مبادر
IIPAD
المعهد العالمي للتخطيط والتطوير الإداري
(الامارات العربية المتحدة)
أبو ظبي
INTERNATIONAL INSTITUTE FOR
PLANNING & ADMINISTRATIVE DEVELOPEMENT
2013
معــا نبنــي
الكفاءات الوطنية
"نضيء لكم الطريق"
لأي معلومات إضافية أو استفسارات نرجو أن لا تترددوا بالاتصال بنا:
المعهد العالمي للتخطيط والتطوير الاداري
حسن يوسف كميل - مدير التسويق
Mob:00971501564324
Tel : 009712681266 Fax:0097126354113 E-mail:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة IIPAD ; 10/3/2013 الساعة 21:30
مبادر
ماذا يميزنا؟
برامج ودورات متخصصة وحديثة تتواكب واحتياجات السوق
مدربون أكفاء ذوو خبرة محلية وإقليمية وعالمية.
قاعات تدريبية ومعامل متخصصة مزودة بأحدث التقنيات التدريبية الحديثة.
أساليب تدريب وتعليم حديثة وفعالة مبنية على المرونة في مواكبة احتياجات المتدرب، وتمزج بين المعرفة بالانضمام في سوق العمل بشكل مباشر ومهني.
ارتباطنا بمراكز تدريب وشركات تدريبية عالمية.
تطبيق عملي وتدريب تعاوني مشترك مع الشركات التدريبية المحلية والإقليمية أثناء فترة التدريب.
مبادر
الرؤية :
ترسيخ مفهوم الأداء المؤسسي المتميز في مجال مزاولة العمل الإداري والتنظيمي في مختلف الأجهزة الحكومية وغير الحكومية باعتباره مطلبا ضروريا وركنا أساسيا للإدارة العامة، وعليه فإن رؤية المعهد تتمثل بالشعار، نحو أداء مؤسسي متميز.
الرسالة :
ترسيخ مفهوم الأداء المؤسسي المتميز في الأجهزة الحكومية وغير الحكومية وتطويره وجعله منهجا إداريا مستمرا لتحقيق مستويات عالية من الأداء وذلك من خلال تقديم الخدمات التالية: التخطيط الإستراتيجي، والتدريب، والتأهيل، والبحوث العلمية، والميدانية، والاستشارية والدراسات التنظيمية، والتدريب الإلكتروني، والتوجيه والإرشاد الإداري، ومؤتمرات التنمية الإدارية، والندوات وورش العمل، وبرامج التوعية، وتوثيق المعلومات الإدارية، وإصدار النشرات والدوريات العلمية.
لمحة عن المعهد:
المعهد العالمي للتخطيط والتطوير الإداري هو أحد الكيانات الداعمة لتميز المنظمات والمؤسسات والهيئات الحكومية وغير الحكومية وفقا للمعايير المحلية والدولية بما يخدم أغراض خطط التنمية الشاملة لتحقيق أعلى مستويات التطوير والتمييز المنشود بدولة الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي من خلال مواكبة تكنولوجيا العصر وثورة المعلومات بهدف إحداث تغيير جذري في مفاهيم وأساليب التنمية البشرية.
من خلال الشراكات مع الجامعات وبيوت الخبرة الدولية والإقليمية والخبراء والمستشارين الدوليين والإقليميين المعتمدين من قبل المعهد والذين يبلغ عددهم 600 خبير الأمر الذي يتيح فرص الاتصال والتنسيق والتعاون البناء مع العديد من الهيئات المحلية والدولية التي لها نفس الاهتمام بقضايا التنمية البشرية والمجتمعية.
هذا ويتولى الإشراف على المعهد مجلس إدارة يضم نخبة من الخبراء والمختصين لأربعة إدارات تخصصية تتمثل بالآتي:
1-التنمية المهنية والمؤسسية 3-العلاقات العامة
2-البحوث والتطوير 4-التسويق
مبادر
لأي معلومات إضافية أو استفسارات نرجو أن لا تترددوا بالاتصال بنا:
المعهد العالمي للتخطيط والتطوير الاداري
حسن يوسف كميل - مدير التسويق
Mob:00971501564324
Tel : 009712681266 Fax:0097126354113 E-mail:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تحت التمرين
المعهد العالى للتخطيط فى الامارات العربية المتحدة
هوة من أكبر فروع العلم والمعرفة فى مجال ادارة الاعمال حيث تعاونا شركتنا (Quality Roots Egypt) فى مجال الجودة
Lead Auditor Cours 9001 - 18001
وكان تعاون بناء وراقى .. أرجو دوام الصحة و العواف للدكتور مجدى
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
00201028485872 - 00201279577786
Branch 1 : 5 , 162 st , Maadi , Cairo , Egypt
Branch 2 : 2nd Floor Buildings Electricity – Shbien El koum – Menofia
Branch 3 : UAE – Ajman – 23194
يدعوكم انجاز للاستشارات الادارية للمشاركة في دورة او دبلوم ادارة الموارد البشرية والتطوير الاداري يمكنكم المشاركة اون لاين عبر الانترنت او المشاركة بحضوركم الى مقر الانعقاد في الاردن او... (مشاركات: 0)
يقدم فالكون للتدريب والتطوير برنامج الامتياز الاداري و الادارة المتقدمة دبي 27-23ديسمبر2012 لمزيد من الاستفسارات وطلب المحتويات يرجي التواصل مع رشاجمال rasha@falconuae.net 0097167499496... (مشاركات: 0)
بطاقة الوصف الوظيفي نوع الوظيفة: دائمة مصنفة رمز نوع الوظيفة: 101 (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/107.imgcache المعهد العربي للتخطيط مؤسسة عربية إقليمية لا تهدف إلى الربح، مهمته الرئيسية دعم المسيرة التنموية في الدول العربية من خلال التدريب والبحوث... (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ميديكس انترناشيونال MEDEX INTERNATIONAL تقدم (مشاركات: 0)
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
دورة تدريبية متخصصة في مجال الارشفة الالكترونية وتهدف الى تأهيل المشاركين على فهم نظم الارشيفات الالكترونية، حيث سيتعرف المشارك على لمحة عن تطور نظام الارشيف الالكتروني ونشأته، والتعرف على المفاهيم الاساسية لنظام الارشيف الالكتروني، واشكال الملفات فيه وانواعه، وكذلك شرح وسائط التخزين المستخدمة من خلال هذا النظام، وسيتم شرح المعايير والمقاييس الدولية لنظم الارشيفات الالكترونية، وكذلك التعرف على خطط ادارة الازمات لنظام الارشيف الالكتروني.
دورة تدربية متخصصة موجهة للمهندسين المعماريين والمدنيين ومهندسي الاعمال الالكتروميكانيكية والمهندسين الاستشاريين بجميع تخصصاتهم وكذلك لمهندسي المكاتب الفنية بأنواعها وموجهة كذلك إلى المقاولين وشركات الإنشاءات وشركات التطوير العقاري وجميع العاملين بالمجال القانوني والمحاسبي بقطاع التشييد والبناء، حيث يتم دراسة انواع العقود بصفعة عامة والعقود في قطاع التشييد والبناء بصفة خاصة، وما هي الالتزامات الفنية والمالية لجميع اطراف تلك العقود
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المرافق ووحدات المبني يهتم بإكساب المشاركين المعرفة اللازمة لادارة المرافق وفق النظم الحديثة واتباع اسس السلامة والصحة المهنية في ادارة المرافق وكذلك وفقاً للنظم الادارية والفنية المعمول في في هذا المجال
رد مع اقتباس