مشروع تخرج بكالوريس ادارة "أثر الحوافز على اداء العاملين"
[FLASH][/FLASH]
اخواني اخواتي في المنتدى انا طالب فلسطيني اعمل على مشروع تخرج من الجامعة بكالوريس بعنوان اثر الحوافز على اداء العاملين في المؤسسات الفلسطينيةارجو المساعدة في :توفير مراجع للموضوع
عناوين البحث المناسبة والمادة المناسبة
خطة للمشروع مقترحة
المساعدة في تصميم استبانة
لدراسة اثر الحوافز في الاداء
مع الشكر الجزيل سلفا لكل من يقدم
الأخ الفاضل السلفيتي
أرفق لك رسالة ماجستير بعنوان (تقييم أثر نظام الحوافز على مستوى أداء الموظفين في بلديات قطاع غزة الكبرى)
إعداد الطالب: باسم شراب
الجامعة الاسلامية - غزة
عبد الهادي قعقور
رام الله - فلسطين
اخي المفضال الكريم عبد الهادي
لا يسعني الا ان اقدم لك جزيل شكري وامتناني على ما تفضلت به
سائلا الله ان يجزيك الخير على اعانتك لي بهذه الرسالة
متمنيا التعرف عليك في الوطن
مشكور الف شكررررررررررررررررررر
تحت التمرين
يعطيك العافيه اخويه...
موضوع مفيد
اتمنالك التوفيق
رد: مشروع تخرج بكالوريس ادارة "أثر الحوافز على اداء العاملين"
hghghghghhg'lsmdmlmds;lnsdknsdljbfkjvbxkjvbgsdavfv jhvsdsadfالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة السلفيتي
مستشار
سبحان الله وبحمده سبحان الله العظيم..اللهم احفظ فلسطين. مشكووووووووووووووووور يااخي الفاضل
بارك الله فيك يا أخي الفاضل
اتمني لك كل التوفيق النجاح موضوع مفيد جدا
مبادر
مشروع رائع جزاك الله خيرا ،اتمنى لك التوفيق ولجميع ابناء قطاع غزه الابيه ،
عسى الله ان يفرج همكم ويرفع عنكم الحصار
أتمنى لك النجاح والتوفيق يا صديقي في مشروعك
مشكور كتير الاخ الفلسطيني صاحب ملف رسالة الماجستير المرفق والله انا كمان طالب ماجستير وعنوان رسالتي عن هادا الموضوع وشكرا الك كتير يا حب والله استفدت كتير من الدراسات السابقة بالذات والف شكر الك يا حب.
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
شكرا اخي عبدالهادي على هذه الرسالة المفيدة جدا .. وجزاك الله خيرا
محترف
بحث مفيد وممتع
بارك الله فيك على المجهود الرائع
مشكوررررررررررررررررر حدا اخي الفاضل
لأول مرة على الانترنت و حصريا على المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية ملخص دورة " الذاكرة الخارقة ". المدرب: رياض بن صوشة - مرشح لدكتوراه الدولة في إدارة الأعمال حول رأس المال الفكــــــري. -... (مشاركات: 25)
اقدم لكم اخوتي هذه الورقة .. ولا اعلم من معدها ... من الابحاث والدراسات التى تم اعدادها بالادارة المركزية للبحوث خلال عام 2009 نسأل الله ان يجعلها في ميزان حسناته .. (مشاركات: 8)
عادت إيران وهاجمت عبر المتحدث باسم وزارة الخارجية الإيرانية، محمد علي حسيني، ومعه وسائل الإعلام الإيرانية أيضا، موقع "غوغل ايرث" العارض عبر الأقمار الصناعية على الإنترنت فيديوهات وصور لمواقع جغرافية... (مشاركات: 1)
مظلمتي عند "فيس بوك" هذا ما جناه "الفيس" علي وما جنوتُ على أحد علي عبدالعال قادتني الأقدار إلى إنشاء حساب أو على الأصح تنشيط حساب لي قديم كان مهملاً على "الفيس بوك"، لم يكن دافعي أكثر من... (مشاركات: 4)
تحت شعار "معاً وقت الأزمة" "كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة أطلقت جمعية الشقائق النسائية بجدة حملة "كوني مطمئنة" التطوعية الكبرى بمشاركة المتضررات من جراء سيول... (مشاركات: 0)
يساعدك كورس التنمية البشرية وتطوير الذات في تغيير حياتك تغيير شامل على كافة المستويات، ستتعلم أولًا حب الذات بمعنى كيف تتعامل مع ذاتك وتقدم لها الدعم والتقدير، ثم تتعلم كيف تدير علاقتك بالآخرين باختلاف مكانتهم في حياتك. ويغطي الكورس أيضًا الجانب المهني من حياتك وكيف تضع الأهداف بشكل واقعي، وكيف تخطط بطريقة صحيحة لتتمكن من تحقيقها بالفعل.
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
برنامج تدريبي متخصص في شرح منهج وموضوعات شهادة نيبوش الدولية وإكسابك بالخبرات والمهارات المهنية المتخصصة في مجال السلامة والصحة المهنية. يركز على تمكين المشاركين من الفهم الجيد لمبادئ ادارة المخاطر وتحديد المتطلبات الاساسية لنظام ادارة السلامة والصحة المهنية وتحديد المخاطر في بيئة العمل والاجراءات الوقائية المناسبة واعداد التقارير الادارية عن اجراءات التحسين في نظام السلامة والصحة المهنية.
برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
رد مع اقتباس
