الموضوع: قرار رقم 34 لسنة 2007 بإضافة مهن جديدة خاضعة لقياس مستوى المهارة
قرار رقم 34 لسنة 2007 بإضافة مهن جديدة خاضعة لقياس مستوى المهارة
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 34 لسنة 2007
بإضافة مهن جديدة خاضعة لقياس مستوى المهارة
نشر بالوقائع المصرية العدد 37 في 17 - 2 - 2007
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على المادة 139 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 ؛
وعلى القرار الوزاري رقم 196 لسنة 2003 بشأن الشروط والقواعد والاجراءات المنظمة لقياس مستوى المهارة ؛
قرر :
المادة (1)
يضاف إلى المهن الخاضعة لقياس مستوى المهارة والصادر بها قرارات وزارية والتي تم اعداد معايير لها ، المهن التالية :
- تشغيل وصيانة الغلايات وأجهزة الطاقة الشمسية
- عزل الصوت والاهتزازات
- سند جوانب الحفر
- عزل الاشعة ( جدران وأرضيات وأسقف للمراكز الطبية والمستشفيات )
- ارضيات الملاعب
- تنفيذ فواصل الهبوط والتمدد في الإنشاءات
- عامل شبكات صرف زراعي
- صناعة الطوب الاسمنتي
- خراط خشب
- عامل تجفيف ونزح المياه الجوفية
- اعادة لف وصيانة محولات الجهد المنخفض
- عامل حماية النظم الكهربائية
- عامل كهروميكانيا
- عامل صيانة المنشآت الكهربائية في الصناعة
- عامل المعاملات الحرارية
- ميكانيكي نظم هيدروليك
- عامل تشغيل ماكينة درفلة المعادن
- ميكانيكي نظم تحكم الهواء
- عامل قطع ولحام بالكهرباء تحت الماء
- صانع نماذج للمسبوكات
- صيانة الشبكات الآلية
- نظم استقبال الاقمار الصناعية
- صيانة الكترونيات السيارات
- صيانة الحاسبات المحمولة
- عامل تشغيل ماكينة ثقب وتخريم
- تشغيل وصيانة طلمبات ومراوح المناجم
- تدعيم وتخشيب المناجم
- تحميل ميكانيكي ( تحميل ومد خطوط الديكوفيل )
- صناعة الصابون والمنظفات الكيميائية
- عامل صناعة الأعلاف
- ميكانيكي عفشة
- صيانة سيارات طرق سريعة
- نسيج جاكارد
- عامل ثني حواف الجلود
- عامل تشطيب وتعبئة الجلود
- موظف حجز واستقبال
- مدير مبيعات ومساعد مدير مبيعات
- مشغل مضخات نفط وخطوط انابيب
المادة (2)
ينشر هذا القرار في الوقائع المصرية ، ويعمل به اعتبارا من اليوم التالي لنشره
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 315 لسنة 2006
بإضافة مهن جديدة خاضعة لقياس مستوى المهارة
نشر بالوقائع المصرية العدد 258 في 15 - 11 - 2006
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على... (مشاركات: 0)
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 266 لسنة 2005
بإضافة مهن جديدة خاضعة لمستوى المهارة
نشر بالوقائع المصرية العدد 296 في 28 - 12 - 2005
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على المادة 139... (مشاركات: 0)
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 294 لسنة 2004
بإضافة مهن جديدة خاضعة لقياس مستوى المهارة
الوقائع المصرية - العدد 175 في 4 - 8 - 2005
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على المادة 139... (مشاركات: 0)
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 218 لسنة 2004
بإضافة مهن جديدة خاضعة لقياس مستوى المهارة
الوقائع المصرية - العدد 187 في 19 - 8 - 2004
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على قانون... (مشاركات: 0)
وزارة القوى العاملة والهجرة
قرار رقم 212 لسنة 2004
بإضافة مهن جديدة خاضعة لقياس مستوى المهارة
الوقائع المصرية - العدد 178 في 9 - 9 - 2004
وزير القوى العاملة والهجرة
بعد الإطلاع على المادة 139... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات
دورة تدريبية متخصصة في مجال الارشفة الالكترونية وتهدف الى تأهيل المشاركين على فهم نظم الارشيفات الالكترونية، حيث سيتعرف المشارك على لمحة عن تطور نظام الارشيف الالكتروني ونشأته، والتعرف على المفاهيم الاساسية لنظام الارشيف الالكتروني، واشكال الملفات فيه وانواعه، وكذلك شرح وسائط التخزين المستخدمة من خلال هذا النظام، وسيتم شرح المعايير والمقاييس الدولية لنظم الارشيفات الالكترونية، وكذلك التعرف على خطط ادارة الازمات لنظام الارشيف الالكتروني.
كورس تدريبي تم اعداده خصيصا لمديري ومشرفي اقسام المبيعات حيث يساعدهم هذا البرنامج التدريبي الى تعلم المهارات المطلوبة لإدارة فريق المبيعات بطريقة احترافية، وتتم فيه الدراسة من خلال الانترنت.
برنامج مصمم لتعليم اللغة الإنجليزية للأشخاص العاملين في صناعة السياحة والضيافة. يهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين بالمهارات اللغوية اللازمة للتواصل بثقة وفعالية مع الزوار الدوليين وتقديم المعلومات السياحية بشكل متميز.
برنامج تدريبي شديد التخصص يهدف الى شرح أهم التقنيات الرقمية وعلاقتها تحسين الخدمات الصحية الحكومية. يهدف البرنامج إلى إكساب المشاركين المهارات اللازمة لتصميم وتطبيق حلول ذكية تعزز الكفاءة وجودة الرعاية، مثل السجلات الإلكترونية والتشخيص الآلي والخدمات الطبية عن بُعد. كما يسلط الضوء على جوانب الأمن السيبراني وتجارب دول رائدة، ليكون دافعاً حقيقياً نحو التحول الرقمي في القطاع الصحي