الخزف مصنوع من مواد غير معدنية أو عضوية , كما أن الخزف مرن في وضعه الطبيعي ويتم إنتاج الاواني الفخارية والتماثيل من الخزف, كما يستخدم الخزف في الطلاءات المقاومة للحرارة , وعادة لون الخزف ابيض, ويتم مزج الخزف بمواد مختلفة ملونة, ويعد الخزف واحد من الفنون التشكيلية التي يتم طلائها وتزيينها, كما يعتبر الخزف من اقدم الفنون وقديماً احتاجه الإنسان ليحفظ فيه الحبوب والمياه وغيره . خصائص المواد الخزفية :
1- الخزف مقاوم للحرارة (له قدرة علي العزل الحراري)
2- الخزف يمتلك مقاومة للتاكل. الادوات المستخدمة في صناعة الخزف:
1- دلو
2- اباريق للقياس
3- آلة لتدوير الخزف
4- عجلة الخزف من الفولاذ وتتوفر بقطر من 20 إلى 30 سم
5- مقص – ورق شفاف – قطع صلصال (يحتاج الصلصال للتعامل معه بحذر والا تزيد المدة)
اولا : يتم قطع الصلصال بواسطة سلك ويستخدم سكين لعمليات التقطيع والتلميس وغيره ثم تستخدم عجلة الخزف لتدوير القطعة والعمل بها من كافة جوانبها وهناك سناد يساعد علي الدوران , ويجب وضع قطعة من القماش بين العجلة والفخار لسهولة نزع القطعة فيما بعد , وتحتاج لملعقة طويلة وطرفان لغرض التقطيع والتمليس.
ثانيا : إذا كانت الادوات خشنة تستخدم سكين عريضة فهي الافضل في العمل
ويستخدم للف القطع : قطعة ذات مقبضين تساعد علي تغيير الاتجاهات . كيف يتم تحويل الصلصال إلي خزف :
1- اعجن الصلصال وشكله علي هيئة كرة ثم تشكل القطعة بالهيئة الملطوبة.
2- يتم وضع بعض أعمال الزخرفة على الخزف حسب المطلوب .
3- يجوف الصلصال من الداخل وذلك لإزالة الهواء من خلال سكين.
4- يتم تلوين الخزف حسب المطلوب ثم توضع القطعة علي رف حتي تجف, ويكون الصلصال هشاً عندما يجف لذا يجب التعامل معه بحذر والإمساك به يكون بحذر ولا تحاول حمل العمل من مقبضه لانها اجزاء رقيقة.
5- يوضع العمل في الفرن بعد ذلك بحذر.
6- يبرد الفرن وتٌخرج القطع وتكون اشد قوة.
7- يتم صقل وتلوين العمل , وإزالة اي قطعة زائدة في العمل. بعض عيوب الاعمال الخزفية
1- أثناء عملية التجفيف بعد صياغة العمل يجب إزالة المياه ببطء وألا سيتعرض العمل للشرخ او الكسر.
2- إن لم يتم التعامل بحذر مع العمل قد نجد شرخاً ويحتاج لدرجة حرارة محددة وإلا سيتعرض للحرق.
3- عادة إن لم يتم التعامل بحذر مع الاعمال الخزفية ستقع علي الارض وتتعرض للكسر طرق تزيين الاواني الخزفية :
1- طلاء القطع بالالوان المطلوبة ورسم اشكال أو الوان براقة مختلفة علي العمل لتزيد من جماله وتعطيه قيمة فنية عالية.
2- يمكن أن تزين العمل بقطع من المعادن ولصقها عليه لتضفي جمالا علي العمل.
3- يمكن أن نأتي ببعض الاقمشة الملونة الجميلة وتلصق علي العمل حسب المطلوب.
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ][مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
ارجوا المساعدة في وضع وصف وظيفي لمستشار مشروع , حيث ان لدي مدير مشروع و سوف اقوم بتوظيف مستشار لنفس المشروع .
و شكرااااا (مشاركات: 1)
تحتل المشروعات الصغيرة بأنواعها المختلفة أهمية بالغة في اقتصاديات المجتمعات كافة, بغض النظر عن درجة تطورها واختلاف أنظمتها ومفاهيمها الاقتصادية, وتباين مراحل تحولاتها الاجتماعية.
وعادة ما تناط... (مشاركات: 0)
أول دورة تدريبية مصممة خصيصا لشرح كيفية إدارة وتشغيل المطاعم السحابية والتفاصيل الفنية اللازمة لنجاح المشروع وتحقيق الأرباح، وكذلك يهدف هذا البرنامج التدريبي الفريد إلى شرح موضوع المطاعم السحابية بالتفصيل من مرحلة الفكرة حتى الوصول إلى منح حق الامتياز فرانشايز وجلب مستثمرين
دبلوم تدريبي متقدم في إدارة الأعمال يؤهل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم والتطبيقات الحديثة في ادارة الاعمال. ومساعدتهم في الوصول الى الوظائف القيادية العليا في الشركات.ويساعد الافراد الراغبين في تغيير مسارهم المهني الى مجال إدارة الأعمال، يشمل الدبلوم خمسة محاور تتم دراستها بواسطة مجموعة من اميز المحاضرين في مجالات الادارة المختلفة.
برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية
دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة بالأشخاص ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .
برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع