Description:
1. Surveys the foreign and local markets for various materials / equipment/services to identify and recommend the most appropriate suppliers to achieve maximum cost reduction and contribute to the profitability of the company.
2. Negotiates with approved suppliers for various materials / equipment/services to achieve optimal value for the company in terms of cost, delivery and quality.
3. Monitors and controls contractual agreements with suppliers in terms of quality and delivery time to avoid undue delays in the implementation of contracts.
4. Identifies, manages, and/or mitigates supplied material program risks.
5. Develops and maintains an up-to-date list of approved international and national suppliers as well as price-lists on the data base which serves as a data bank for prompt retrieval of supplier-related information.
6. Conducts the process of new suppliers' qualification on a cross-functional basis.
Qualifications:
B.Sc. in Engineering. Study in Supply Chain is another. (3-5) years experience in the purchasing field, preferably within a multinational set-up.
Skills
Knowledge of procurement-related computer software packages, preferably Oracle.
Knowledge of commercial and contractual law.
Fluency in English. A second foreign language is an asset.
Strong communication and negotiation skills.
Ability to work independently or in a team/ results-oriented/ initiative taker.
Education
B.Sc. in Engineering. Job Contact Person El Barody
Job Contact E-mail [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Job DescriptionPlans, organizes, coordinates and maintains all Purchasing activities in support of corporate sales goals and objectives.
* Develops and implements purchasing business plans that... (مشاركات: 0)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي " Effective Purchasing and Contract Negotiations Strategies "
خلال الفترة من 18– 22نوفمبر 2013
والمزمع إنعقاده في اسطنبول.
لمزيد من الاستفسارات... (مشاركات: 0)
A Purchasing Specialist urgently needed for New Pressdan company == Address : Egypt – 10th Ramadan City – Part No.B2 VIII industrial area B1 == Job title : Purchasing Specialist == Age : From 23 to... (مشاركات: 0)
الاتجاهات الحديثة في إدارة المشتريات إلكترونيا E-Purchasing
دبي
من 26 الى 30 ديسمبر 2010
من أهم أهداف هذه الدورة:
تعريف المشاركين بمهارات تطوير وتصميم نظام المخازن والمشتريات باستخدام... (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
هذا البرنامج موجه للاباء والامهات والمربين، يهدف الى تدريب المشاركين على طرق وأساليب بناء شخصية الطفل. وما هو الدور المطلوب منهم القيام به لبناء شخصية الطفل بشكل سليم