ملف متميز و رائع للغاية زادكم الله من علمة
ملف متميز و رائع للغاية زادكم الله من علمة
مجهود رائع ولكن يعتمد توسع الهيكل التنظيمي للموارد البشرية على حسب حجم المنظمة ففي المنظمات الصغيرة يمكن دمج بعض المسميات او تكليف شخص واحد للقيام باكثر من مهمه اما في المنظمات الكبير فبالامكان التوسع في الهيكل وتخصيص لكل وظيفة موظف مختص للقيام بها
مشكوررررررررررررررررررررر ررررررا وجزاك الله كل خير اخي العزيز
نحن استشاريين في الموارد البشرية لدينا خبرة عالية في خدمات إعادة هيكله الهيئات والمنظمات والشركات ، وايضا خبرات عديدة في الدراسات والابحاث
ونقدم خدمات في الاتية :-
* إعادة هيكله الهيئات والمنظمات والشركات
* اعداد (الرؤية – الرسالة – الاهداف) للشركات
* الهياكل التنظيمي وشكلها
* تحديد مهام ومسئوليات الادارات
* تحليل الوظائف
* إعداد الوصف الوظيفي لكل العاملين
* إعداد دليل شامل لسياسات وإجراءات الشركات
* تقييم ومتابعة أداء الموظفين
* إعداد دراسات عن رضا الموظفين والعملاء
* الخطة التدريبية لتنمية مهارات وقدرات الموظفين
* تصميم هيكل الأجور وإعداد لائحة بالحوافر والمكافئات
* التخطيط الاستراتيجي للشركة
* انشاء إدارة الموارد البشرية بالشركات
* اعداد اللوائح الداخلية للشركات
وتفضلوا بقبول فائق الاحترام
للتواصل
موبايل 0 5 2 3 4 0 0 0 1 0
2 7 1 1 4 5 1 4 1 0
الايميل mohamedmostafa57@ ياهو
بارك الله فيك ,, شكرا جزيلا على الإفادة
جزاك الله خيرا علي مجهودك القيم
جزاك الله كل خير على مجهودك .............
شكرا لك على مجهودك ويعطيك الف عافية
شكرا واعطاك الله العافية والصحة
كل الشكر على هذا المجهود الطيب ,لكن من وجهة نظرك هذا الهيكل التنظيمي يخدم اي مؤسسه ؟؟
بارك الله فيك جهد طيب وهيكلة ممتازة بالرغم من تفريعاتها الكثيرة تحياتي
بارك الله لك وفيك وان شاء الله الى الامام
ربي يسعدددددك
وأسال الله ان يجعلك مبارك أينما كنت وأينما اتجهة
علي الهيكل التنظيمي للموارد البشرية
قبل التحميل
الشكر علي جهدك المبذول وعرق الخبرات صديقي
بالتوفيق
جزاك الله خير يا أخي على هذا المجهود
شكرااااا على الموضوع المفيد جدا
ممكن وصف كل وظيفه في رسم بياني
جزاكم الله خيرا ... لكل منظمة ما يناسبها من أقسام وامكانية التعديل موجودة فما رأيكم؟
جزاكم الله خيرا
مشكور على المجهود الرائع
وجزاك الله الف خير
مشكور والله يعطيك الف عافيه .
شكراً وبارك الله فيك اخي الكريم
مرحبا وشكرا على هذه الطرح المهم.
جزاكم الله خير انشاء الله فى ميزان حسناتكم
جزاك الله خيرا عاى المجهود
مشكور عاى الهيكلة.في اعتقادي أنها خالية من أي نقص
العوامل المؤثرة في الوضع التنظيمي لأدارة الموارد البشرية وأشكال تنظيم إدارة الموارد البشرية تحتل إدارة الموارد البشرية في المنظمات أهمية منقطعة النظير بسبب كونها من أهم العوامل التي يعتمد عليها... (مشاركات: 12)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ارجو من الجميع المساعدة بمعلوماتهم قدر المستطاع. اريد نظرة عامة لمهام الموراد البشرية وكيف يتم تقسيمها على موظفين القسم بطريقة منظمة. ولكم جزيل... (مشاركات: 4)
(مشاركات: 16)
برنامج يشرح تحليل البيانات باستخدام تابلوه. يتناول استيراد وتنظيم البيانات من ملفات الاكسل وقواعد البيانات والبيانات السحابية وانشاء المخططات والرسوم البيانية والتعامل مع الحسابات والمعادلات وإنشاء لوحات التحكم التفاعلية والتحليل المتقدم باستخدام (Tableau) ومشاركة وتصدير التقارير.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.
تقدم هذه الدبلومة للمتدربين فرصة قوية لفهم وتطبيق مفاهيم التسويق في مجال الفنادق، كما تتناول الدبلومة دور التسويق في الفنادق وفي مجال الضيافة بشكل عام. وتسلط الضوء على الادوات والاساليب المستخدة في وضع استراتيجية التسويق للفندق.
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
هذا البرنامج التدريبي يعلمك تنصيب احدث اصدار للغة البايثون وتهيئة بيئة عملها واستخدام طرق مختلفة لكتابة الاكواد بأمثلة عملية مختلفة التوجهات وتنصيب وتهيئة عمل مكتبات مختلفة خاصة بالرسم وبالألعاب تعمل في بيئة البايثون ومعرفة بلغة البايثون وتركيبها وعلاقة لغة البايثون بمجال الذكاء الاصطناعي.