوات
احتاج مصمم محترف بالاكسس حيث عندي جدول بيانات اكسس كما هو بالمرفق وارغب بعمل نماذج وتقارير
شاكر لكم
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
برنامج يهدف الى اكسابك خبرات احترافية في ادارة المبيعات في الفنادق ويعزز من قدرتك على فهم طبيعة عملية البيع في الفنادق وكيف يمكن تخطيط المبيعات وتحليل المبيعات وادارة فريق البيع وتصميم الحوافز لفريق البيع
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل العاملين في مجال المبيعات أو الافراد الراغبين في دخول هذا المجال المتميز. يتناول هذا البرنامج فنون البيع واساليب البيع وكيفية جذب العملاء وما هي الكلمات التي يستخدمها البائع المحترف في عرض المنتج والتواصل مع العملاء. وكذلك كيف يتعامل مع اعتراضات العملاء بالاضافة الى موضوعات اخرى كثيرة.