مشاهدة نتائج الإستطلاع: سيكون قرارك هو؟

المصوتون
1260. هذا الإستطلاع مغلق
  • إظهار عنواين البريد الالكتروني

    224 17.78%
  • إخفاء عنواين البريد الإلكتروني

    1,036 82.22%
صفحة 16 من 16 الأولىالأولى ... 6141516
النتائج 376 إلى 388 من 388

الموضوع: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية eldwwn1
eldwwn1 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
9

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

[COLOR=blue][B]السلام عليكم يا اخوانى والله انا رأى علشان نقفل الموضوع ده ان ادارة المتدى تعمل تصويت بنعم او لا والنتيجة هى اللى هتحسم الجدل القائم[/

#2
الصورة الرمزية اكلو
اكلو غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
الموارد البشرة
المشاركات
3

هام رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

انا اتمني ان نترفع عن هذه الاشياء وان نطرح مواضيع نستفيد منها ونناقشها في نفس الوقت بدلا من وضع الايميل
او حجبه فمثل هذه المواضيع تكون مضيعة للوقت شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

انا مع الادارة بعد اظهار الايميلات ولكم جزيل الشكر

#4
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

الاخ الكريم أكلو
هذا الموضوع من الموضوعات الهامة جداً للاسباب التالية :
عند نشر الايميلات الشخصية يتعرض الاعضاء لعدد كبير من الايميلات الاعلانية على ايميلاتهم بالاضافة الى عدد كبير من المضايقات
عند نشر الايميل الشخصي يتواصل بعض الاعضاء باستخدام الايميلات الشخصية وبالتالي تضيع الفرصة في تحقيق المشاركة والحوار الايجابي حول الموضوعات المنشورة بالمنتدى وهو ما ينعكس بالسلب على مستوى المناقشات التي يقدمها المنتدى لاعضاءه
نشكر لك مشاركتك
وفقكم الله
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#5
الصورة الرمزية AL-hemyari
AL-hemyari غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
التطوير والتدريب
المشاركات
22

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

أرى أنه سيكون من الأفضل لو تكون الإيميلات مخفية حتى تتسنى للجميع الاستفادة من هذا الموقع الرائع

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
طب وصيدلة
المشاركات
2

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

إن حجب البريد الشخصي يحمي البريد من الاستعمال الخاطئ، ويجعله موجّهًا، فمن الممكن للإدارة أن تسمح به في التعامل الخاص وتحت المراقبة العاقلة فقط، ولكن في المرافق العامة للمنتدى، فهذا أمر غير محبذ. استخدام الإميل ليس لمنع التحرش فقط، بل لمنع كل ما هو غير مرغوب SPAM, إعلانات ، إلخ إلخ...

وأما من يرى أن هذا الاستقصاء كبت لحريته، فلا أظنه يعرف معنى الحرية والحوار.
تحياتي

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
طب وصيدلة
المشاركات
2

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

ولكنني أستغرب من إدارة المنتدى عدم عرض الرأي الآخر...

#8
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

الاخ ابن البيطار
نشكر لك مساركاتك القيمة في هذا الموضوع الهام
ا}كد لك أن إدارة المنتدى لا تقوم بحجب اي رأي وكما تري فالموضوع مفتوح للجميع ويمكن كتابة اي رأي فنحن نرحب بااراء الاعضاء
لكن ما تراه هو حالة من الاجماع على عدم عرض الايميلات الشخصية
وفقكم الله لكل خير

#9
الصورة الرمزية path_poth
path_poth غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

رأيي عدم إظهار الإيميلات ومن أراد إعطاء إيميله لأحدٍ ما فعليه بإرساله عبر خاصية الرسائل الخاصة



تحية ..

#10
الصورة الرمزية slim
slim غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة المغربية
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم اظن الاميل من الاشياء الخاصة بالفرد وهدا يعد من الحريات الشخصية ولدلك لايحق لاحد الاطلاع عليه وشكرا

#11
الصورة الرمزية امل اليوسفي
امل اليوسفي غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

الايميلات هى اشياء شخصية وتظل كذلك ولاداعي لاظهارها

#12
الصورة الرمزية االأكتم
االأكتم غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
سلطنة عمان
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

سلام عليكم ورحمة الله وبركاته .
انا مع ادارة المنتدى من عدم اظهار الإميلات إلا إذاتم التنسيق مع الأعضاء شخصي بتبادل الإميلات فهذا يترك لهم الحرية برضاء الطرفين والأدارة هنا تتخلى عنهم (وجهة نظر)

#13
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

احبائي الآن سيتم غلق كلا من التصويت والموضوع معا، واعتقد ان من تابعوا هذه التجربة الديمقراطية الحية لمشاركة الإعضاء في ادارة المنتدى ولمدة سبعة ايام متتالية يعلمون ان القرار الآن مع استمرار تطبيق سياسة المنتدى في منع تداول البريد الالكتروني.

ولكن عندي مداخلة صغيرة قبل غلق هذا الموضوع، فلقد قام البعض من خلال المناقشة الحية عبر هذا الموضوع بالتقليل من اهمية المناقشة على اعتبار ان هناك ما هو أهم من هذا الموضوع كي نطرحه للمناقشة وانا اتفق اتفاقا جزئيا مع من نادوا بهذا النداء غير اننا ايضا كنا نقوم بعمل تجربة لأول مرة في المنتدى وهو طرح موضوع للنقاش العام وابداء الآراء ومن الطبيعي ان نلجأ لموضوع بسيط وغير معقد حتى نتأقلم على هذا الاسلوب من اساليب المناقشة واذا نجحت التجربة سنلجأ لرفع درجة اهمية الموضوع تباعا ليتحول هذا الأمر الى إشكالية دورية في المنتدى.

ونحن بدورنا نعبر عن بالغ سعادتنا لما ابداه اعضاءنا الكرام من فطنة وحسن ادراك وحس ديمقراطي عالي حيث التزم الجميع (تقريبا) آداب الحوار وكانت التجربة ناجحة بكل المقاييس وهو ما سيدعونا الى تكرارها مرة أخرى على شأن أكبر في القريب العاجل بإذن الله تعالى.

وأخيرا دعائي الى الله ان ينفعنا بما علمنا وان يعلمنا ما جهلنا.
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

صفحة 16 من 16 الأولىالأولى ... 6141516
إقرأ أيضا...
إدارة المنتدى مع التحية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تشرفت بتسجيلي في هذا المنتدى وقبول عضويتي ولكن أواجه مشكله في تصفح المواضيع المطروحه .. فكل موضوع أقوم بفتحه تظهر لي صفحة فارغه ؟؟؟ فقط عنوان الموضوع أما المحتوى... (مشاركات: 6)


الإخوة في إدارة المنتدى ..... لا يؤتين الإسلام من قبلكم !!!!!

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته في البداية أعتذر عن طرحي لهذا الموضوع شديد الحساسية ولكنه أيضا شديد الأهمية. وأعلم أيضاً أنه غير مقصود من إدارة المنتدى، ولكن للتذكرة والتنبيه. وهو وجود رابط... (مشاركات: 16)


شاركنا في إدارة المنتدى | عن الحقوق نتحدث...!

أحبائي أخواني وأخواتي، طبقا لسياستنا المعلنة في اضفاء الجو الديمقراطي لقيادة المنتدى عن طريق مشاركة جميع الأعضاء فيما نتخذه من قرارت هامة، كاستراتيجية عامة لإدارة المنتدى .. فيشرفنا أن نطلب من... (مشاركات: 35)


دورات تدريبية نرشحها لك

البرنامج التدريبي الشامل في المصارف الاسلامية

برنامج يتناول موضوع الاقتصاد الاسلامي ومبادئه وفقه المعاملات وأحكام العقود والعمل المصرفي الاسلامي والخدمات المصرفية الاسلامية ويناقش موضوعات هامة متصلة بالصيرفة الاسلامية مثل الرقابة المالية والشرعية والمركزية وأخلاقيات العمل المصرفي الاسلامي ومكافحة غسل الأموال وكشف التزوير والتزييف المصرفي.


دورة دبلوماسية الرياضة والعلاقات الدولية

دورة تدريبية لكبار الشخصيات الرياضية تتناول مفهوم دبلوماسية الرياضة واستخداماتها في العلاقات الدولية والسياسة الدولية والمفاهيم الحاكمة للقوة الناعمة للرياضة ودورها في تعزيز التفاهم والتعاون بين الدول وشرح لأهم التجارب العالمية والعربية في مجال الدبلوماسية الرياضية والعلاقات الدولية.


دبلوم إعداد مسئول الشراء والتخليص الجمركي

دبلوم تدريبي يتناول موضوعات أساسيات المشتريات والمراحل العملية لادارة المشتريات وتأهيل وتقييم الموردين (Sourcing ) ومهارت التفاوض وأوامر الإسناد ( شراء – خدمات) Purchasing Orders والجمارك وأهم القوانين في التجارة الخارجية وأخيرا منظومة التسجيل المسبق للشحنات


برنامج تخطيط وادارة مشروعات الرقمنة او التحول الرقمى للوثائق

كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.


برنامج إعداد وكيل الشحن المعتمد

هل تبحث عن وظيفة "وكيل شحن دولي"، هذا البرنامج التدريبي المتقدم يؤهلك تماما لهذه الوظيفة حيث يجعلك ملما بالقواعد والمفاهيم المرتبطة بالتجارة الدولية، ودور وكيل الشحن الدولي، والمنظمات الدولية المرتبطة بالشحن الدولي، وستتعلم ايضا كيفية تأسيس وبناء هيكل تنظيمي لشركات الشحن الدولية، ومتطلبات العضوية في منظمة FIATA والخطوات التنفيذية لذلك.


أحدث الملفات والنماذج