مشاهدة نتائج الإستطلاع: سيكون قرارك هو؟

المصوتون
1260. هذا الإستطلاع مغلق
  • إظهار عنواين البريد الالكتروني

    224 17.78%
  • إخفاء عنواين البريد الإلكتروني

    1,036 82.22%
صفحة 8 من 16 الأولىالأولى ... 678910 ... الأخيرةالأخيرة
النتائج 176 إلى 200 من 389

الموضوع: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

أخواني وأخواتي العاملين والمهتمين بعلوم ادارة وتنمية الموارد البشرية،

نواجه الحين مشكلة ومعضلة ادارية بسيطة في المنتدى ولكن تحتاج منكم الى نقاش حتى نصل الى قرار صائب...

انتم تعلمون اننا في سياسة المنتدى ضد ظهور عنواين البريد الالكتروني (الإيميلات الشخصية) في اي مشاركة او موضوع او رسالة، ولكن البعض منكم تحفظ على هذا الأمر وتعالت بعض الأصوات التي تنادي بإلغاء هذه السياسة والسماح بظهور عنواين البريد الالكتروني (الايميلات) مرة أخرى داخل المشاركات.

وللتشارك والتباحث حول هذا الأمر سأسوق لكم الأسباب التي أدت بإدارة المنتدى الى اتخاذ هذا القرار:
1- للحفاظ على جهود فريق عمل المنتدى ومنعا لجعل اي تناقش اوتباحث بين الأعضاء خارج نطاق المنتدى حتى تتحقق الفائدة المرجوة من المنتدى كمساحة للحوار الهادف والبناء.
2- حماية الخصوصية الخاصة بكل عضو فاذا نسى ووضع عنوان بريده الالكتروني فقط يتم سرقة هذا العنوان واستخدامه في عمليات الدعاية الرخصية وهو ما قد يؤدي به الى غلق هذا العنوان من كثرة ما سيتلقى من اعلانات.
3- وضع سياسة تنأى بأي حوارات جانبية واستغلال المنتدى في بناءً علاقات شخصية لأهداف قد تكون عن نوايا غير طيبة تؤدي الى مشكلات يكون السبب فيها بشكل غير مباشر تسجيل العضو في المنتدى وهو ما سيخلق عداءً نفسيا من هذا العضو او ذاك تجاه المنتدى.
4- انه ما الحاجة او الداعي لاستخدام عنواين البريد الالكتروني الشخصية في المنتدى ونحن قد اتحنا عددا من الأدوات التي تتيح التواصل مع اي عضو من خلال المنتدى كالرسائل الخاصة والرسائل العامة والردود داخل المنتدى نفسه، فما هي الحاجة الملحة التي تستلزم إظهار عنواين البريد الشخصية...؟؟؟؟
5- لما يكون التواصل من خلال المنتدى فقط، سيكون على العضو مراجعة المنتدى من آن لأخر وهو أسمى أمنية يتمنها فريق عمل المنتدى ان يواظب أعضاءه على زيارة المنتدى ومتابعة الجهود المبذولة فيه، فهذه هي هديتهم التي ينتظرونها.

والآن وبعد أن أوضحنا الاسباب التي آلت بنا الى هذا القرار وهو (عدم إظهار الإيميلات الشخصية داخل المشاركات والردود) ..

فإذا كنت مكان أحد أفراد الفريق الإداري بالموقع .. فإلى أي القرارين سيكون تصويتك ...؟؟؟؟

#176
الصورة الرمزية hussainduom
hussainduom غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

منقول رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

أنا جديد بالمنتدى وطبعا بسرني أكون عضو بالمنتدى وشارك معكن بالنقاش وأنا مع حجب الايميلات والعناون.

#177
الصورة الرمزية أبو مريم
أبو مريم غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
لبنان
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
30

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
المسألة لا تحتاج إلى تعقيد: فلتحجب الإيمايلات حفاظاً على الخصوصية ومنعاً للاحتيال والإغراق Flooding، وفي نفس الوقت، من أراد أن يحصل على إيمايل أحد المشتركين بالمنتدى فليرسل إليه رسالة خاصة عبر المنتدى وليطلب منه الإيمايل بكل بساطة.
حياكم الله وبارك الله فيكم وفي هذا المنتدى المفيد جداً
أخوكم أبو مريم

#178
الصورة الرمزية khwa9
khwa9 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
2

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

انا مع عدم اظهار الايميل الشخصي

#179
الصورة الرمزية menams_2010
menams_2010 غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

بصراحة القرار ده قرار حكيم وانا من وجهة نظري شايف انه في صالح الكل :
من جهة الأعضاء لن يسمح لأي فرد بسرقة أو استعمال البريد الخاص بعضو ما أو سرقته.
من جهة المنتدي لن يجعل المنتدي في موقف محرج من ذلك كما انه سيحافظ علي سمعة المنتدي.
هذا رأيي الشخصي
والله الموفق

#180
الصورة الرمزية mutasem
mutasem غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

ممكن برمجيا يمكن اضافة خيار اظهار الايميل وعدمه
وفي اعداداتي ساختارعدم اظهار الايميل

#181
الصورة الرمزية dawood2020
dawood2020 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
17

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اولاً : اهداف المنتدي جماعية وليست فردية ولابد من ان يستفيد كل مشترك بالمنتدي من هذه الحوارات كل كلمة اكيد مفيدة لكل المشاركين
ثانياك حجب الاميل او اظهاره ليست هذه هي المشكلة
المشكلة ما بعد ذلك . اكيد هناك اخوات مشاركات والاميل الخاص بهم ممكن ان يسبب لهم مشاكل ....... مع احترامي الشديد لكل المشاركين بالمنتدي .
هذا راي
والله الموفق

#182
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
اخصائي شؤون مو اظفين
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

عدم إظهار الإمالات لعدم تسرب المشاركين من المنتدى ودوام المشاركة بعدد اكثر

#183
الصورة الرمزية EHAB GALAL
EHAB GALAL غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم
طبعا معكم كل الحق في ذلك وذلك للاسباب الكثيره المقنعه التي قدمتموها

#184
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
4

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

يجب ان نعرف اسباب الاخوة المعطرضين على هذا الشىء ليكون الحكم هادف ويرضى الطرفين

#185
الصورة الرمزية نيسان
نيسان غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
برأيي ان البريد الالكتروني للاعضاء هو حرية شخصية ولا يجوز عرضه على الجميع فإن اراد اي عضو ان يحصل على بريد عضو اخر فيفضل ان يسأله ويأخده منه شخصيا حتى لا تتحمل ادارة المنتدى اي مسؤوليات لو حصل خطأ ما لا سمح الله
غير ذلك يفضل بل ويجب برأيي حجب البريد الالكتروني لاي عضو للحفاظ على خصوصية الاعضاء
كل التقدير
بيسان

#186
الصورة الرمزية mohamed badran
mohamed badran غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
2

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

بسم الله الرحمن الرحيم
والله العظيم انا فرحان جدا من طريقة الاستفتاء.
ومن واجبى ان اقدم رأيي لكى اقوم بواجبى تجاه هذا المنتدى العظيم

من وجهة نظرى ان تحجب الايميلات عن طريق المنتدى وهذا حتى لا تتم المضايقات كما ذكر الاخوة الافاضل. وانا معى تجربة خاصة مع هذه الحالة و لم تتم المعالجة الا فى حالة تغيير بياناتى.
ولكن من الممكن ان يكون اى من الاخوة المحتاجين لمساعدة يتواصلون مع المساعدين عن طريق الايميلات. ولكن يجب ان تقل هذه الحالات حتى يتسنى لنا الاستفادة جميعا.

#187
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
إدارة أعمال
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،
وأستأذن بعض الأخوة بأنني أتفق تمامًا مع عدم إظهار البريد الألكتروني الشخصي وأشكر لإدارة المنتدى حسن العرض وإعطاء المبرر الكافي لذلك .. وإمكانية إيجاد حل بسيط بجعل ذلك اختياريًا ويضاف أيضًا لنموذج التسجيل ، أتمنى لكم جميعًا النجاح والفلاح والإنشغال بما هو أهم وعدم إعطاء الموضوع أكثر مما يستحق فالموضوع هين والحمد لله .

#188
الصورة الرمزية nini
nini غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
طالبة دكتوراه تسيير
المشاركات
14

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم
اهتمامكم يزيد من تألقكم...بارك الله فيكم
وارجوا ان يتفهم البقية ان هذا القرار في صالح الجميع ويحترموا هذا المنتدى الذي لطالما نهلوا من قطوفه
كان الله في عونكم وبارك لكم في هذا المنتدى

#189
الصورة الرمزية RASHA306
RASHA306 غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
2

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

السلام عليكم
انا مع عدم عرض العنوان البريدي للاعضاء واتفق ما الادارة فيما ساقته من اسباب

#190
الصورة الرمزية مشرف جديد
مشرف جديد غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
ادارية
المشاركات
4

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

تحية احترام وتقدير لمنتدانا الغالي وجميع الأعضاء الكرام
انا من المعترضين وبشدة علي اي محاولة لعرض الإيميلات
بالله عليكم لماذا يريدون عرضالإيميلات؟ وماالفائدة من ذلك سوي اغراق الناس برساءل واتصالات غير مجدية
المنتدي للثقافة الإدارة والعلمية فقط وليس للدردشة الفارغة من الهدف والمضمون
شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

#191
الصورة الرمزية جاليوس
جاليوس غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

وضع استفتاء وعمل استبيان حول هذا الموضوع خطوة بناءة وطريقة علمية راقية ترقى بالمنتدى ، وحسب اختياري ورغبتي فأنا أفضل حجب عنوان البريد الالكتروني لأسباب مختلفة منها ما تم ذكره من قبل إدارة المنتدى ، والله يلهمنا حسن الظن ...

#192
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
تسويق
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

اكثرية المنتديات والمواقع الأليكترونية تتبع حجب التليفونات والإيميلات .
ارى ان ان تبقى السياسة كما هى عليه الآن . للأسباب التى ذكرت.
تحياتى

#193
الصورة الرمزية مشرف جديد
مشرف جديد غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
ادارية
المشاركات
4

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

تحية احترام وتقدير لمنتدانا الغالي وجميع الأعضاء الكرام
انا من المعترضين وبشدة علي اي محاولة لعرض الإيميلات
بالله عليكم لماذا يريدون عرضالإيميلات؟ وماالفائدة من ذلك سوي اغراق الناس برساءل واتصالات غير مجدية
المنتدي للثقافة الإدارة والعلمية فقط وليس للدردشة الفارغة من الهدف والمضمون
شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

#194
الصورة الرمزية uniqueeg
uniqueeg غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

موضوع جيد و مشاركه بناءه مني و لنكن بعيدا عن السلبيه

رأي صائب في عدم اظهار البريد الألكتروني الخاص بالأعضاء و التواصل عبر منتدي بمثل هذا المستوي الراقي يسعدنا و يجعنا اكثر تقديرا و احتراما لأنفسنا قبل الأخرين

شكرا على اعطائنا هذه المساحه لأبداء رأينا و الاحساس بالديمقراطيه شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

#195
الصورة الرمزية esso_covo
esso_covo غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
software
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

نشكر الادارة علي هذا الطرح
لا اوافق علي ظهور الايميلات الشخصيه لان هناك بعض ضعاف النفوس ممن يستغلون ايميلات الاعضاء و يتسببون في مضايقات لهم ...........وشكرا

#196
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

لا نؤيد فكرة إظهار البريد اللإلكتروني والله الموفق والهادي إلى سواء السبيل.

#197
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

الأفاضل/ إدارة المنتدى ومريديه الكرام
خالص تقديري واحترامي للجميع

حجب الإيميلات الشخصية من حسنات هذا المنتدى
للأسباب المتضمنة برسالة الأخ/ أحمد فرحات وكلها منطقية جداً جداً
بخلاف الحق الأصيل لإدارة المنتدى في إدارته بالآلية التي يرونها هم صحيحة والعضو الذي يراها متوافقة معه فمرحباً به ومن لا يراها متوافقة يمكنه زيارة موقع آخر.
ولو افترضنا (وهو عكس الصحيح تماماً) أن جميع الأعضاء ضد إدارة المنتدى في مسألة حجب الإيميلات فليتركوه جميعاً مهجوراً.
فإذا كان أحد الأعضاء يرى أن إظهار الإيميلات حق مكتسب أو نوع من الحرية (أو سقفها المطلوب أن يكون مرتفعاً) تناسى الحق المكتسب للإدارة والحرية الممنوحة ضمناً لهم من خلال إدارة للموقع بأن يديروه بالطريقة التي يرونها مناسبة حتى لو رأينا أنها خطأ.
فإن كانت خطأ (وهو ما ليس صحيحاً في حالة حجب الإيميلات) فربما يتراجعون عنه.
ففي جميع الأحوال حقهم وحريتهم أساساً، بخلاف تأييدنا المطلق له.

وليتقبل الجميع خالص تحياتي.

#198
الصورة الرمزية ramez
ramez غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
9

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

انا ضد اظهار البريد الالكتروني

#199
الصورة الرمزية hyamani
hyamani غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

الخصوصية مطلوبه فى كل شئ حيث ان لفظ الحريات اصبح من طرف واحد بمعنى انه اصبح الشائع عدم احترام حرية الآخرين وانا مع الزملاء اللذين يقولون ان الذى يريد اظهار العنوان البريدى له يمكنه ذلك من خلال تذييل فحوى رسالته بعنوانه انما انا لا ارحب بوضع أو الاعلان عن العنوان البريدى الخاص بى شخصيا واعتقد ان ما قاله جميع الزملاء حتى الآن يتوافق مع الاسباب التى ادت ادارة النتدى الى اتخاذ قرارها السابق مع تحياتى

#200
الصورة الرمزية en_waleed
en_waleed غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
1

رد: شاركنا في إدارة المنتدى | تجربة حية...!

إخواني الكرام >> هل يحتاج أي منا لمعرفة ايميلات كل المشاركين في المنتدى ؟ ولماذا ؟

أنا بصراحة عندما أريد الحصول على أي ايميل سأحصل عليه لكن عندما أحتاجه وبموافقة صاحب الإيميل

بالتالي أرى أن لا تظهر الإيميلات حفاظا على الخصوصية

دمتم متألقين

صفحة 8 من 16 الأولىالأولى ... 678910 ... الأخيرةالأخيرة
إقرأ أيضا...
إدارة المنتدى مع التحية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تشرفت بتسجيلي في هذا المنتدى وقبول عضويتي ولكن أواجه مشكله في تصفح المواضيع المطروحه .. فكل موضوع أقوم بفتحه تظهر لي صفحة فارغه ؟؟؟ فقط عنوان الموضوع أما المحتوى... (مشاركات: 6)


الإخوة في إدارة المنتدى ..... لا يؤتين الإسلام من قبلكم !!!!!

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته في البداية أعتذر عن طرحي لهذا الموضوع شديد الحساسية ولكنه أيضا شديد الأهمية. وأعلم أيضاً أنه غير مقصود من إدارة المنتدى، ولكن للتذكرة والتنبيه. وهو وجود رابط... (مشاركات: 16)


شاركنا في إدارة المنتدى | عن الحقوق نتحدث...!

أحبائي أخواني وأخواتي، طبقا لسياستنا المعلنة في اضفاء الجو الديمقراطي لقيادة المنتدى عن طريق مشاركة جميع الأعضاء فيما نتخذه من قرارت هامة، كاستراتيجية عامة لإدارة المنتدى .. فيشرفنا أن نطلب من... (مشاركات: 35)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة أدوات إدارة الأعمال الإلكترونية والعمل عن بعد

برنامج متخصص في استخدام الادوات الالكترونية وادوات العمل عن بعد يؤهلك للإلمام بأهمية التحول الرقمي وفوائده وأهم أدواته ومعوقاته وإجادة استخدام M. S Word و M. S Power point M. S Excel في إدارة الأعمال ثم الانتقال الى تطبيقات متقدمة في إدارة الأعمال باستخدام M. S Excel ويكسبك هذا البرنامج المهارات اللازمة للتعامل مع تطبيقات Office 365 واستخدام تطبيقات جوجل المجانية ( Drive- Forms- Meet- Calendar) وإدارة الاجتماعات عن بعد باستخدام تطبيق Zoom ثم يختتم البرنامج بعرض ومناقشة مشروعات وورش عمل من جانب المتدربين


دبلوم معايير سباهي CBAHI السعودية للمراكز والمجمعات الطبية الخارجية

برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)


برنامج جمع و تحليل و عرض البيانات التجارية

تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي


جلسات فن ادارة الغضب

جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.


برنامج المدير التنفيذي لكرة القدم

برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم


أحدث الملفات والنماذج