النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين

#1
الصورة الرمزية HR Management
HR Management غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,925

نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين

المسمى الوظيفي : رئيس قسم شؤون الموظفين



مسمى وظيفة الرئيس المباشر : مدير الموارد البشرية


مسمى الوحدة الاداريه : مديرية الموارد البشريه


الوظائف التي يشرف عليها : الملفات ، التامين الصحي والتقاعد ، ادخال البيانات , مراقب الدوام الاختصاص العام للوظيفه : يدير وينسق ويشرف على نشاطات الموظفين المعنيين في القسم للقيام لمختلف المهمات المتعلقه بموظفي المؤسسه .


المهام والمسؤوليات


1- يتابع تحديث خطه الموارد البشريه .


2- يشرف على تخطيط وتنظيم الاعمال والنشاطات المناطه بقسم شؤون الموظفين .


3- يتابع كافة الاجراءات المتعلقه بشؤون الموظفين من حيث ضبط حركة الاجراءات والاستحقاقات التي تتعلق بالنقل / الاعاره / الانتداب / الزيادات السنويه / العلاوات / التقارير السنويه / الترفيع / الاجازات بانواعها ويشرف على توثيقها في السجلات والنماذج المقرره .


4- يَعد جدول تشكيلات الوظائف ويحدد الشواغر سنوياً بالتنسيق مع الجهات المعنيه والمديرية الماليه


5- يتابع طلبات التوظيف والاجراء مع كافة الجهات المختصه داخل المؤسسة وخارجها .


6- يتابع حفظ المعاملات في الملفات العاديه والسريه لكافة الموظفين .


7- يتابع التقارير السنويه واتخاذ الاجراءات اللازمه بشأنها .


8- يُنظم عقود العمل .


9- يعد المذكرات الموجهه لمعالي الوزير المتعلقه بشؤون الموظفين .


10- يشارك في عمليات ادارة المعرفة وحسب طبيعة العمل


11- يقوم بأية أعمال اخرى يكلف بها ضمن حدود مهامه ومسؤولياته الوظيفية .


الاتصالات :


1- المديرية الماليه


2- فروع المناطق الحره


3- مدير الموارد البشريه


4- موظفي المؤسسةعلى اختلاف مستوياتهم


5- ديوان الخدمه المدنيه


6- دائرة الموازنه العامه


7- مديرية التقاعد المدني والعسكري


8- التامين الصحي


10-اية دوائر ذات علاقه بطبيعة العمل .


شروط شغل الوظيفة :


المؤهل العلمي : بكالوريوس اداره اعمال أو ادارة عامة .


سنوات الخبره : خبره (3-6) سنوات في مجال الاعمال الاداريه وشؤون الموظفين .


التدريب :


1- الانظمة الخاصة بشؤون الموظفين


2- إدارة شؤون الموظفين


3- اعداد جدول التشكيلات


4- الوصف الوظيفي



المهارات والقدرات والمعارف الاساسيه :


- مهاره في التخطيط والتنسيق والتنظيم وفن التعامل مع الاخرين .

- معرفه في استخدام الحاسوب واللغه الانجليزيه والانظمه والقوانين المعمول بها في المؤسسة .


- قدره على التنظيم والتنسيق والمتابعه واعداد التقارير .


بيئة العمل


1- وسائل التبريد والتكييف .


2- توفر اجهزه لمتطلبات العمل .


3- وجود علاقات عمل ايجابيه .


#2
الصورة الرمزية ابولارين2019
ابولارين2019 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين

الف شكر جهد تشكر عليه والله يعطيك العافية.................................... ..

إقرأ أيضا...
بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة رئيس قسم شؤون الموظفين

مرفق بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة رئيس قسم شؤون الموظفين (مشاركات: 46)


بطاقة الوصف الوظيفي - رئيس قسم شؤون الموظفين

في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة رئيس قسم شؤون الموظفين (مشاركات: 7)


نموذج بطاقة وصف وظيفى لمدير مبيعات

المسمى الوظيفي: مدير مبيعات رمز الوظيفة: HD/SM.…. الإدارة: التسويق والمبيعات الدائرة: المبيعات القسم: المبيعات (مشاركات: 0)


نموذج بطاقة الوصف الوظيفي لـ : رئيس قسم شؤون الموظفين

نموذج بطاقة وصف وظيفى لرئيس قسم شؤون الموظفين . المسمى الوظيفي : رئيس قسم شؤون الموظفين مسمى وظيفة الرئيس المباشر : مدير الموارد البشرية مسمى الوحدة الاداريه : مديرية الموارد البشريه ... (مشاركات: 4)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس دراسات الجدوى الاقتصادية لإنشاء المستشفيات والمراكز الصحية

اذا كنت بصدد انشاء مستشفى او مركز صحي او مؤسسة طبية خاصة او عامة فأنت بحاجة الى تعلم كيفية اعداد دراسة جدوى اقتصادية لمشروع انشاء مستشفى او مركز طبي، لذلك فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الاول عربيا، ليؤهلك بشكل علمي وعملي ويساعدك على تعلم كيفية اعداد دراسة جدوى متكاملة لمشروع إنشاء مستشفى او مركز طبي خاص او عام


دبلومة تميز الأداء المؤسسي - نموذج التميز الأوروبي EFQM 2025

اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2025، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2025 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR


الدبلوم التنفيذي لتطبيق منظومة سباهى في المنشآت الصحية السعودية

أول برنامج استشاري تدريبي مكثف ومتخصص على شكل ورش تدريب عملي جماعي لإعداد وتطبيق منظومة سباهى (المعايير الوطنية السعودية) في جميع المنشئات الصحية من المستشفيات والمجمعات والمراكز الطبية المختلفة.

 


برنامج أخصائى إدارة المكاتب - Office Management Specialist

برنامج تدريبي يشرح مهام أخصائي ادارة المكاتب ودوره في مساعدة الادارة والجدارات الشخصية لاخصائي ادارة المكاتب والتواصل الشخصي الفعال في المؤسسة مع الزملاء والشخصيات الصعبة وكتابة التقارير الادارية وأعمال الارشفة وتنظيم الاجتماعات والتطبيقات المكتبية الالكترونية


دورة اجراءات التنظيف والسلامة الصحية الهايجين Hygiene في أماكن العمل

هذه الدورة التدريبية هي اول برنامج تدريبي معني بشرح مفاهيم اجراءات التنظيف والسلامة الصحية الهايجين - Hygiene، وذلك عن طريق رفع مستوى وعي العاملين بالمنشآت المختلفة حول اهمية النظافة الشخصية وجودة بيئة العمل، بما يسهم في التعرف على مصادر التلوث الشائعة في اماكن العمل وآليات الوقاية منها، كما تهدف الى شرح السلوكيات الصحيحة عند دخول اماكن العمل، وكيفية استخدام المرافق والتعامل مع المواد والادوات، كل هذا مبني على شرح اساسيات التنظيف والتعقيم وكيفية اختيار الادوات والمواد المناسبة بما ينمي مهارات الوقاية من المخاطر الصحية لدى المشاركين حيث يتم العمل في النهاية على تحسين ممارسات السلامة العامة لضمان بيئة عمل صحية وآمنة لجميع العاملين في المنشأة.


أحدث الملفات والنماذج