بسم الله الرحمن الرحيم
انا مستجد في قسم الموارد البشرية :
ولدي عقود عمل : وتكلفت بأن اعمل ملحق لهذه العقود
فمن لديه القدرة بمساعدتي : ارجو منه الرد
وشكرا ..
بسم الله الرحمن الرحيم
انا مستجد في قسم الموارد البشرية :
ولدي عقود عمل : وتكلفت بأن اعمل ملحق لهذه العقود
فمن لديه القدرة بمساعدتي : ارجو منه الرد
وشكرا ..
اتمنى من لديه خبره في الموارد البشريه
وعقود العمل : مراسلتي على الايميل / (roo7i.roo7i@ho)
وشكرا..
التعديل الأخير تم بواسطة مبتدأ اعمال ادارايه ; 25/7/2013 الساعة 14:56 سبب آخر: >>
السلام عليكم
هناك الكثير من ملاحق عقد العمل
فاى ملحق تريد المساعدة به اخى الكريم ؟
نموذج استرشادي لعقد إيجار مُعدّات الحمد لله وحده والصلاة والسلام على من لانبي بعده , وبعد ففي يوم : _____ _ / _ / __ 14هـ الموافق _ / _ / __20م ، تم بعون الله تعالى الاتفاق بين كل من... (مشاركات: 1)
بسم الله الرحمن الرحيم لدي عقد عمل : وانا موظف مستجد - في الشركة وطُلب مني ان اعمل ملحق لهذا العقد فمن يستطيع مساعدتي ارجو منه الرد - وشكراَ (مشاركات: 0)
مرفق لكم نموذج لعقد الصيانة أجهزة حاسب الى منقول لاامانة بس انا عملت عليه شوية تعديلات فى التنسيق ارجو ان يعجبكم (مشاركات: 10)
السلآم عليكم ورحمة الله وبركآته ,, أول شي مرحباً ومآعرفت اي قسم احط موضوعي :( و ثآني شي محتاجه عقد بس مو زي العقود العاديه لا ابغآآه يكون عقد توظيف موظف بأجر اليوميه او بأجر انتاجه لقطعه.. أو... (مشاركات: 0)
السلام عليكم : انا جديدة في مجال الموارد البشرية ونعمل في شركتنا على نظام erp للموارد البشرية ولكن يعترضني أمور مستجدة كل شهر متل موظفين جدد يكونون ضمن فترة التجربة لا يتم تثبيتهم بالبرنامج الا بعد... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بطرق واستراتيجيات التدريس والتي تستخدم في التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة، كما يقدم البرنامج تعريف بعملية التدريس (العملية التعليمية) ومفاهيمها واهدافها واطراف العملية التعليمية ومبادئ الممارسات التدريسية السبعة
برنامج تدريبي متخصص في تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية يتناول صياغة وتطوير السياسات الصحية وضمان الامتثال للاطر التنظيمية والتفاعل مع أصحاب المصلحة وتطوير خطط تنفيذ شاملة وتخصيص الموارد ويتناول أدوات وتقنيات تحليل وتنفيذ السياسات الصحية والتغلب على التحديات المرتبطة بتنفيذ السياسات